プロセス技術研究者

品質保証エンジニア

設備エンジニア

【愛知】品質保証エンジニア（開発プロセス品質／信頼性解析／品質レビュー）◆Web面接／フォロー体制◎

～業界最大級テクノプロホールディングスの中核企業「テクノプロ・デザイン社」（取引顧客700社以上／在籍エンジニア7,000名以上／売上500億超）～

■ポジション概要：
防衛装備品・航空機関連システムでは、設計・試験・ソフトウェア開発が高度化しており、上流工程から品質を作り込む品質保証（QA）の重要性が非常に高まっています。
要求定義から設計・検証・レビューまでを一貫して管理し、プロジェクト全体の品質を担保する“品質の番人”として活躍いただくポジションです。

■業務概要：
・設計・試験・ソフトウェア開発のプロセス品質保証
・技術文書作成・レビュー
・信頼性解析・品質指標の分析
・プロセス改善・品質レビュー

■業務内容：
・設計／試験／ソフトウェア開発におけるプロセス品質の管理・改善提案
・技術文書（仕様書・設計資料・試験関連文書など）の作成／更新／レビュー
・信頼性解析の実施、品質指標の分析、品質改善提案
・V字プロセスに基づく品質レビューの企画・実施
・設計部門・試験部門・ソフト開発部門・外部メーカーとの調整業務
・プロセス監査、課題整理、改善提案
・Pythonを用いた品質データの整理・解析（場合により発生）
開発全体を俯瞰し、品質面からプロジェクトを支える重要なポジションです。

■この仕事の魅力：
（1）複数領域を横断する品質の中心として活躍できる
設計・試験・ソフト開発のすべてに関わり、プロジェクト品質の核となる立場です。
（2）上流～下流を一貫して経験できる
プロセス設計→文書レビュー→信頼性分析→改善提案まで一気通貫で担当します。
（3）大規模開発の品質保証スキルが身につく
防衛・航空領域特有の厳格な品質基準のもと、QAスペシャリストに成長できます。

■当社について：
当社は社会課題解決に向けて、メーカーやIT企業に対し設計・開発・生産技術の領域を中心に技術支援を行う企業です。日本の主要産業である自動車・航空・精密機器などの多様な分野で、プロジェクトを牽引するリーダーや技術を極めるスペシャリストとして活躍できます。
近年では製造業のDX化に伴い、シミュレーション・IoT・AI領域のニーズも拡大中。現場に根差した技術力と課題解決力を兼ね備えた人材を求めています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・品質保証・品質管理、または開発プロセス管理の経験
・仕様書・レビュー資料など技術文書の作成経験

■歓迎条件：
・信頼性解析の知識・実務経験
・V字プロセスや設計レビューの経験
・Pythonやデータ分析ツールの利用経験
・製造業での品質保証・監査経験

＜勤務地詳細＞
★愛知県
住所：愛知県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
■愛知県小牧市、西春日井郡の取引先構内での就業となります。
■マイカー通勤可／無料駐車場有

＜転勤＞
有
※ただし、希望を考慮します


＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
600万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：378,000円～504,000円

＜月給＞
378,000円～504,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。
■昇給年1回
■賞与年2回 ※別途決算賞与（8月）を支給する場合あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
※想定残業時間：10～20時間
残業代は1分単位で支給します。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■土日祝休み（※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）
■年末年始、有給休暇（夏季取得推奨日あり）、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇（上限3日）、災害時休暇（年5回、最大5日）

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15万円/月（自動車／公共交通機関）
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：社員寮（単身・家族）月2～3万円＋光熱費を個人負担
社会保険：社会保険完備、労働組合あり
退職金制度：確定拠出型年金制度

＜定年＞
60歳
再雇用あり

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援

＜その他補足＞
【各種手当】
赴任手当、役職手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、資格取得一時金テレワーク手当

【その他】
慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険