プロジェクトマネージャー

技術営業・FAE

生産管理・物流

仕事内容


〈既存顧客のフォローメイン〉◎部品の製造＆調達方法の提案。◎信頼をベースとした営業活動だから取り組みやすい＆モノづくりの面白さに触れられる！
具体的には

図面の確認・見積り対応製品仕様や納期のヒアリング加工方法やコストダウンの提案国内外の協力企業との調整納期管理、品質確認　など主な顧客は装置メーカー様の調達部門。既存顧客のフォローを軸に活動します。問い合わせや展示会等でつながった新規のお客様との関係構築、提案にも取り組みます。




付加価値の高い、「最適解」な提案を誇りに。
常に納期・品質・コストの板挟みにあるお客様に対し、当社は原材料の仕入れから部品の加工や成形、表面処理、検査、さらには装置一式の製作までワンストップで対応。製造プロセスの最適化をもたらします。単に商品を価格だけで売り込むのではなく、「図面1枚から対応」する「提案力」で勝負できるのが当社の強みです。









大手メーカーとのお取引多数！モノづくりが面白い
半導体製造や食品製造に用いる装置など、産業用機械・省力化装置を手がける大手メーカーのモノづくりに関われるのがこの仕事の醍醐味です。自身の提案が大きなプロジェクトを推進させるという実感、先端のモノづくりへの貢献。取り組む価値や手応えを感じられる場所であなたの力を活かしませんか。









入社後の流れ
〈STEP１〉製造を請け負う部品に関する知識や図面の読み方などは、新入社員研修で学んでいただきます。〈STEP２〉先輩との同行営業でお客様との関係構築します。また、社内勉強会、展示会への参加で知見を深めます。〈STEP３〉徐々に顧客を引き継いでいき、入社半年～1年程度を目安に独り立ちとなります。









将来のキャリアパス
──年収1000万円プレイヤーへ一般職のプレイヤーでも稼げるのが当社の魅力。入社後3年で年収1000万円に到達する社員も少なくありません。──上を目指せる環境年功序列の組織風土は一切なく、実績がそのまま人事評価に反映されます。社歴4年・29歳で課長に上がった例もあり、早期のキャリアアップが可能です。

【応募条件】
◆高卒以上
◆普通運転免許（AT限定可）

【こんな方は大歓迎！】
◇真面目にコツコツと取り組める
◇日本の製造業の発展に貢献したい

＼あなたの成長を応援します！／
上記の【応募条件】以外に特別な条件は設けません。だから営業の実務経験がない方でも大丈夫。「新しいことにチャレンジしたい」という意欲さえあればあなたのチャレンジを全力で応援します。

＼不安のない転職をお約束！／
「収入面で失敗したくない」と転職を足踏みしている方も当社なら安心！経歴に関わらず「月給30万円」を確約。賞与に加え、奨学金返済手当（1万円/月）も支給しています。

──製造業に従事経験のある方・第二新卒歓迎！

★転勤なし・マイカー通勤OK！新潟・神奈川・愛知・大阪、いずれかの拠点に配属本社／新潟県燕市大関205-1（2015年12月に完成した新社屋）長岡営業所／新潟県長岡市宝神奈川営業所／神奈川県相模原市中央区横山2-15-8名古屋営業所／愛知県豊田市小坂本町1-5-5関西営業所／大阪府寝屋川市香里北之町2-6＼新入社員研修後から、直行直帰OKです！／乗用車を1人1台貸与しているため、新潟市・長岡市・柏崎市・上越市の方は、研修後から直行直帰いただけます。もちろん、プライベートでの利用もOKです！＼お客様は全国に！対応エリアについて／愛知県・岐阜県・京都府・滋賀県・大阪府・兵庫県・広島県・福岡県・熊本県・福島県・千葉県・茨城県・埼玉県・神奈川県・静岡県・長野県・山梨県・石川県・富山県など、全国各地のお客様と取引を行っている当社。お客様や社員の希望に合わせて、新しい営業所の開設など、柔軟に対応していく予定です！■外勤スタイル／アポイントを電話・メールで取り、お客様へ訪問し、部品の調達先として、提案。■内勤スタイル／電話・メールでのインサイドセールスでお客様へ外注先として、提案。

マイナビ転職の勤務地区分では…
神奈川県、新潟県、愛知県、大阪府

月給30万円～40万円+各種手当＋賞与（年2回）＋インセンティブ（支給例月20万～100万円）※経験・スキル・年齢などを考慮して、決定いたします。※上記月給には、固定残業手当（7万313円～9万3,750円／40時間分）を含みます。40時間を超過分は、残業手当を別途支給します。※試用期間／3ヶ月（期間中の待遇は変わりません）★社員の平均年収は、630万円です。＼インセンティブについて／あなたの頑張りを正当に評価するため、上記の月給に加えて、粗利額100万を超えた粗利額の一部をインセンティブとして支給しています。 ▼支給例250万円を売り上げた場合、月給30万円+インセンティブ20万円＝月収50万円を支給入社2年で、月収50万円～も十分可能です！



初年度の年収




初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。
諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。
初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。




400万円～600万円

8:30～17:30（実働8時間）

週休2日制（土日）GW休暇　★GW期間中に出勤日がある場合は、その日を休みにしています！秋季休暇　★9月のシルバーウィーク前後に長期休暇を設けています！年末年始休暇有給休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇看護休暇特別休暇慶弔休暇　など※年間休日120日

社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）退職金制度再雇用制度（65歳まで）※定年60歳まで表彰制度　★最優秀賞に選ばれた社員には、報奨金を支給！海外旅行（年1回／会社が全額負担）└★2023年7月は、全社員でハワイ旅行に行きました！社内懇親会（月1回／会社が全額負担）乗用車貸与（ガソリン代は会社負担）健康診断（年1回）など＼乗用車貸与について／営業職は、RAV4・カローラツーリングなどの最新車種を1人1台貸与。ガソリン代も全て会社負担で、仕事はもちろん、プライベートでも使用できます！