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株式会社堀場製作所

【京都市】半導体自動検査装置の機械設計(自ら考えた設計を製造・実験・課題解決まで)上場メーカー

  • その他プロセス技術研究者計測・解析エンジニア
  • 東京都 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県
  • 年収500万~700万円年収700万~1000万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2026年04月21日

求人AIによる要約

半導体業界における自動計測機器の設計開発に携わるチャンスです。新製品「Xtrology」の開発に貢献し、自動化技術を駆使した高度な分析機器を提供します。デバイスの高性能化や微細化に対応した設計が求められ、問題解決能力が試されます。魅力的なプロジェクトに参加し、業界をリードする技術を身につけることで、キャリアを次のステージへと進めることができる絶好の機会です。

【おすすめポイント】
・自動化技術を駆使した新製品の開発に携われる
・業界をリードする高性能分析機器の設計に関与
・技術力向上とキャリア成長のチャンスが豊富

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OUTLINE

その他

プロセス技術研究者

計測・解析エンジニア

【京都市】半導体自動検査装置の機械設計(自ら考えた設計を製造・実験・課題解決まで)上場メーカー

~光計測を応用した分析計を自動検査装置として実現/要件定義から設計、実装、テストまでの一連の開発プロセスをリード/プライム上場~

【募集背景】
半導体業界では、デバイスの高性能化・微細化に加え、材料や構造の多様化(例:次世代パワー半導体向けの化合物半導体など)により、製造工程で求められる検査は高度化・複雑化しています。当社では多彩なセンサーと自動測定技術を融合した新製品 「Xtrology(エクストロロジー)全自動薄膜検査装置」 の開発・案件推進を加速しています。機械設計体制を強化すべく増員募集します。

【仕事内容】
・半導体業界向けの自動分析/検査装置の機械設計をご担当いただきます。主に新製品 「Xtrology(エクストロロジー)」全自動薄膜検査装置に関わり、分光計測を応用した装置の自動化設計を軸に、顧客要求に応じた仕様検討・カスタマイズ設計、部品・ユニット評価、関連部門と連携したプロジェクト推進まで幅広く携わります。

(主な業務内容)
・仕様検討・カスタマイズ設計
・機械設計(ユニット/筐体/レイアウト設計 等)および部品・ユニット評価、改善提案
・自動化設計(自社開発の自動搬送システムを前提とした全自動測定の成立)
・新製品開発に加え、製品保守(機能拡張/不具合修正/顧客対応)や、テーマにより基礎研究に関与する可能性あり

(対応する検査領域)
・薄膜(膜厚・膜質、膜種)/光学特性(屈折率、消衰係数、バンドギャップ)/結晶化率/組成・均一性/欠陥(位置特定・分類、異物同定)/応力

【魅力】
・光計測を用いた分析計と制御装置を組み合わせた製品開発・設計業務のため、光学、機械構造、部品加工など多様な技術要素に触れられます。
・Xtrologyは、ウェハの膜厚計測や組成・均一性評価、欠陥分析などの重要検査を1台で実施できることを目指した装置であり、装置の統合・自動化という観点で、設計者としての経験の幅を広げられます。

【採用部署について】
(部のミッション)
・光計測を応用した分析計を自動検査装置として実現し、HORIBAの分析装置を半導体業界へ届けるためのシステム製品を開発・設計する部門です。

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・装置開発、または機械設計の経験
・2D CAD/3D CADの使用経験

■歓迎条件:
・光学的知識(光計測など)
・測定・評価・解析の知識/経験
・光計測、メカトロニクス、半導体検査装置、自動化技術の知識/経験
・英会話スキル

<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市南区吉祥院宮ノ東町2
勤務地最寄駅:阪急京都/JR線/西京極/西大路駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

<予定年収>
500万円~850万円

<賃金形態>
月給制
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~450,000円

<月給>
300,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
*これまでのご経験、適性に応じて決定致します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
※管理職の年収イメージ:850万~

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

完全週休2日制(土・日) GW・年末年始休暇、年次有給休暇(半年後10日、最高21日)、リフレッシュ休暇(勤続10年で5日、20年で10日)、慶弔特別休暇ほか

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により凡そ実額相当支給
家族手当:18歳未満の健康保険の扶養子1名につき1万円
社会保険:特記事項なし
厚生年金基金:特記事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
階層別・専門別・語学研修・海外公募研修、社内教育プログラム『HORIBA COLLEGE』など

<その他補足>
・原則出社となります。事情によりリモートワークが可能です。
・資格取得支援、グループ持株会、財形貯蓄事業、ローン事業、厚生年金基金制度、住宅取得相談・手続援助、財形各種設立金、社有スポーツ施設の利用受付、転勤者用借上住宅、寮、各種レクリエーション・教室運営、健康診断・成人病検診・歯科検診の実施、慶弔見舞金、社内クラブ活動支援、フェミニンサポート、食堂運営、SHOP事業、保険代理店業務、旅行代理店業務、ユニフォーム貸与ほか

COMPANY

会社名:株式会社堀場製作所
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