光電子デバイス

技術営業・FAE

露光装置

【姫路／未経験歓迎】営業◆LED・特殊ランプなどの「光」専業メーカー／年休124日・転勤無し◆

～転勤無しで腰を据えて働けます／土日祝休み・年休124日でワークライフバランス◎～

■業務内容：
産業用ランプ、産業用装置の製造販売に関する業務や、新規ビジネスの企画、提案などを担当いただきます。

■仕事内容：
・顧客との商談（提案書/見積書作成）
・受注案件の推進役、協力会社及び社内の調整業務

■組織構成：営業部は合計５名（50代：1名、40代：3名、30代：1名）が所属しています。

■当社について：
産業用水銀灯、LEDなどの光源事業、光源を用いた応用機器事業、その他産業用装置事業を展開しています。液晶パネル製造装置から半導体製造装置まで幅広い産業用ニーズに応えるべく光学設計をはじめ機械設計、電気設計などの設計対応力と開発から生産までの一貫体制で差別化を図っています。

■当社製品群：産業用水銀灯、光照射装置、露光装置用光源ユニット

■社風：柔軟な発想を大切にする。能力向上を支援し、実力を評価しています。

■強み：ランプやLEDなどの光源を用いた既存分野にとどまらず、これからの社会課題を見据えた新しい分野でのチャレンジが可能です。光に関する知識や技術は勿論、開発設計から生産まで関わることができ、成長・活躍ができる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件　
・Excel　Word　Powerpointでの資料作成のご経験

■歓迎条件：
・提案営業、技術営業のご経験
・機械、電気の知識

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
姫路駅前オフィス
住所：兵庫県 姫路市 北条口2丁目7
勤務地最寄駅：JR線／姫路駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

＜予定年収＞
450万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～354,000円

＜月給＞
270,000円～354,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）※前年実績3ヵ月
■決算賞与※業績による
■残業手当（残業時間に応じて別途支給）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月20時間程度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制(土日祝)　※会社カレンダーにより祝日出勤の場合あり
年休124日
夏季（9日）、年末年始（7日）

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：その他に記載
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで／1年後ごとの更新制）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT教育


＜その他補足＞
■昇給制度（60歳まで）
■住宅手当
【借上社宅】単身者　最高25,000円　家族帯同者　最高37,500円を補助。
※持ち家の方は対象外
【人事制度】
当社は役割給制度を導入しています。年功に関係なく、能力や実績を評価いたします。
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
■継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可）
■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）