【島根/安来市】生産管理 ※7割が未経験スタート!やる気と頑張りでキャリアが積める◎
- 品質管理エンジニア生産技術エンジニア生産管理・物流
- 島根県
- 年収300万円未満年収300万~500万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年03月24日
求人AIによる要約
生産管理職の募集です。ここでは、未経験からスタートした若手社員が活躍中。業務は丁寧に指導され、実際の製造プロセスに直接関わることができます。生産計画に沿った作業指示や原価管理、顧客との打ち合わせを通じて、ものづくりの魅力を体感できる環境です。年間休日113日で、土日祝休みのため、ワークライフバランスも良好。キャリアも、自身の意欲次第で多様に広がります。
【おすすめポイント】
・未経験者歓迎、丁寧な指導あり
・若手が活躍できる職場
・年間休日113日、ワークライフバランス良好
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OUTLINE
品質管理エンジニア
生産技術エンジニア
生産管理・物流
【島根/安来市】生産管理 ※7割が未経験スタート!やる気と頑張りでキャリアが積める◎
~未経験から応募歓迎です/若手活躍中/中途多数/1から丁寧に業務を教えます/ものづくり好きな方/年間休日113日/土日祝休み/第二新卒歓迎/経験不問です~
■任せたい業務内容:
・生産計画に基づいた製造スタッフへの作業指示
・原価管理、顧客との打合せ、報告書の作成等
・梱包出荷作業あり(フォークリフトを使用)
担当は取引先ごとに分けて対応しており、場合によっては営業担当と一緒に
顧客との打ち合わせを行います。生産計画や納期管理など直接顧客とやり取りすることが発生します。また協力会社さんと月に2,3度会議を行うなど裁量をもって取り組むことができる仕事です。
※基本的に残業20時間程度となりワークライフバランスの取りやすい環境です。未経験の職務内容については先輩より指導いたします。
■入社後:
現在2名体制で行っております。最初は納品書を作成するためのエクセル入力などできることからお任せしますのでご安心ください。
■仕事の魅力:
身の回りで多く使われているので、ご自身が携わったものが実際に使われていることにやりがい魅力を感じます。またお客様のご要望通りにできたときは達成感を味わえます。職場としても若手が多いので若手が活躍しやすいところも非常に大きな魅力です。
■組織構成:
生産管理は2名で対応しております。
中途で入社した方も多く、馴染みやすい環境です◎
■キャリアステップ:
シフトリーダー→係長→グループ長→部長→役員
※本人のやる気と頑張りでキャリアが積めます。
■こんな方におすすめです:
・未経験から応募歓迎です。丁寧に業務を教えてもらえる環境です。
・ものづくりの好きな方
・手に職をつけたい方
・島根県で働きたい方(UIターン歓迎)
■同社について
型成形品(ロストワックス品、鍛造品)を主としたニアネットシェイプ素材の切削加工、研磨加工、放電加工及び特殊鋼の削り出し加工を行っております。主な需要先分野は、自動車・産業工具・産業機械・医療機器・半導体製造など多岐にわたります。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
◇業種未経験歓迎◇職種未経験歓迎◇第二新卒歓迎
■必須条件:
・PCスキル:excel、wordの基本能力
■歓迎条件:
・ロボットの操作ができる方
・簡単なプログラムが組める方
・生産管理システムの利用経験のある方
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
本社
住所:島根県安来市恵乃島町113‐15
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
280万円~350万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):175,000円~220,000円/月21日間勤務想定
<想定月額>
175,000円~220,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢・経験によって決定致します。
■賞与:年2回(6月・12月、昨年度実績全社平均2.5ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:20~16:55 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■休憩:45分(所定労働時間7時間50分)■残業月平均:20時間
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■休み:基本土日祝休み
■その他:GW/夏季休暇/年末年始
※有休取得しやすい環境です。会社全体で前年度平均して11日です。
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により(上限2万円まで)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度:有(65歳まで)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格取得費用補助※業務で必要な資格(例:技能検定など)
<その他補足>
■資格手当
■夜勤手当
■資格取得費用補助
■制服支給(初回のみ)
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