ルート営業/年間休日125日/残業月15時間以下
- 技術営業・FAE
- 東京都
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年04月03日
求人AIによる要約
ルート営業職を募集しています!当社は長年取引のある販売代理店を訪問し、プラスチックホースを提案します。業務は、代理店の営業をサポートし、エンドユーザーのニーズに合わせた最適な製品を提供する提案型営業です。年間休日125日、残業は月15時間以下とワークライフバランスを重視した職場環境が整っています。チームで助け合う風土があり、挑戦もサポートされるので成長しやすい環境です。安定した職場で、自分のアイデアを活かして働きませんか?
【おすすめポイント】
・提案型営業で自己成長を促進
・充実したサポート体制
・プライベートも大切にできる労働環境
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
技術営業・FAE
自社製品のプラスチックホースを、長年お付き合いのある販売代理店にご案内します ※ルート営業
具体的な仕事内容
■営業先は…
当社の製品を取り扱う販売代理店です。
当社は代理店制度を敷いており、
メーカーなどのエンドユーザーへの提案は、
販売代理店にお願いしています。
長年にわたってお付き合いしてきた会社ばかりで、
当社のことはよくご存じです。
例えば新製品に関する商品説明会を開くなど、
代理店が営業しやすい環境づくりも仕事の一つ。
また、代理店の担当者に同行し、
エンドユーザーを訪問することもあります。
◎担当社数:約25社
◎営業エリア:
【東京支店】関東を中心に北関東、東北
※社用車での移動がメインですが、
遠方の場合は1泊2日程度の日程で出張し
レンタカーで移動することもあります
★目標数字はありますが先輩のサポートもあり、
数字や時間に追われることはありません。
■提案する製品は…
当社のプラスチックホースです。
◎工業用ホース
◎塗装用ホース
◎食品用ホース
◎エアーツール用ホース
◎農業・園芸用ホース
◎土木・配線・空調用ホース、他
※流体は水、油、空気、塗料、粉体、溶剤、
飲料水、化学薬品など様々です
★カタログに掲載している製品をただ提案するのではなく、
例えばエンドユーザーからのお困りごとに関する相談があり、
用途にあった最適な製品を提案し、問題を解消するなどの
提案型営業で受注することも多いです。
<1日の流れ(例)>
09:00 出社、メールチェック、提案資料準備
10:00 お客様訪問(2件程度)
12:00 昼食、休憩
13:00 お客様訪問(3件程度)
16:30 帰社、事務作業
18:00 仕事を終え帰宅
チーム組織構成
東京支店・4名が営業として日々活用中。
風通しが良く「こんな方法で提案したい」など、
どんどん提案して実行していくことができます。
また、困ったことがあれば遠慮なく相談できる環境です。
年間休日125日・残業月15時間以内、
有給休暇の取得推奨と、
プライベートも大切にできる環境も相まって、
勤続10年以上と、長く働き続けている人が多いのも特徴です。
<応募条件>
◎大卒以上
◎営業・接客・販売経験をお持ちの方(業界や経験年数は問いません)
◎普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
※業界未経験者・第二新卒者・ブランクのある方・社会人経験10年以上の方も歓迎!
<こんな方にピッタリです>
◎安定企業で長く安心して働き続けたい方
◎ブランド力のある商品を取り扱いたい方
◎営業・接客・販売職で培ったコミュニケーションスキルを活かして活躍したい方
※転勤については応相談です
<アクセス>
東京支店/JR南武線「府中本町駅」より徒歩15分、京王線「分倍河原駅」より徒歩18分
※車通勤可能です。
勤務地一覧(1件)を見る
東京都府中市南町6-18[最寄り駅]府中本町駅 分倍河原駅
※上記金額にはみなし残業手当として月20時間分の固定残業手当(3万2900円~4万3800円)が含まれています。月20時間を超えた場合の時間分は別途時間外手当を支給します
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(上限月4万円)
■出張手当
■役職手当(月5000円~7万円)
■資格手当
■家族手当(配偶者月1万円、子1人につき月4000円)
■住宅手当(月1万円~2万円)
賞与
年2回(7月、12月)※2025年度実績:4.5カ月分(2025年度は3月に特別賞与1カ月分の支給あり)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収
年収380万円~500万円
社員の年収例
450万円/入社10年目・32歳
520万円/入社15年目・37歳
600万円/入社20年目・42歳
※残業は月平均15時間以下です
平均残業時間
月15時間以下(原則定時退社を推奨しております)
125日
休日・休暇
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
有給休暇は年5日以上の取得を会社方針としています
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
★5日以上の連続休暇OK
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■社員旅行
■資格取得支援制度(会社指定の資格を会社負担で取得可能)
■社内分煙
■リゾートホテル契約(リゾートトラスト運営物件使用可能)
■永年勤続表彰(10年、20年、30年に旅行代金補助、休暇付与)
■ハイパーメディカル保険(入院・手術費用など一部補填制度)
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