後工程プロセス開発

生産技術エンジニア

設備エンジニア

【神奈川 藤沢】半導体製造装置の開発・設計◇新規装置開発に携われる◆在宅勤務可／手当充実／S6013

【ゼロベースで装置開発に挑戦／半導体分野の次世代技術をリード／研修・福利厚生も充実の働きやすい環境】
■業務概要
当社藤沢事業所にて、半導体製造の最先端技術を支えるベベル研磨装置およびパネルCMP装置の開発・設計業務を担当します。既存装置の改良や新機種開発に加え、量産設計、市場にない新装置の企画・立ち上げなど、装置開発の全工程に一貫して携わるポジションです。装置事業部の成長を担うコアメンバーとして、技術力や発想力を活かせる環境が整っています。
■業務詳細
- ベベル研磨装置・パネルCMP装置の新規開発や機能強化、量産設計
- 流量・圧力制御、搬送機構など各種メカ設計や仕様検討・調整
- チームメンバーとの役割分担、進捗・品質・納期管理
- 顧客や市場の要望ヒアリング、国内外顧客との技術打合せ
- 開発機の立ち上げ・現場調整・フィードバックによる装置改善
- AI・データサイエンス・システム同定など先端技術の活用
■扱うサービス
半導体製造工程で不可欠なベベル研磨装置・パネルCMP装置の開発
■組織構成
装置開発部は21名体制で、幅広い専門性を持つエンジニアが在籍。週2日まで在宅勤務も可能です。
■業務の魅力
ゼロから新しい装置の開発に携われ、自身のアイデアを製品化できる達成感ややりがいを実感できます。
■教育体制
階層別研修、資格取得支援、通信教育など教育制度が充実し、成長を積極的にサポートします。
■就業環境
完全週休2日制、年間休日125日、有給取得率85％超。独身寮・社宅・福利厚生も整い、働きやすい環境です。
■想定されるキャリアパス
3年で装置開発の全工程を経験し、リーダー・管理職や他部門へのキャリアローテーションも可能です。
■企業の特徴/魅力
精密電子分野で国内外から高い評価を受けており、働きやすさと成長意欲を後押しする社風があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
機械設計5年程度経験者

■歓迎条件
メカトロニクス設計が得意な方
半導体製造装置設計経験者
装置立上げ経験

＜語学力＞
歓迎条件：英語初級

＜語学補足＞
英語はメールや資料・文書読解で頻繁に使用します。電話会議・商談はまれにあります。

＜勤務地詳細＞
藤沢事業所
住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1
勤務地最寄駅：小田急江ノ島線／善行駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
610万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制
賃金形態は月給制です。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：267,000円～350,000円

＜月給＞
267,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:45～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■休日：
・完全週休2日制（土・日）祝
■休暇：
・夏季4～9日、お盆5日、秋休み4日、GW6日、年末年始9日（2025年予定／有給拠出含む）

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■通勤手当：会社規程に基づき別途支給
家族手当：※福利厚生その他欄参照
住宅手当：※福利厚生その他欄参照
寮社宅：※福利厚生その他欄参照
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：■確定拠出年金制度あり

＜定年＞
60歳
※再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修
■資格取得推奨支援
■通信教育（会社補助あり）等

＜その他補足＞
■家族手当：扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円／人
■住宅手当：家族あり16,500円、家族なし11,500円
■寮・社宅：独身寮、厚生社宅（借上社宅）完備　※年齢等入居条件あり
■持株会
■財形貯蓄
■福利厚生サービス
■社員食堂有り、事業所内にコンビニ有り
■在宅勤務可
■育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可