【東京/江戸川区】計測機器のルート営業◆年休125日(土日祝)残業20H◆建設機器レンタル市場トップ
- 技術営業・FAE検査・計測装置計測・解析エンジニア
- 千葉県 東京都
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年04月03日
求人AIによる要約
計測機器のルート営業職として、お客様との長期的な関係構築を重視した営業スタイルを奨励します。土木建築工事に欠かせない計測機器を提供し、顧客の信頼を得ることでインフラの一翼を担うやりがいのある仕事です。受発注業務は専用センターが担当し、営業活動に専念できます。エリア内のアプローチ方法は自由に考えることができ、自己成長を促進する環境が整備されています。充実した研修プログラムも魅力の一つです。
【おすすめポイント】
・顧客の先にいる施行会社を意識し、影響力ある提案を行う営業スタイル
・自分で考える営業手法とアプローチで自由度高く活動できる
・信頼性の高い企業基盤と徹底した研修制度でキャリア形成が可能
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
技術営業・FAE
検査・計測装置
計測・解析エンジニア
【東京/江戸川区】計測機器のルート営業◆年休125日(土日祝)残業20H◆建設機器レンタル市場トップ
【顧客と長期的なお付き合いができる営業スタイル/チームで働く社風/教育制度充実】
■職務内容:計測機器事業部のルート営業職としてご活躍いただきます。
【製品】土木/建築工事にて、距離や高さなどを測るために欠かせない計測機器。同社は約2,000~30,000種もの機器を取り揃えています。
※使用現場の例:道路工事や河川工事、橋やダム、トンネル、鉄道工事等
■業務詳細:
【顧客先】計測機器のレンタル会社(代理店)を中心に、一部施工管理会社
※基本社用車での訪問を想定しています。
◎受発注業務は専用のセンターにて行うため、営業活動に専念いただけます。
◎基本的にはお客様との関係構築をメインとしたルート営業です。代理店からの紹介や、過去に取引のあった顧客に対して開拓を行っていただくこともございます。
■仕事の面白み:
(1)主な営業先は、施工会社に機器を卸すレンタル機器会社のため、顧客のまたその先に顧客がいます。「この製品を顧客に提案しよう」と思わせるだけの説得力や情報量等が必要となります。1つの受注をいただくと、レンタル会社を通じて複数の施工会社で、自分が提案した機器が使用され道路などのインフラをつくっていくことになります。仕事の影響力の大きさや、先を見据えて相手をどのように動かすか等コンサルティングのような一面もあることが魅力です。
(2)担当するエリアのお客様にどのようにアプローチをするのか、その手法や頻度等、自分で考えて行うことができます。
■入社後のフォロー体制:
業界経験問わず、入社後は2~3ヶ月大阪・東京にて研修を実施いたします。
※中途入社者の出身業界:
直近2~3年では、保険・人材・自動車・メーカー等の営業出身者が入社しております。
■組織:
営業は4名体制で、男性4名(40代1名、30代1名 20代2名(内アシスタント1名)になります。
■同社について:
*一部上場企業である「カナモトアライアンスグループ」に参画。安定した経営基盤と、業界トップクラスのシェアを誇る圧倒的な商品力の下で、腰を据えてキャリアを築けます。
<応募資格/応募条件>
◇業界未経験歓迎◇キャリアチェンジ歓迎
■必須条件:
・自動車免許(AT可)
・販売・サービス・営業(有形無形・業界不問)など、顧客と折衝する業務のご経験
■歓迎条件:
・建築業界での営業経験
・測量機や半導体業界での営業経験
・電気主任時技術者、電気工事士、施工管理経験者の方
関東機材技術センター
住所:江戸川区臨海町2-3-18
勤務地最寄駅:東西線/西葛西駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地補足>
・東西線西葛西駅より都バス中央卸売市場葛西市場前下車(西葛27、臨海22、西葛20乙いずれかを乗車)すぐ目の前
<転勤>
当面なし
原則、転勤はありません。管理職になる場合は可能性がございます。
※管理職を目指されない場合は、原則転勤はございません。
380万円~450万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~250,000円
<月給>
225,000円~250,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
■モデル年収:
30歳/年収400万円(月給25万円)→35歳/年収450万円(月給27万円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業20時間以内
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇・育児休暇・介護休暇(取得実績あり)
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当全額支給
家族手当:家族手当あり※福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:そくりょう&デザイン企業年金基金
退職金制度:確定拠出年金制度
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■フォローアップ研修、マネジメント研修等
<その他補足>
■通勤手当全額支給
■そくりょう&企業年金基金制度
■家族手当補足:配偶者…月11,500円、子1人目…月6,500円、2人目以降…月5,000円
■資格手当/資格支援制度
■スポーツジム補助制度
COMPANY
※提供元サイトへリンクします
当サイトの情報は、情報提供元から自動取得した内容を掲載しており、一部情報が最新でない可能性があります。最新の内容については、直接情報提供元でご確認ください。