🏢 企業様向け:貴社の求人を完全無料でLAYLA-HRに掲載できます。最短3分で申し込み完了。
無料掲載依頼はこちら →

ミネベアミツミ株式会社

【福岡】生産技術<工程検査機の作製>◆プライム上場/総合電機メーカー/フレックス◆

  • 生産技術エンジニア製品評価エンジニア計測・解析エンジニア
  • 福岡県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2026年04月17日

求人AIによる要約

【求人概要】
半導体業界における生産技術のエンジニアを募集しています。主な業務は、電源製品の製造プロセス設計やデータ解析、製造設備の調整、管理を担当することです。技術革新が進む現場で、次世代の生産ラインを手がけるチャンスが広がっています。今後の需要増加に応じた人材の募集で、クリエイティブな発想が求められるポジションです。チームでの協力を重視し、スキルを活かしたキャリアアップも期待できます。

【おすすめポイント】
・電源製品の製造に関わる最前線での経験が得られる。
・データ駆動での製造プロセス改善に携われる。
・成長著しい半導体業界でのキャリアチャンスが拡大。

この求人に応募する

※提供元サイトへリンクします 

OUTLINE

生産技術エンジニア

製品評価エンジニア

計測・解析エンジニア

【福岡】生産技術<工程検査機の作製>◆プライム上場/総合電機メーカー/フレックス◆

◆◇プライム上場/ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける総合精密部品メーカー◆◇

※入社後すぐ在籍出向となり、出向元がミネベアミツミ株式会社、出向先はミツミ電機株式会社となります。(年収や待遇などは全社統一です)

■業務内容:
電源製品の製造工程における、生産技術にて工程設計、工程データの分析、検査機の調整、管理等業務をご担当いただきます。

■業務詳細:
・工程検査機の作製

■募集背景:
電源製品はこれからも安定した需要増が見込まれています。
今後の生産拡大に向け、自動機による生産比率を高め生産性を向上させる方針を掲げており、生産設備の立ち上げ経験者を増員募集いたします。

■出向について:
※入社後「ミツミ電機株式会社」へ在籍出向となります
◇企業名:ミツミ電機株式会社について:
◇事業内容:
・電気機械器具の製造および販売
・計測機械器具、光学機械器具、医療衛生機械器具および電子工業応用製品の製造および販売
・金属工業製品及び金属材料の製造および販売
・窯業製品の製造および販売
◇本社:東京都多摩市鶴牧2-11-2

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気回路がわかり、回路図が書け理解できる。
・PLCプログラム作成経験
・検査機作製経験

■歓迎条件:
・製造工場の現場経験がある方
・英語、中国語の語学が多少できる方

<勤務地詳細>
ミツミ電機株式会社 九州事業所
住所:福岡県飯塚市立岩1049
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

<予定年収>
500万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~450,000円

<月給>
270,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで想定年収であり、ご年齢/ご経験/スキルを鑑みて決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:10~15:00
フレキシブルタイム:7:00~10:10、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

・年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、ライフサポート休暇、特別休暇

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(社内規定による)
家族手当:福利厚生欄参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
海外工場研修、若手・中堅社員研修、語学研修、中間管理職研修など

<その他補足>
■諸制度:確定企業年金、確定拠出年金、財形貯蓄、従業員持株会
■諸施設:社員食堂、保養所
■育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度※試用期間中(3ヶ月間)は対象外
■家族手当:扶養となる18歳未満の子1人10,000円、2人30,000円、3人目以降1人につき15,000円

COMPANY

会社名:ミネベアミツミ株式会社
この求人に応募する

※提供元サイトへリンクします 

SEARCH