CAD/EDAエンジニア

製品評価エンジニア

計測・解析エンジニア

【栃木県芳賀郡】CAE解析エンジニア（前処理～解析実行～結果評価まで）◆年122日休／福利厚生◎

【7000名以上のエンジニアを抱える国内最大級規模の技術集団／大手メーカーを中心に取引社数は800社以上】

■業務内容：
ANSA・LS-DYNA・METAを用いて、車載部品や車両システムの 構造・熱流体・NVH・衝突解析を担当。前処理～解析実行～結果評価まで、一連のCAEプロセスに関わりながらスキルを伸ばせるポジションです。

■具体的には：
・構造強度解析、熱流体解析、NVH解析、衝突解析
・ANSAによる前処理（メッシング）
・LS-DYNAによる解析実行
・METAでの可視化・評価・レポート作成
・バッテリパック、高圧配電、冷却系など電動車部品の解析業務
・解析条件設定、設計側へのフィードバック
・衝突シミュレーションの高精度化・高速化の支援
・CAE代替モデル構築（サロゲートモデル）補助
・レポート作成の自動化・AI化の推進サポート

＜解析モデルづくりを中心に、着実に経験を積むスタイル＞
・ANSA／LS-DYNA／META をフルに使える環境
・幅広い解析領域（構造・熱・衝突・NVH）に触れられる

■使用ツール：
・ANSA、LS-DYNA、META
・CATIA V5
・Excel、PowerPoint

■テクノプログループについて：
・アウトソーシング業界：2000社の中で売上・シェアトップクラス
・国内最大級の人材規模：20,000人以上
・豊富なお取引先　　：2,000社以上

■テクノプロ デザイン社について：
・テクノプロは社内カンパニー制を取っており、中で4社に分かれております。
・本ポジションは上流工程比率73.9%の「テクノプロ・デザイン社」での採用です。
・当カンパニーの取引先は全国の大手企業など、製造業を中心に800社以上ございます。
・7,000名を超えるエンジニアが活躍する売上高・顧客数最大級のエンジニアリングソリューションを展開する企業となります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・CAE解析または構造／熱流体／衝突／NVHいずれかの関連業務経験
・メッシュ作成や解析手順の基本理解
・解析結果の評価スキル（基礎レベルで可）
・構造・熱・流体などCAE基礎知識

■歓迎条件：
・ANSA・LS-DYNA・METAを使用した実務経験
・構造／熱流体／衝突／NVH解析の実務経験
・電動車部品（バッテリ・モータ・冷却系）の知識
・CAEモデル高精度化（モデル改善）経験
・CAE代替モデル構築（サロゲートモデル）経験

＜勤務地詳細＞
クライアント先（栃木）
住所：栃木県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
栃木県芳賀郡の顧客先常駐です。

＜転勤＞
有
ただし、希望を考慮します

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：255,000円～379,000円

＜月給＞
255,000円～379,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。
■賞与：年2回（6月・12月）※別途決算賞与（8月）を支給する場合あり
■給与改定：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■想定残業時間：20時間

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり
■年末年始、有給休暇（夏季取得推奨日あり）、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇（上限3日）、災害時休暇（年5回、最大5日）

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15万円まで支給
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：企業型確定拠出年金制度

＜教育制度・資格補助補足＞
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援

＜その他補足＞
＜住宅＞
寮・社宅制度（家族・単身・独身）
（月2万円～3万円＋光熱費を個人負担）
※単身赴任の際は赴任手当支給あり（8万円／月）

＜手当＞
残業手当（1分単位）、役職手当、単身赴任手当、テレワーク手当、赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助　等

＜その他福利厚生＞
退職金制度（確定拠出年金制度）、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険