※未経験者歓迎!【広島市中区】空調設備のルート営業◆土日祝休/賞与約5ヶ月分/有名建物への導入実績◎
- 技術営業・FAE生産管理・物流設備エンジニア
- 広島県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年03月13日
求人AIによる要約
全国トップクラスのシェアを誇る冷却塔メーカーで、未経験から活躍できるルート営業職の募集です。営業の主な業務は、建設業界のお客様からの問い合わせに応じて、最適な冷却機器を提案すること。新規開拓はなく、魅力的な製品を用いた提案が中心です。年間休日126日、土日祝休みで、賞与は約5ヶ月分と安定した環境で働けます。業界リーディングカンパニーとして、高効率・省エネを追求し、オーダーメイドの製品で多様なニーズに応えています。
【おすすめポイント】
・未経験歓迎!新規開拓なしのルート営業
・年間休日126日、土日祝休みでプライベート充実
・業界リーディングカンパニーで安定した成長環境
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OUTLINE
技術営業・FAE
生産管理・物流
設備エンジニア
※未経験者歓迎!【広島市中区】空調設備のルート営業◆土日祝休/賞与約5ヶ月分/有名建物への導入実績◎
◇◆全国トップクラスシェアの冷却塔・吹出口/安定経営で世界を目指す!/新規飛び込みや顧客開拓は基本的になし/誰もが知っている建物への導入実績多数◎年間休日126日/3年連続給与ベースアップ◇◆
■業務内容:
広島支店において、空調メーカーのルート営業業務をお任せいたします。
業界内では知名度が高く、自社またはグループ会社製造のため営業がしやすいです!
基本的にはお客様からの問合せを受け、冷却塔や吹出口といった空調機器を提案します。
お客様はサブコンが主となります。新規飛び込みや顧客開拓は基本的にありません。
■組織構成:広島支店14名/営業部10名(20代~50代)
【お仕事の流れ】
設備工事会社など建築関連のお客様から
『新しくビルを建てるんだけど、どの製品が合うかな?』といった
お問い合わせをいただきます。
▼
ニーズに合った製品をご提案し、見積を作成
▼
工場に発注し、納期を管理
▼
納品の立会・確認
▼
請求処理
■当社の特徴:
◎圧倒的なシェア
「技術力」、「オーダーメイド」という点において強みを持っているため、当社製品は圧倒的なシェアを誇っています。今後は更に強みを伸ばすため、「高効率化、低コスト、省エネ、環境対策」に力を入れ、より差別化を図っていく方針です。
◎リーディングカンパニーとしての実績
当社製品は軸流送風式冷却塔の特許を取得以来、この分野で常に業界のリーディングカンパニーとして多くの実績があります。圧倒的な国内シェアを誇る空調用冷却塔に加え、大規模な工業用/プラント用冷却塔も製作、納入しています。また、低騒音、省エネ、省スペース、白煙防止等、顧客のニーズに対応した製品開発を行っています。
◎どんな要望にも応えるオーダーメイド
当社ではホテルや施設の冷却塔をオーダーメイドで製作。あらゆる色の調色、ミリ単位の調整にも対応できる技術があります。少量多種の生産を強みに、求められるものを、求められる形で届けています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:\業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎!/
・営業職をご希望されている方
・普通自動車運転免許(AT車可)
■歓迎条件:
・営業のご経験がある方
・建築業界でのご経験がある方(職種不問)
・空調業界でのご経験がある方(職種不問)
・管工事施工管理技士1級または2級をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
広島支店
住所:広島県広島市中区小町3-17
勤務地最寄駅:広島電鉄線/中電前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
470万円~580万円
<賃金形態>
日給月給制
「月給日給制(月20日勤務想定)」です。
<賃金内訳>
月額(基本給):256,500円~286,500円/月20日間勤務想定
<想定月額>
256,500円~286,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
◎賞与年2回(7月・12月支給)※昨年度実績4.3ヶ月分
◎業績により別途決算賞与あり(4月支給)※昨年度実績0.7ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
■夏季休暇(8/13~8/15)、冬期休暇(年末年始6日)、有給休暇(2024年度平均取得日数12.32日)、介護休暇、産前産後休暇
※業務都合で休日出勤された場合は、平日に振替休日を取得可能です。
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給(上限月30,000円)
家族手当:家族手当10,000円~(対象扶養人数により加算)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上で対象
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■基本的にはOJT ※外部研修制度も利用することが可能
■資格取得報奨金制度 ※資格の種類により金額が異なります
<その他補足>
■役職手当:5,000円~/月
■家族手当:対象の扶養者1人につき10,000円/月
■転勤手当:30,000円~45,000円
■単身赴任手当:80,000円/月
■慶弔見舞金制度
■産休・育休制度あり(取得・実績あり)
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