【金沢市/業界不問】電子部品の営業◆教育体制充実◆昨対比140%成長◆賞与実績3回 有◆実働7時間半
- 技術営業・FAE
- 石川県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年03月31日
求人AIによる要約
【金沢市/業界不問】電子部品の営業職を募集中!当社は、教育体制が充実しており、営業未経験者も活躍できる環境が整っています。昨年度比140%成長を達成し、賞与は実績3回(総計5.5ヶ月)支給。年間休日125日、実働7時間半で働きやすさもバッチリ。お客様との信頼関係を築き、既存顧客を担当しながら徐々に新規開拓も行うポジションです。成長が期待される電気自動車やエコ発電に関わる企業との取引があり、業界全体の拡大に寄与できる貴重なチャンスです。
【おすすめポイント】
・充実した教育体制で未経験者も安心
・高成長を誇る企業での営業職
・柔軟な評価制度で自身の成績をしっかり反映
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
技術営業・FAE
【金沢市/業界不問】電子部品の営業◆教育体制充実◆昨対比140%成長◆賞与実績3回 有◆実働7時間半
【営業未経験の中途採用者も活躍中!/教育体制充実/賞与実績3回 有(5.5ヶ月)/年間休日数125日、所定労働7時間半/大手と取引あり/業績拡大中】
■募集背景:
東京に本社を置くエレクトロニクス商社の当社にて、業績拡大中のため増員募集をいたします。いずれは組織の中核として活躍頂ける方の採用を期待しています。
■業務概要:
・既存取引先である電子部品などの製造をしている企業を定期訪問し、メーカー情報の提供や新製品のPRなどを行います。
・北陸営業所は石川県・富山県・福井県・滋賀県を管轄しています。
・既存顧客への営業を行い徐々に覚えていく中で、いずれは新規の営業も行います。(既存:新規=7:3ほどの割合)
・新規の営業は顧客紹介がメインで、上長が開拓した顧客を引継ぎなどもありますので、新規開拓のハードルもそれほど高くありません。
※直行直帰や出張もあります。基本は車移動です。
■組織構成:
北陸営業所は所長と営業担当(50代、30代)の3名体制で、女性のアシスタントもいます。
■入社後の教育体制:
入社後は本社にて1週間程度の研修の後、OJTも含めて営業所長との同行からスタートします。また、受発注などの社内システムも並行してトレーニングします。入社から1~3ヶ月後には引継ぎを受け、担当顧客を持ち、営業活動を行って頂きます。初めは関係性良好の既存顧客からお任せし、徐々にウエイトの大きい顧客や新規もお任せしていく予定です。
■評価体制:
・ルート営業で決まった型があるというよりは、自由なスタイルで考えながら成果を創出でき、しっかり評価され、給与で還元してもらえる会社です。
・目標金額だけでなく、自分で立てたプロセスも評価します。新しい商材を受注するなど、数字だけでは見えない点も評価に値します。
■業績拡大の背景:
脱炭素社会へ向けた電気自動車、エコ発電や高機能化するPC・スマホ、技術進歩を続ける医療機器、それらを製造するための産業機械(半導体製造装置・工作機械)など様々な業界に於いて電子部品は急激な需要増となっており、今後もさらなる伸長が見込まれています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎/業界・業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/学歴不問>
■必須条件:
・顧客折衝経験(法人・個人不問、業界不問)
・普通自動車運転免許(AT限定可)
~警備業界や金融業界、サービス業界など異業界からの転職者多数在籍~
\活かせるスキル/
熱意やバイタリティーある行動力/フットワークの軽さ/雑談や対話スキル/上昇志向があり、営業で活躍して稼ぎたいという熱量
北陸営業所
住所:石川県金沢市松島3-192
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
定期的な転勤はありません。これまでのケースとしては新規拠点立ち上げや、新規顧客対応を目的とした戦略的異動が殆どです。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
413万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~400,000円
<月給>
220,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定年収はご年齢やご経験によって決定していきます。
■昇給:年1回、1月あたり10,000円~25,000円(前年度実績)
■賞与:年2回、前年度の平均支給実績、年3回 で合計5.5ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
時間外労働は月平均30時間ほどです。
※36協定順守/勤怠システムの導入
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日祝、年末年始、夏期休暇、GW休暇
※企業や工場がお客様のため、土日祝休みで、GW・夏季・年末年始は長期休暇がとれます。
※休日出勤はございません。
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・入社後1週間程度の研修と、商品知識の研修があります。
※中途入社の方は大半が他業界からの転職ですが、電子業界の基礎知識は段階的に研修を実施し、実用レベルまで指導していきますのでご安心ください。
<その他補足>
社用車貸出可
社用車での通勤も可
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