生産技術エンジニア

生産管理・物流

設備エンジニア

【愛知・半田市】転勤なし／土日祝◆製造 ／自動車、携帯電話、半導体などモノづくりに欠かせない製品

～1/1000mm単位の世界～
”最先端のマシン”を操って工具を加工。最先端のマシン操作を学びながら技術の習得が可能！

■業務内容：
製造オペレーターとして、ドリルや金属やプラスチックなどの材料を精密に加工・穴あけするために使用される工具の製造、再研磨業務を担当いただきます。

■キャリアステップ／充実の評価制度
・海外実習生が数か月で習得しており、自分のペースで覚えてもらえれば大丈夫です。
・ご入社後、一人一人に沿ったキャリアプランを一緒に作成します。
・半期に一回課長もと共に振り返る評価制度を導入しており、年１回昇給も可能です。キャリアプランとして、製造リーダーや設計への挑戦も可能◎

■組織体制
製造部は20名が在籍中(20代9名、30代7名、40代3名、60代1名）
ご入社後は40代中盤の課長から丁寧に業務を教わります。

■働く環境
・年間休日119日（土日祝休み、土曜出勤月1回程度、代休制度あり／代休を使用し3連休に調整可能◎）
・残業10～20時間程度（設備投資による自動化で大幅に削減しています！）
・業務習得度に応じ「17:00～深夜2時勤務」お任せする場合あり
・有給取得率約70％、部署内でも休暇取得を言い出しやすい環境で皆ワークライフバランス◎

■夜勤
・業務習得度に応じて、夜勤をお任せすることもあります。
・タイミングとしては、取引先からの依頼が高まると発生。
・多い場合であっても、2週間おきに設定をし、生活リズムに影響がでにくいように調整しています。

■安定性/将来性◎
・自動車、携帯電話、半導体などモノづくりでは欠かせない製品を取り合い！商社を挟み大手にも納品しています。
・今後より多くの顧客へ貢献できるよう、現在新規開拓も行いながら、新しい事業柱の開発も進めています。
・名古屋工業大学と共同開発し、超硬切削工具にレーザーを当てることで最大20倍の寿命化となるレーザーを使い、量産化を目指しています。

■再研磨とは？
製品の開発・製造だけではなく、同社は高度な切削技術を活かして、他社製含めた様々なメーカーの多様な形状・サイズの使い古された切削工具を新品同様に再生します。工具研磨技術と最新の設備で、顧客の工具コスト削減をサポート！

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
～職種未経験歓迎／1000分の１ミリの技術で味わうモノづくりの面白さ～

■必須要件：下記いずれかに当てはまる方
・工業系の学校出身の方（大学・専門学校・高校など）
・製造業でなにかしらの経験（製品／年数 不問）

■歓迎要件：
・NC旋盤など使用経験

■求める人物像
・モノづくりが好きな方
・コツコツ作業することが好きな方

＜勤務地詳細＞
本社工場
住所：愛知県半田市港町2-27-2
勤務地最寄駅：JR武豊線／半田駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
【最寄り駅】
半田から徒歩で約14分
【最寄りバス停】
酒萬から徒歩で約5分
タチ電器から徒歩で約6分

＜転勤＞
無
転勤なし（本人希望の場合は検討いたします。）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
330万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円～266,000円
その他固定手当/月：2,000円

＜月給＞
187,000円～268,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回　※3,000～15,000円／月（過去実績・評価による）
■賞与：年2回 ※計2～4ヶ月分（過去実績・評価による）
■モデル年収　※平均値で算出
入社5年 一般 370万
入社8年　係長　450万　
課長クラス　600万
部長クラス　800万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※業務習得度に応じ「17:00～深夜2時勤務」お任せする場合あり※残業月10~15時間程度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

週休2日制・会社カレンダーによる(年間119日)
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年経過後10日付与）
土曜日出勤：月1回程度（代休制度あり）

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月20,000円
家族手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率90%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にOJTを実施

＜その他補足＞
■家族手当補足(扶養)：1人目10,000円、2人目4,000円、3人目以降2,000円（配偶者・子供による区別なし）
■退職金共済加入
■育児休業（取得実績あり）