【秋葉原/ソフトウェア開発技術者】スタンダード上場/アミューズメント機器向け半導体/離職率3%未満
- ASIC/SoC設計FPGA設計その他
- 東京都
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年04月11日
求人AIによる要約
半導体業界での活躍を目指すあなたに最適な求人!最新のLSI開発やAI・機械学習、Web3.0など最前線の技術分野でスキルを最大限に発揮できます。全員がチームの一員として貢献し合う環境で、柔軟な働き方や自由なコミュニケーションを重視。独自技術の実現に向け、魅力的なプロジェクトに参加しながら自己成長が期待できる職場です。あなたの経験と知識を生かし、新たな挑戦をしてみませんか?
【おすすめポイント】
・最先端技術(AI、Web3.0など)に関与できるチャンス
・自由で協力的な職場環境
・自己成長を促進する多様なプロジェクト
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OUTLINE
ASIC/SoC設計
FPGA設計
その他
【秋葉原/ソフトウェア開発技術者】スタンダード上場/アミューズメント機器向け半導体/離職率3%未満
【東証スタンダード上場/新規事業拡大(AI/機械学習、web3等)/働きやすい環境/年間休日125日/リーダー(所属長)候補】
◎グラフィックス&サウンドLSI開発のスペシャリスト(国内シェア50%) ◎AI、自動運転、web3.0(ブロックチェーン)、セキュリティ、ミドルウェア等の新規事業分野に注力
◎高度な独自技術力を武器に製品化を実現しています。
アクセルは遊技機や組み込み市場をターゲットとしたLSIを開発している会社です。
自社でLSIの設計からLSIを効率的に使用するためのソフトウェアやボードの開発を行っています。
現在、新しい製品に向けたソフトウェアの開発や検証を行っています。
特にCPUのアーキテクチャやOSに関する興味関心や知識のある方を募集しています。
■業務内容:
・LinuxやRTOSのポーティング、ドライバの開発
・コンパイラ、デバッガのポーティング
・ソフトウェアによるFPGAやASIC上の回路の検証
■就業環境:
・上長へ相談のうえリモート勤務も可能です。
・全員が1フロアで業務を行い、コミュニケーションが取り易い環境です。1人のデスク・業務スペースは広く、プライバシーも保持されています。
・福利厚生制度も常に見直しを図るなど、就業環境の整備にも力を入れています。
・残業時間は通常期はほぼなし、繁忙期でも30時間以内です。
■当社の特徴:
当社は東証スタンダード市場上場・アミューズメント機器向けグラフィックスLSIで50%のトップクラスのシェアを誇っています。既存事業で培った技術力を生かし安定収益を確保しながら、AI/機械学習やweb3・ブロックチェーン等の成長分野に注力し事業を拡大しています。
優れた研究開発力、培ってきた画像処理技術のノウハウを活かし、AI開発の子会社も設立しています。今後も技術開発力の強みを活かし、成長が見込まれる新規事業領域に注力していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
【必須】
・3年以上のCもしくはC++によるソフトウェアの開発経験
【歓迎要件】
・LSI検証/基板検証作業において、ハードウェアとソフトウェアの問題の切り分けおよび問題解決が可能な方
・コンシューマーゲーム/アミューズメント機器用ライブラリの開発経験
・OSポーティング経験
・Windows/Linux/Android等のデバイスドライバの開発経験
本社
住所:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX南ウイング10F
勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
500万円~800万円
<賃金形態>
年俸制
特記事項なし
<賃金内訳>
年額(基本給):3,856,640円~6,170,480円
固定残業手当/月:95,280円~152,460円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
416,666円~666,666円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間00分
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
裁量労働制(年俸制)の場合、業務遂行の手段および時間配分の決定等については社員の裁量に委ねます。
年間有給休暇1日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始7日
その他リフレッシュ休暇:3日/永年勤続休暇:最大5日
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:月給制(フレックスタイム制)の場合、2万円/月支給
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
再雇用制度あり。
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・社外セミナーなど、積極的に受講可能です。
<その他補足>
・リモートワーク可※要リーダー承認
・健康診断オプション検査代補助※上限あり
・日本生命団体生命保険加入
・確定拠出年金制度(DC)
・持株会奨励金30%
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