【大分市】機構設計エンジニア◆東証プライム上場◆半導体検査治具メーカー◆年間休日122日
- CAD/EDAエンジニア検査・計測装置生産技術エンジニア
- 大分県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年03月24日
求人AIによる要約
半導体検査器具を製造する当社で、機構設計エンジニアとして活躍しませんか?あなたが設計した治工具や設備が、半導体の品質と性能を左右します。社内での緊密なコミュニケーションを通じて、課題解決をスムーズに進められる環境が整っています。専任の先輩による教育体制が充実しており、技術力の向上も期待できます。高精度な機械設計のスキルを磨き、業界内でのキャリアアップを実現するチャンスです。
【おすすめポイント】
・充実した教育体制で成長をサポート
・社内ワークフローを通じたスムーズなコミュニケーション
・高精度な機械設計スキルの向上が可能
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OUTLINE
CAD/EDAエンジニア
検査・計測装置
生産技術エンジニア
【大分市】機構設計エンジニア◆東証プライム上場◆半導体検査治具メーカー◆年間休日122日
【機構設計での実務経験をお持ちの方へ/半導体の品質や性能を支える検査器具「プローブカード」、検査装置「テスタ」などを製造するメーカー】
■業務内容:
半導体検査器具プローブカードのプロセスで使用される治工具、各装置の設計から組み立てを行う部署です。(社内設備)
・Probe Cardに関する社内向け装置の開発
・社内量産用となる治工具・各装置の設計~組立
具体的には、下記の業務などをしていただきます。
(1)外注業者への設計依頼、仕様纏め、出荷検査
(2)治工具設計、装置の機構(メカトロ)設計
■入社後の教育体制・フォロー体制:
機械設計Gr内で専任の先輩の下、教育実施します
・Probe Cardの基礎教育(現場ラインツアー含む)
・治具・ユニットの組立教育
・外注での出荷検査同行
・CADを使用した部品図・簡易組図等の教育
■業務のやりがい・魅力:
高精度を必要とする自動機の開発は難易度が高いですが、導入先が外部ではなく製造・技術部門の社内であるため、どのような事を求められているかが明確で、問題解決も部門間でスムーズに実施できるのでコミュニケーションが豊富です。非常に微細なパーツの搬送や組立を高精度に装置化検討するため機械設計スキルも向上できます。
■当社について:
当社は半導体製造工程で使用される検査器具“プローブカード”、検査装置“テスタ”などを半導体メーカーに提供しています。
シェアは世界トップクラスを誇り、これらは半導体の品質や性能を支えるため、高い精度を用いて開発・製造しています。
トップクラスのメーカーであり続けるために、自社で製造装置を開発しているのも特徴です。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機構設計での実務経験
・3D/2DでのCAD設計スキル
■歓迎条件:
・自動装置の設計経験
大分テクノロジーラボラトリー
住所:大分県大分市高江西2-5-1
勤務地最寄駅:豊肥本線線/大分大学前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
450万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):226,000円~340,000円
<月給>
226,000円~340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は能力や経験を考慮の上、最終的に決定します。
昇給:年1回
賞与:年2回支給(2024年実績7.42ヵ月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
夏季・年末年始
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:住宅手当(本社勤務)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり/65歳まで
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・グローバル人材育成制度(語学研修、語学留学)
・各種研修制度(新卒1・3・5年目フォローアップ研修、階層別研修、目的別研修)
・自己啓発関連講座補助制度 他
<その他補足>
■手当
家族手当、語学手当 等
■福利厚生
・保険・共済(各種社会保険、慶弔見舞金制度、団体扱い生命保険・損害保険)
・財産形成(財形貯蓄制度、社員持株制度、確定拠出年金制度)
・健康管理(人間ドック補助、定期健康診断)
・各種補助貸付制度(社員旅行補助、社員貸付金制度)
・退職金制度
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