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株式会社Holoway

【神戸】ソフトウェア開発(PM)/60代活躍中/半導体業界変革するコア技術/大学発スタートアップ

  • デバイス開発エンジニアプロジェクトマネージャー計測・解析エンジニア
  • 兵庫県
  • 年収700万~1000万円年収1000万円以上その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2026年03月13日

求人AIによる要約

ソフトウェア開発のプロジェクトマネージャーを募集しています。60代の方も活躍中で、定年までの待遇も維持される安心の職場環境です。大学発スタートアップで、JAXAや大手半導体メーカーとの共同研究を進行中。デジタルホログラフィ技術を用いた精密測定装置の開発に携わり、業界の変革に貢献するチャンスがあります。要件定義から開発全般を担当し、顧客ニーズを具体化していく役割を担っていただきます。新しい技術革新の波に乗り、成長する企業で一緒に未来を切り拓きましょう。

【おすすめポイント】
・60代の方も活躍中、定年65歳まで待遇そのまま
・JAXAや大手半導体装置メーカーとの共同研究案件進行中
・最新技術を使った開発で業界の変革に貢献するチャンス

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OUTLINE

デバイス開発エンジニア

プロジェクトマネージャー

計測・解析エンジニア

【神戸】ソフトウェア開発(PM)/60代活躍中/半導体業界変革するコア技術/大学発スタートアップ

~60代活躍中/定年65歳まで待遇そのまま/JAXAや国内大手半導体装置メーカーとの共同研究案件進行中/組織拡大に貢献~

■採用背景
昨年開発体制のベースを構築し、大手企業との開発もスタートしてきており、資金調達も順調であり、更に開発部門を強化するための増員採用です。

■仕事概要
システム開発エンジニアのプロジェクトマネージャーとして、下記業務をお任せいたします。

■業務詳細
・顧客ニーズ、要求仕様の把握、仕様策定、調整
・顧客要求に基づいた仕様の策定、仕様書作成
・開発計画検討、策定
・要件定義~詳細設計~コーディング、テスト(環境:Windows 言語:C++,C#)
※仕様が決まっていない状況でコーディングしていただくこともございます。
・ベンダーマネジメント(プロジェクトコントロール、調整、評価、検証)

■組織構成
ソフト担当:60代1名(昨年中途入社)、30代1名
メカ担当:40代1名
リサーチャー:40代1名、20代1名

■当社について:
当社は科学技術振興機構(JST)の大学発新産業創出プログラム(START)に採択された大学発スタートアップで、デジタルホログラフィ技術を活用した精密測定装置の開発及び製造、販売をしている会社です。最新のデジタルホログラフィ計測技術を用いて、測定領域の新たなスタンダードを創るという大きな目標に向かってチャレンジしています。JAXAとの共同研究、半導体メーカーとの共同研究等がスタートしており、大型の資金調達を経て、本格的に事業立ち上げを進めている状況です。開発体制を構築し、共同開発を行っていき、装置販売・モジュール販売・データ分析なども拡大していく予定です。
将来的にIPOを目指し、海外にも事業展開してまいります。

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ソフトウェア開発のPM経験
かつ下記のいずれかに該当する方
・半導体検査装置におけるWindowsソフトウェア設計もしくはGUIアプリケーション開発経験

■歓迎条件
・システム設計(機器選定、アーキテクチャ、機能安全など)
・制御設計経験

<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県神戸市中央区京町71 京町71ビル 8F
勤務地最寄駅:阪急線/神戸三宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

<予定年収>
800万円~1,000万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):833,333円~1,000,000円

<月額>
69,444円~83,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
*想定年収は月額給与、残業代、業績賞与を想定した年収レンジです。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~17:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
残業:月平均20~40時間

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで支給
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

COMPANY

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