【秋田】半導体パッケージ・リードフレーム設計◇転勤なし/アナログ半導体メーカー/年休128日◇
- その他ミックスドシグナルIC設計
- 秋田県
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年03月27日
求人AIによる要約
最先端のアナログ半導体業界で、半導体パッケージ及びリードフレーム設計に携わるチャンスが到来しました。新規パッケージ開発や最適化を通じて、製造部門や材料メーカーと連携し、革新的な製品を生み出す技術職を募集。テレワークやフレックス制度も整い、年間休日128日で働きやすい環境を実現しています。フラットな組織文化の中で、若手でも意見を提案できる機会が豊富にあり、あなたのアイデアが形になる職場です。
【おすすめポイント】
・テレワーク・フレックス制度あり!
・年休128日でワークライフバランスを重視。
・若手でも意見を活かせるフラットな職場環境。
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OUTLINE
その他
ミックスドシグナルIC設計
【秋田】半導体パッケージ・リードフレーム設計◇転勤なし/アナログ半導体メーカー/年休128日◇
【最先端半導体パッケージの設計・最適化を担う技術職/正社員採用/世界トップシェア製品保有】
■業務内容:
半導体パッケージ及びリードフレーム設計業務
・新規パッケージのパッケージ設計、リードフレーム設計
・社内の製造部門や社外の材料メーカー、金型メーカーとの折衝し、パッケージ設計の最適化。
■アピールポイント:
・当社では、従来からの小型パッケージのラインナップ拡充だけでなく、新分野製品向けのパッケージを開発しています。
・新規パッケージ開発立上げを迅速に進めるため、リードフレーム設計や金型設計などの実務経験のある方を募集します。
■働き方:
当社ではテレワークとフレックス制度を整えております。テレワークの使用制限は設けておりません。
残業月10時間以内、年間休日128日、完全週休二日制もあり、ワークライフバランスを整えられ、働きやすい環境があります。
■当社の事業優位性:
当社は自社内で回路設計から製造までを行うことができる、垂直統合型のアナログ半導体メーカーです。市場の多様な潜在ニーズを的確にとらえ、革新的な製品を創出。さまざまなお客様の多様なご要望に、きめ細かく総合的に対応できることが当社の強みです。要素開発から回路設計・テスト・パッケージ開発まで、幅広い業務に携わる機会があります。役職に関係なく、若手でも自分の意見やアイデアを提案できるフラットな環境があります。
■当社について:
当社は、セイコーホールディングスグループから分社化し、2020年4月にミネベアミツミが100%直接所有する子会社のアナログ半導体専業メーカーです。自社内で回路設計から製造・販売まで全ての設備を持つ垂直統合型の会社です。長年培ってきた低消費電流、低電圧動作、超小型パッケージ技術で、世界トップレベルのシェアを持つ製品群も多くあり、ワールドワイドに事業を展開しているミネベアミツミの一翼を担っています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須要件:下記いずれかに該当する方
・3D-CADによる装置部品や治工具の設計経験
・金型(プレス金型、モールド金型など)の設計経験
秋田事業所
住所:秋田県大仙市大曲西根字鳥居58-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
■試用期間(3か月)終了後はテレワーク・フレックスタイムが利用ができます。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
600万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):340,000円~450,000円
<月給>
340,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制
コアタイム:10:15~15:15
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:15~17:15
<その他就業時間補足>
■見込み残業時間(月度):0~10時間程度
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
年末年始、夏季休暇、慶事休暇等
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金(DC)
<定年>
62歳
<教育制度・資格補助補足>
キャリア開発プログラムや業務に必要な研修を多数実施しています。
<その他補足>
確定拠出年金制度
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