営業職／未経験歓迎／年休125日／残業月15h／土日祝休
- その他技術営業・FAE計測・解析エンジニア
- 東京都 神奈川県
- 年収300万～500万円年収500万～700万円年収700万～1000万円
- 提供元：doda
- 掲載日：2026年05月05日
求人AIによる要約
半導体業界でのキャリアをお考えの方に最適な求人です。成長を続けるネットワーク機器メーカーで、特にAI技術や医療品の分野において高い専門性を求められます。新規プロジェクトための人材募集に力を入れており、あなたのスキルを最大限に活かすことが可能です。また、安定した経営基盤を活かし、若手社員の育成にも注力しています。転職を考えていない方でも、将来に向けたキャリアの棚卸しが期待できる充実した環境です。
【おすすめポイント】
・安定した成長を誇る業界での経験が積める
・新技術への挑戦ができるプロジェクトに参加
・柔軟なキャリア支援制度が整い、スキル向上が可能
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
その他
技術営業・FAE
計測・解析エンジニア
【既存顧客中心】AI・半導体・医薬品など成長分野を支える分析・計測機器の提案営業
具体的な仕事内容
＼世界的メーカーのパートナー企業で働く安心感／
当社が扱うのは、創業150年以上の歴史を持つ世界的メーカー「島津製作所」の分析・計測機器。
医薬品・食品・自動車・半導体など、社会に欠かせない産業で使われる“高い技術力を持つ製品”です。
島津製作所の代理店は全国でも限られた企業のみ。
その一社として長年パートナー関係を築いてきた当社は、安定した取引と強固な経営基盤を持っています。
未経験からでも、世界的メーカーの製品を扱うことで、専門性・市場価値の高い営業職へ成長できます。
★営業スタイル★
・既存のお客様とご紹介が中心
・テレアポ・飛び込みによる新規開拓は一切なし
・個人ノルマに追われるよりも、「目の前のお客様の課題解決」にじっくり向き合うスタイル
一度お取引いただいたお客様とは、設備更新や新設備導入などで長くお付き合いが続きます。
"売って終わり"ではなく、担当者として信頼関係を深めていけるのが働きやすさの一つです。
＜具体的な仕事の流れ＞
■お客様先への訪問、課題ヒアリング
■製品のご提案・契約
■商品手配・納品
＜入社後の流れ＞
専門知識ゼロでOK。入社後3カ月は“学ぶ期間”として育成に集中できます。
【成長ステップのイメージ】
▼～3カ月
メーカー研修＋先輩同行で、商談の流れと基本的な製品名を覚える
▼半年～1年
既存顧客の一部を担当し、先輩のフォローを受けながら簡単な案件を一人で対応
▼2年目以降
自分の担当顧客を持ち、新規の設備導入や更新案件のメイン担当として活躍
専門用語は多いですが、最初は“よく使う製品”から覚えれば大丈夫。
繰り返し触れることで自然と身につきます。
＼サポート体制も完備／
お客様との会話の中でわからないことがあれば、
その場で無理に答える必要はありません。持ち帰って先輩に相談すればOK。
最初は知識不足で戸惑う場面もあるかと思いますが、報告・連絡・相談さえ大切にできれば、チーム全体でしっかりフォローします。
チーム組織構成
仕事中でも相談や質問がしやすく、フランクにやりとりできます！
休憩中や業務外では、たわいない話で盛り上がることも！チーム全体が協力的で居心地の良さが魅力の職場環境です。
＼先輩の多くが未経験スタート！／
「製造業」「運送業」「倉庫業」など、異業種から入社した先輩が多く活躍中です！
専門的な知識や経験がなくとも、しっかりと成長できる体制を整えているため、ご興味のある方はぜひご応募ください！
<必須条件＞
・普通自動車免許（AT限定可）
※営業経験をお持ちの方はより歓迎します！
＼こんな方はより歓迎します／
◎未経験から安心してスタートしたい方
◎営業に興味があり、イチから学びたい方
◎コツコツ覚えるのが得意な方
◎お客様とじっくり関係を築く仕事がしたい方
◎安定した環境でプライベートも大切にしたい方
◎チームで協力しながら働きたい方
東京都港区新橋5-26-8 新橋加藤ビル6階
＜アクセス＞
・都営三田線「御成門駅」より徒歩5分
・JR「新橋駅」より徒歩8分
※受動喫煙対策あり：屋内禁煙
勤務地一覧（1件）を見る
東京都港区新橋5-26-8 新橋加藤ビル6階[最寄り駅]御成門駅 、新橋駅
※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します
＼20代から収入アップが狙える／
年1回昇給機会があり、4%の待遇アップを叶えることができます。
【モデルケース】
・月給25万円／年収400万円→月給26万円／年収416万円
・月給30万円／年収 480万円→月給31万2000円／年収499.2万円
＼賞与・手当も充実／
・賞与年2回（実績4カ月分）
・住宅手当、家族手当など、生活を支える制度も充実しています。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費（上限3万円／月）
■時間外手当
■役職手当（主任1万円／課長2万円／部長3万円）
■住宅手当（1万7000円）
■家族手当（配偶者1万8000円／第一子6000円／第二子4000円）
賞与
年2回（前年実績計4カ月分）
昇給
年1回（7月／本年は4％UP※業績による）
入社時の想定年収
年収340万円～660万円 ※経験やスキルを考慮し決定いたします。
社員の年収例
20代・未経験から年収400万円台が狙える！
年収400万円（入社3年目・27歳・主任）
年収340～360万円（入社1年目・24歳）
▼1日の流れ（例）
8:45 出社・メール確認
10:00 既存顧客へ訪問（課題ヒアリング）
12:00 ランチ
13:00 メーカーへ仕様確認
14:00 別の顧客へ訪問
16:00 帰社・見積作成
17:15 退社
平均残業時間
月15時間程度
125日
休日・休暇
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇
（12月29日～1月4日）
■GW休暇
■夏季休暇
（5日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社6カ月以降10日付与※半休の取得もOK！）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■創立記念日
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（勤続3年3カ月以上）
■再雇用制度
■健康診断
■育休・産休制度あり
■研修制度充実（社外研修あり）
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