【岡山県/岡山市】設備保全・メンテナンス◆プライム上場グループ企業/日勤のみ/年休122日/転勤無
- 生産技術エンジニア計測・解析エンジニア設備エンジニア
- 岡山県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年03月10日
求人AIによる要約
設備保全・メンテナンス担当者を募集中!当社は1884年創業の非鉄金属業界の老舗企業で、世界トップシェアの高機能材料を生産しています。主な業務は、生産設備やユーティリティの点検・改善、設備故障時の対応、そして新規設備導入、日常メンテナンスです。チームは幅広い年代のプロフェッショナルが揃い、年休122日、日勤のみの働きやすい環境が整っています。育児休業取得率100%など、ライフスタイルに配慮した福利厚生も充実。あなたの力を活かして、魅力ある職場で一緒に成長しませんか?
【おすすめポイント】
・年休122日、日勤のみで働きやすい環境
・育児休業取得率100%などの充実した福利厚生
・幅広い年代が活躍するプロフェッショナルなチーム
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OUTLINE
生産技術エンジニア
計測・解析エンジニア
設備エンジニア
【岡山県/岡山市】設備保全・メンテナンス◆プライム上場グループ企業/日勤のみ/年休122日/転勤無
\東証プライム上場・明治17年創業の非鉄金属業界大手DOWAグループ 高度な粉体技術を、さまざまなマテリアルで展開し、高機能材料を生み出しています/
■仕事内容:
(1)生産設備やユーティリティ設備の定期点検・維持・改善や予防保全
(2)設備故障時の原因究明と応急・恒久対応
以下のような業務をお任せできる方を募集します。
◆既存設備更新、新規設備導入
※仕入先業者や工事依頼先企業、関連部署と連携を取り、設備の導入・更新の指揮を行っていただきます。
◆事業所内工場設備全般の日々メンテナンス
◆予防保全業務
◆各部門からの修繕リクエストへの対応
◆小改善等の図面からの製作
◆協力企業への指示、管理
■組織構成:
・人数:12名
・年齢構成:30代~50代まで幅広い年代の方が活躍中!
■ユースエール認定企業:
所定外労働時間:月平均15.0時間
有給休暇:年間平均取得日数:19.5日
育児休業取得率100%
※2024年度実績
■福利厚生:
共済会、保養補助、勤続慰労(休暇、慰労金)、社内健康診断、インフルエンザ予防接種社内集団接種
■当社について:
当社は1884年に鉱山から起業した非鉄金属業界の老舗企業です。当工場では、世界トップシェアの磁気記録用材料や銅粉など情報通信分野の基礎材料を開発・生産しています。非常に働きやすい環境であることが魅力ですので、是非あなたのご応募をお待ちしております。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・設備保全、機械メンテナンスの経験お持ちの方
■歓迎条件:
・新規設備導入に関する経験お持ちの方
・金属粉体製造に関しての業務経験や知識をお持ちの方
本社
住所:岡山県岡山市南区海岸通1-3-1
勤務地最寄駅:JR線/備前西市駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
380万円~680万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,500円~349,350円
<月給>
210,500円~349,350円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※基本給は、年齢・経験に応じて決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均15時間
年間有給休暇7日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇ほか ※会社カレンダーに準ずる
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
住宅手当:6,000円~40,000円
寮社宅:単身用、世帯用あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続1年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり※65歳まで
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■外部研修、階層別研修、通信教育ほか
※資格は入社後、費用会社負担で取得可
<その他補足>
■住宅手当:6,000円~40,000円
■有給休暇:7~22日 (平均取得日数19日)※前年度実績
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