光電子デバイス

前工程プロセス開発

生産技術エンジニア

【北海道／恵庭市】製造リーダー◆東証プライム上場企業のグループ会社／年休128日／光半導体製造

～IoTや5G、ビッグデータ・生成AIなどインターネット社会で需要大！光通信に欠かすことのできない光半導体の製造スタッフを募集します～
■業務内容：
光半導体デバイスの製造に係る次の業務を担当いただきます。
（1） 製造業務（半導体前工程）：半導体製造工程で製造装置を操作／ピンセットで製品を取り扱い、製造装置にセットし、製品製造を行っていきます。
（ピンセット等を使った繊細な作業内容も含まれる業務です。）
（2）メンバーの教育や指導（後進育成）：製造工程を理解したうえで製造リーダーの補佐として、メンバーへの教育や指導、適切な指示などをリーダーと相談しながら行っていきます。
（3）改善活動：生産の効率改善に関する業務、また品質改善に関する業務を担っていただきます。

■入社後の流れ：
・入社後は、先輩社員と一緒にOJTで（1）からスタートし、1年程度以上の経験を積んだ後、ゆくゆくは（2）（3）の業務も担っていただきます。（ご経験に応じる）
・半導体製造のため、クリーンルーム内での作業となります。空調が完備されており、非常に働きやすい環境です。

■勤務形態：
繁閑や製品の需要により、勤務シフトは変更となります。
以下の勤務形態のいずれにもご対応をいただける方を募集いたします。（交替勤務手当あり）
＜通常勤務＞08:30～17:30
＜2班2交替制＞08:30～17:30、17:00～2:00
＜3班3交替制＞08:30～17:30、16:30～01:30、0:30～9:30を週毎でローテーション。（土日休み）
＜4班2交替制＞（1）08:30～20:45、（2）20:30～08:45を勤務シフトとし、土日含め"（1）（2）休休"を繰り返すシフト制。

■当社について：
当社は「デクセリアルズフォトニクスソリューションズ株式会社（以下DXPS）」として2024年4月から新会社として事業を開始しました。
DXPSはデクセリアルズ株式会社の国内連結子会社であったDexerials Precision Components株式会社（本社：宮城県登米市）と、株式会社京都セミコンダクター（本社：栃木県下野市）の事業およびリソースを統合し、グループ全体のバックアップのもと、フォトニクス領域での事業成長を推進します。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
<業種未経験歓迎！>
■必須条件：※下記いずれも満たす方※
・当社が定める交替勤務の対応が可能な方
・製造業での実務経験および現場でのリーダー経験
・普通自動車免許

■歓迎条件：
・メーカーでの工場勤務、装置オペレーションの経験、細かな作業が好きな方・得意な方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
恵庭事業所
住所：北海道恵庭市戸磯385番地31
勤務地最寄駅：千歳線／サッポロビール庭園駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
450万円～560万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：252,000円～316,000円

＜月給＞
252,000円～316,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・能力や選考内容等により変動可能性あり。
※想定残業手当、想定賞与を含む。
■賞与：年2回
■昇給：年1回
■モデル年収（賞与込、3交替制想定）
510万円（交替手当35万円＋深夜手当25万円）
※上記手当はあくまで想定です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）（交替制）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:30～17:30
17:00～2:00
16:30～1:30
0:30～9:30
＜その他就業時間補足＞
※勤務時間の詳細は職務内容欄参照

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇17日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

会社カレンダーによる

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
寮社宅：借上住宅制度補助※入社時転居が伴う場合／上限あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（上限65歳）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時オリエンテーション／フォローアップ研修／中堅社員研修など階層教育及び専門教育／メンター制度／通信教育の受講費用補助／ビジネスマネジャー検定／メンタルヘルス・マネジメント検定／OJT教育

＜その他補足＞
■交替勤務手当
■株式給付制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■福利厚生サービス