半導体業界をひとでつなぐ

LAYLA-HR

🏢 企業様向け:貴社の求人を完全無料でLAYLA-HRに掲載できます。最短3分で申し込み完了。
無料掲載依頼はこちら →

TOPPAN株式会社

【石川】品質保証(光学フィルム) ◇光学フィルム製造ラインを新規導入/品質保証体制の構築をお任せ◇

  • 品質保証エンジニア品質管理エンジニア生産技術エンジニア
  • 石川県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2026年03月17日

求人AIによる要約

半導体業界の質の高い製品を支える品質保証のエキスパートを募集!新たな光学フィルム製造ラインの立上げに携わり、最先端の品質保証体制を構築していただきます。反射防止フィルムの製造現場で、工程管理から製品保証、改善活動に至る多岐にわたる業務を通じて、専門知識の習得とスキルの向上が期待できます。IoT機器の導入による業務効率化の取り組みも魅力で、充実したサポート環境のもとでチャレンジ可能です。資格取得支援もあり、キャリアの成長を目指せる職場です。

【おすすめポイント】
・新規ライン立上げに伴う業務で専門知識とスキルが早期に習得可能
・IoT機器導入による品質保証活動の効率化と高度化に挑戦
・業務関連資格の取得支援あり、サポート環境が整っています

この求人に応募する

※提供元サイトへリンクします 

OUTLINE

品質保証エンジニア

品質管理エンジニア

生産技術エンジニア

【石川】品質保証(光学フィルム) ◇光学フィルム製造ラインを新規導入/品質保証体制の構築をお任せ◇

世界的な半導体メーカーが顧客であり、最先端の半導体、パッケージ市場に携わることが可能!~東証プライム上場グループ・業界No.1/連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%の安定基盤~

■業務概要:反射防止フィルムの品質保証業務をお任せします。
・多機能光学フィルム製造ライン立上げに伴う製造現場の工程管理/仕組み作り
・製品の設計から製造、出荷後のアフターサービスに至る品質情報の収集/解析と改善活動
【業務詳細】
新規光学フィルム製造ラインの品質保証体制構築をお任せします。
・購買品の品質確認と供給者管理
・統計的手法による製造工程の妥当性確認
・出荷判定と製品保証
・偏光板/パネル化後の品質情報収集と改善活動

■業務のやりがい:
・新規ラインの立上げから従事することにより、当該ラインや製品に対する知識や技能の早期習得が期待できます。
・新ラインでは、センシング機器/IoT機器の導入等による自動化を推進しており、品質保証活動の効率化・高度化に取り組むことができます。
・職場の製造現場や関連スタッフと、課題に対しサポートしてくれるコミュニケーションがとれた風通しのよい雰囲気です。
・業務に関わる各種資格の取得費用は会社が負担します。

■募集背景:
・TV、PC、スマートフォン、車載などに使用される各種ディスプレイは性能向上や様々な分野への用途拡大が進んでおり、最表面に使用される光学フィルム市場も成長しています。
・当社では石川工場に光学フィルム製造ラインを新規に導入、立上げを計画しています。
・最新ラインの立上げから入り込み、量産化及び工場DXを含めた工程管理の構築を担い、前向きに一緒に業務に取り組める人財を募集しています。


変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必要要件:
・品質保証、品質管理、検査業務経験

■歓迎要件:
・ISO9001に関する知識
・QC検定2級レベルの知識、技能
・外部(社外メーカー等)との折衝経験者
・ソフトウェア開発、プログラミングスキル保有者

<勤務地詳細>
石川工場
住所:石川県能美市岩内町1番地47
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
当面の転勤は予定しておりません。


<オンライン面接>

<予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~450,000円
その他固定手当/月:5,000円

<月給>
255,000円~455,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■経験・年齢を考慮し、同社規定に沿って給与を決定します。
■賞与年二回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

有給休暇:ご入社14日後に3日付与、その後ご入社日に応じて規定日数を付与いたします。
完全週休2日制(土・日)、国民の祝日・休日、創立記念日、年末年始(6日間)、夏季連続休暇(9日間)など

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:子供一人当たり20,000円/月(人数上限なし)
寮社宅:独身寮あり(社宅はありません)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJTの中で育成していきます。
■トッパンビジネススクール(自己啓発のための各種しくみとコンテンツ)、海外トレーニー制度と海外留学制度(グローバル人財育成のための施策)

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■財形融資制度
■育児休業制度
■介護休業・介護勤務短縮制度
■補助金制度による従業員持株制度
■保養所
■診療所 他
※スマートワーク制度:有(コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務)

COMPANY

会社名:TOPPAN株式会社
この求人に応募する

※提供元サイトへリンクします 

SEARCH