【東京/大田区】<データ駆動型AIで現場DXを推進>社内外データを活かすAI開発リーダー<研究開発>
- その他プログラムマネージャープロジェクトマネージャー
- 東京都 神奈川県
- 年収700万~1000万円年収1000万円以上その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年03月23日
求人AIによる要約
AI技術のリーダーとして、社内外のデータを駆使し、製造現場と経営のDXを推進します。自然言語処理や機械学習を用いたAIアルゴリズム開発、業務プロセスの自動化を通じ、知識伝承と生産性向上を実現。要件定義から導入後の効果検証まで一貫して関与することで、プロジェクトマネジメント能力を磨く貴重な機会です。最先端のAIを活用し、モノづくり競争力の向上に寄与する社会的意義のある仕事に挑戦してみませんか?
【おすすめポイント】
・最先端のAI技術を活用し、実践的なスキルを習得
・要件定義から影響評価までの一貫したプロジェクト体験
・フレキシブルな働き方が可能で、在宅勤務も対応
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OUTLINE
その他
プログラムマネージャー
プロジェクトマネージャー
【東京/大田区】<データ駆動型AIで現場DXを推進>社内外データを活かすAI開発リーダー<研究開発>
◆◇在宅可/社内外データでモノづくりと経営を変えるAIリーダー◇◆
AI技術開発のリーダーとして、社内外のデータを活用し、モノづくり現場・経営現場の意思決定を支援するAIの技術開発を担っていただきます。LLMやAIエージェントを用いて、社内文書・ナレッジの活用や業務プロセスの自動化を実現し、知識伝承や生産性向上に貢献するポジションです。
■職務内容:
◇社内情シス、モノづくり現場、経営管理部門など関連部署へのヒアリング・折衝による要件定義
◇社内外データや業務プロセスの理解にもとづく、AI活用テーマの設定
◇LLM/自然言語処理/機械学習など必要技術の情報収集・論文調査
◇AIアルゴリズムや自律エージェントのプロトタイプ開発、評価実験の設計・実行
◇開発プロジェクトの推進・タスク管理・ステークホルダー調整
◇導入後の効果検証と継続的な改善提案
モノづくりから経営まで幅広い領域が対象となるため、技術だけでなく、現場課題を理解しながら価値創出に結びつける力が求められます。
■ポジションの魅力:
◎LLMを含む最先端AIを活用し、生産現場・経営のDXを直接リードできる
◎自然言語処理、情報検索、文書要約、質問応答などの実践的スキルが身につく
◎要件定義~開発~検証まで一貫して関わることで、プロジェクトマネジメント能力を高められる
◎日本のモノづくり競争力向上に直結するテーマで、社会的インパクトの大きい仕事ができる
■組織構成:
◇先端研究所AI研究部・知識システム研究課への配属です。
◇同課はモノづくり現場や経営の意思決定支援にAI技術を応用するために立ち上がった組織で、現在6名が在籍し、半数がキャリア入社者です。
◇IT業界で機械学習・自然言語処理・データ分析に携わっていたメンバーが前職の経験を生かし活躍しています。
◇在宅勤務は週3~4日程度と柔軟な働き方も可能です。
■当社について:
◇当社は、自動車部品業界のリーディングカンパニーとして、技術革新とグローバル展開を推進しています。
◇売上収益7兆3,500億円、特許41,000件超、25ヵ国127工場を有する世界規模の企業です。
◇「環境・安心」の価値最大化を掲げ、持続可能な社会に貢献する製品開発を進めています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
◆◇現場課題の理解から入り、AIで業務・経営を変えていくことにやりがいを感じる方へ◇◆
【必須要件】
・機械学習/深層学習/自然言語処理などAI技術の知識と開発経験
・AI開発プロジェクトにおけるPMまたはリーダー経験
・社内情シスや事業部門など多様なステークホルダーとの調整・説明力
・AI関連の海外論文を読解できる英語力
【歓迎要件】
・社内文書データを用いたAI開発経験
・情報検索・要約・QAシステムなどの開発経験
・スクラムやカンバン等アジャイル開発の経験
Global R&D Tokyo, Haneda
住所:東京都大田区羽田空港1-1-4 羽田イノベーションシティ
勤務地最寄駅:京急空港線・東京モノレール線/天空橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
※将来的に、業務上の都合による転勤や駐在等の可能性があります 。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
800万円~1,400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):430,000円~760,000円
<月給>
430,000円~760,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
<年収例>
35歳(大卒入社13年目)850万円(残業代含まず)
40歳(大卒入社18年目)1320万円※管理職の場合
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~14:45
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
土曜、日曜、GW・夏季・年末年始休暇(各10日程度)、その他 年次有給休暇、やすらぎ休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇など
<各手当・制度補足>
通勤手当:※会社規定による
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:※会社規定による
寮社宅:独身寮、社宅あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心
■階層別教育、職能別教育、職場別教育、自己啓発支援(資格取得支援制度、社会人大学院派遣制度など)
<その他補足>
■選択型福利厚生制度(デンソーカフェテリアプラン)
■制度:住宅資金貸付、財形貯蓄、持株制度、各種社会保険 等
■施設:保養所、研修センター、D-スクエア(社員クラブ)、各種文化・体育施設 等
■家族手当補足:子1人につき20,000円、介護・障がいに該当する方1人につき17,000円 ※会社規定による
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