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ディーピーティー株式会社

【九州】解析エンジニア◇希望勤務地考慮/面接1回/大手取引多数/評価体制◎/土日休み/正社員雇用

  • その他前工程プロセス開発計測・解析エンジニア
  • 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県 その他
  • 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2026年04月28日

求人AIによる要約

半導体業界のリーダーとして、エンジニアリングや設計、評価業務を重視した企業でのキャリアが待っています。豊富な経験を積んだ専門家による指導の下、最先端の技術を扱う環境で成長できます。また、業界特有のプロジェクトに関わりながら、独自のスキルを磨ける機会が豊富です。競争力のある報酬制度やフレキシブルな勤務体系も整備されており、長期的なキャリアを見据えた働き方が可能です。

【おすすめポイント】
・実務を通じて専門性を高められる環境
・フレキシブルな勤務体系と競争力のある報酬
・最先端技術に関わるやりがいのあるプロジェクトが豊富

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OUTLINE

その他

前工程プロセス開発

計測・解析エンジニア

【九州】解析エンジニア◇希望勤務地考慮/面接1回/大手取引多数/評価体制◎/土日休み/正社員雇用

<希望案件をご用意/配属について>
当社では、配属前に必ずプロジェクト内容を具体的に共有・合意した上で、
エンジニア一人ひとりの経験・スキル・将来像に合った案件アサインを行っています。
配属後のミスマッチを防ぎ、腰を据えて技術に向き合える環境です。

■ マッチング率80%
設計・評価・解析・生産技術など、担当工程・開発分野を重視しながら、希望に沿ったプロジェクトを選定します。

■ プライム案件比率80%
東京エレクトロン、ソニーグループなど大手メーカーとの直取引案件が多数。
宇宙・航空機/半導体装置/自動車/家電/工作機械/医療機器/鉄道・社会インフラなど、機電エンジニアの主戦場となる領域を網羅しています。

■ 自社開発・新分野への挑戦も可能
機械・電気・制御技術を活かした自社製品・受託開発案件にも参画可能。
メカトロニクスや次世代製品など、新しい技術領域にもチャレンジできます。

<おすすめポイント>
■ 専任営業による一貫サポート
エンジニア専任の営業が、配属・案件調整・キャリア相談まで一貫対応。
「設計を続けたい」「評価から設計へ戻りたい」などの要望も反映します。

■ キャリアプランをチームで共有
定期的な面談を通じて、
・設計スペシャリスト
・幅広い製品経験を積むジェネラリスト
・チームリーダー・マネジメント
など志向に合わせたキャリア形成を支援。

■ 長期的にエンジニアとして活躍
年次に応じてマネジメントへ強制的に移行することはなく、設計・技術を生涯の仕事として続けられる環境です。

<業務内容>
車、航空機、家電、鉄道、半導体、工作機械、都市設備、電動工具など、
様々な業界の製品に関わる機械/機構設計や解析業務を行います。
営業との面談を通し、ご経験・ご要望に応じて業務内容・勤務地を決めるため、配属ガチャはありません。

【事例】
・変速機の解析(CAE解析)など

<キャリアパス>
技術を極め続ける道、後進育成に携わる道、マネジメントへの挑戦など、エンジニア主導でキャリアを選択可能です。

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・解析の経験をお持ちの方

<勤務地詳細>
九州エリア
住所:福岡県、佐賀県、長崎県、大分県、熊本県、宮崎県、鹿児島県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

配属に関しては面談により決定致します(ご自身の職種・勤務地希望、適性、経験を基に担当クライアントを決定)。担当クライアントのローテーションもご本人と相談の上、決定致します。

<オンライン面接>

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):238,000円~600,000円

<月給>
238,000円~600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキル・年齢を十分考慮の上、決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
■モデル年収
・年収600万円/リーダー(30歳)
・年収700万円/リーダー(3年目)(40歳)
・年収850万円/統括リーダー(45歳)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※各プロジェクト先に準ずる

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

年末年始休暇(10日前後)、GW休暇(10日前後)、夏季休暇(10日前後)、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇(男性社員の取得実績あり)、特別休暇

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:1カ月定期代支給※上限50,000円/月
住宅手当:会社規定あり
寮社宅:初期費用・引越代は会社負担、家賃は個人負担
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:在籍3年以上対象

<定年>
60歳
再雇用あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■研修制度(配属前の個別研修など随時)
■資格取得支援制度
■FSCP取得支援制度(取得者多数)
■通信教育受講補助
※そのほかチームなどで自主的な勉強会などを実施

<その他補足>
■表彰制度(業務優良表彰、永年勤続表彰、改善提案表彰)
■U・Iターン支援制度(引越し代・敷金・礼金の補助あり ※規定あり)
■慶弔見舞金制度
■リゾートホテル会員
■バンテリンドームシーズンシート
■バースデーケーキプレゼント(中学生未満のお子様が対象)
■e-スポーツ部
■スポーツ部(フットサル・バレー・バスケ・マラソン・ゴルフ・マイナースポーツ など)

COMPANY

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