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掲載中 応募受付中 掲載日: 2026年5月15日

三菱電機エンジニアリング株式会社

【群馬/太田市】制御設計・開発◆電気温水器(エコキュート)/年休126日/残業20h

CAD/EDAエンジニアデバイス開発エンジニア生産技術エンジニア
想定年収 その他、年収700万~1000万円、年収500万~700万円
勤務地 群馬県

Smart Overview

半導体業界にて、エコキュートの制御設計と開発を担当するお仕事です。製品の仕様策定から回路設計、試作、量産までを一貫して手掛け、クライアントとの連携を通じてプロジェクトを推進します。チームで協力し、最新の技術を活用しながら、高品質な製品作りに貢献できるチャンスです。働きやすい環境で、成長を実感しながらキャリアを築けます。

【おすすめポイント】
・製品開発における全工程に関与できる
・技術力を活かし、業界の最前線で働ける
・チームでの協力を重視した働きやすい環境

募集職種

CAD/EDAエンジニア

デバイス開発エンジニア

生産技術エンジニア

仕事内容

【群馬/太田市】制御設計・開発◆電気温水器(エコキュート)/年休126日/残業20h

【土日祝休みで年間休日126日/三菱電機グループの中核企業◆充実の研修体制◎】

■業務内容:
電気温水器(エコキュート)の制御回路設計および開発をお任せします。製品の仕様検討~回路設計~試作~量産までを一貫して担当頂きます。客先関係者と調整・折衝を行いながら連携して開発を進めます。

■入社後の流れ:
製品や回路動作を理解するところからスタートし、回路設計のノウハウを習得しつつ、いずれは、制御回路開発のリーダーとしての活躍を期待します。

■当ポジションの醍醐味:
生活に関わる身近な製品の開発であり、ちょっとした工夫やアイデアでお客様の生活をより良く変えることができる仕事です。

■使用ツール:
Ltspice、各種CADなど

■配属組織について:
【三菱電機群馬製作所(群馬)】課長-社員9名、派遣社員3名(内埼玉に5名が駐在)
≪安心できる働く環境≫経験豊富なメンバーで構成され、自ら学ぶ場の環境を整備。実務ベースで知識と経験を積みつつ、制度としても各種研修を用意しています。「人」を大事にするビジネスだからこその手厚いフォローがある点が魅力です。

■当社の魅力について:
・三菱電機グループで最大の設計会社になります。高い技術力を有し半導体、ホームエレクトロニクスから人工衛星まで、幅広い分野で多彩な設計を行っています。
・当社の事業のベースは三菱電機向けのエンジニアリング事業です。エンジニアリング事業では、三菱電機製品の構造設計、回路設計、プラントやビル設備のシステム設計等を行っています。また、エンジニアリング事業で培った技術を活かし、様々な分野で当社のオリジナル製品事業を展開しています。
・三菱電機様のお仕事だけをするのだけではなく、他の企業様の製品の設計、開発も手掛けております。また自社だけで設計、開発を行い外注で製造を行うこともあります。グループだけに頼っているわけでは無いので、チャレンジな仕事もできます。

変更の範囲:会社の定める業務

求めている人材

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~業種未経験歓迎♪~
■必須条件:
・回路設計経験のある方

勤務地

<勤務地詳細>
静岡事業所 群馬事務所
住所:群馬県太田市岩松町800
勤務地最寄駅:東武鉄道各線/太田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
マイカー通勤可能です。

<転勤>
当面なし
当面想定しておりませんが、同社は総合職採用のため将来的には国内外を含む異動、転勤の可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>

給与

<予定年収>
550万円~770万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~430,000円

<月給>
290,000円~430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※上記年収には残業20時間想定の手当てを含んでおります。
・賞与:年2回(6月・12月)
・昇給:年1回(4月)
■年収モデル
25歳/570万円
30歳/690万円
35歳/830万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:15
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度

休日休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇20日~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■有給休暇:初年度日数は入社月により異なる
      ※入社後3か月間取得不可

福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定による
住宅手当:当社規定による
寮社宅:借り上げ社宅形式
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修
■スキルアップ
 ・選抜者研修、e-ラーニング、通信教育
  社外資格取得奨励制度

<その他補足>
選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、財形貯蓄、社員持ち株会、社外資格取得制度 等

会社概要

三菱電機エンジニアリング株式会社