品質保証エンジニア

品質管理エンジニア

検査・計測装置

【マニュアルあり】チェック項目に沿って検査・測定し、品質を確認するお仕事！


具体的な仕事内容
【品質保証・品質管理とは？】
完成した製品が、設計図通りに作られているか、正しく動くかなどをマニュアルをみながらチェックするお仕事です。自動車、スマホ、ロボットなど、世の中に出る製品の安全性と信頼を守る、非常にやりがいのある業務。
完全未経験の方はもちろん、理工系卒の方、製造や技術経験のある方も活躍可能！
※専門用語やツールの使用方法は基礎研修やOJTでしっかり学べます。

＜具体的には＞
ものづくりの知識や用語・測定器の使い方を学ぶ基礎研修を受講後、マニュアルに沿った基本的な検査からお任せします。

▼検査・測定（外観・寸法）
製品にキズがないかの「目視検査」や、専用の道具を使って「サイズが図面通りか」を測る「寸法測定」から開始。まずは基本のチェックを正確に行います。

▼評価・テスト（性能確認）
「ボタンが正しく反応するか」「耐久テストで壊れないか」といった動作確認を行います。
試験データをまとめ、仕様書通りの性能が出ているかを確認します。

▼分析・不具合調査
もし不具合が見つかった場合は、その原因を解析。
先輩と一緒に「どうすれば再発を防げるか」を考え、製品のクオリティを高めるお手伝いをします。

▼ステップアップ
ゆくゆくは、検査工程の計画立案や、不具合ゼロを目指す「品質保証」のスペシャリストへ。
あらゆるメーカーで重宝される専門スキルが身に付きます。

■プロジェクト例
自動車： ブレーキ部品の測定や、ハイブリッド車用電子部品の性能評価
家電・スマホ： エアコンの不具合再現試験や、電子基板の通電検査
ロボット・航空機： 自動搬送ロボットの動作検証や、機体パーツの外観検査

チーム組織構成
大手メーカーを中心としたお客様先での勤務です。未経験から経験が浅い方まで幅広く活躍できる環境です。

■メーカーへの移籍を推奨しています
一人ひとりの働き方・目指す姿を実現するのが、当社の方針です。企業とエンジニアの合意があれば、迷わず移籍という形で背中を押しています。※前期実績224名／2025年6月期

高卒以上★未経験歓迎／文理不問・知識ゼロでOK！マニュアルに沿って丁寧に進めることが得意な方歓迎。


◎職種・業種未経験OK！
◎文理不問・第二新卒・知識ゼロ歓迎！
※基本からしっかり教えますので、入社時点で経験やスキルは必要なし！

【こんな方におすすめ♪】
・細かいチェックや確認作業が得意な方
・マニュアルに沿ってコツコツ進めるのが好きな方
・ものづくりの品質を守る仕事に興味がある方

【少しの経験・知識がある方も大歓迎！】
理工系卒の方や、製品問わず、製造・メンテナンス・品質管理・品質保証などの経験がある方も歓迎！
製造現場やサービス業で培った「気付く力」や「丁寧さ」も活かせます。
入社後も、2,000種以上の研修講座で「学び直し」ができる環境です。

★北海道・東北・関東・北陸・東海・関西・九州で積極採用中！
★勤務地は面接時にご相談ください
★家賃、一部会社負担の寮・社宅あり

【全国のプロジェクトを紹介！】
北海道、青森、岩手、宮城、山形、福島、
茨城、栃木、群馬、
埼玉、千葉、東京、神奈川、
山梨、新潟、富山、石川、長野、
岐阜、静岡、愛知、三重、
滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、
岡山、広島、山口、愛媛
福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島

月給22万円～55万円＋各種手当＋賞与年2回　
※経験やスキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。
※残業手当は別途100％支給します。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（上限5万円／月）
■諸手当／残業手当（100%別途支給）
■単身赴任手当
※上記は規定による

賞与
年2回（7月・12月）

昇給
年1回（5月）

入社時の想定年収

年収352万円～763万円

社員の年収例

418万円／26歳／月給26万＋残業手当(15時間分)＋賞与年2回
612万円／39歳／月給39万＋残業手当(15時間分)＋賞与年2回
763万円／49歳／月給50万＋残業手当(15時間分)＋賞与年2回

9:00～18:00（休憩時間 12:00～13:00）
※配属先により異なる
※所定労働時間を超える労働の有無：有

※終業後は「映画や海外ドラマ、アニメを観る」
「ペットの動物と遊ぶ」など、
みんな思い思いに過ごしています！

平均残業時間
月9.2時間

年間休日

125日（最大日数）

休日・休暇

■完全週休2日制
（土・日）

■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
※上記は、配属先のカレンダーに準ずる

■有給休暇（年間有給取得実績13.1日）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休業（取得実績あり）
■介護休業
■特別休暇
■慶弔休暇

各種制度
【研修講座・資格取得支援】
■2,000種以上の通信教育講座やeラーニング
・通信教育講座（補助／月1万5千円）
・技術系eラーニング
■約300種の資格取得受験料補助および合格祝い金
※合格祝い金最大7万円

【福利厚生】
社会保険加入（雇用・労災・健康・厚生年金）
寮・社宅制度
※プロジェクトにより転勤を必要とする場合
・初期費用全額会社負担
・社宅家賃5割～7割会社負担（初年度）
・引越し費用一部会社負担
・赴任時の移動旅費全額会社負担
・家電・家具レンタルも可（有料）
※当社規定による

会員制福利厚生制度（ベネフィット・ステーション）
保養・リゾート・レクリエーション施設提携
スポーツクラブ利用補助
キャリアコンサルティング
メンタルヘルスケア
セルフケアツール
オンライン復職支援プログラム（リワーク）
技術社員表彰制度
結婚・出産祝い金
企業主導型保育園との提携制度
社員持ち株会制度
見舞金・弔慰金
GLTD（団体長期障害所得保証保険）
総合福祉団体定期保険
退職金制度（企業型確定拠出年金）

受動喫煙対策：有（喫煙室設置） ※配属先により異なる

その他
【会員制福利厚生制度　ベネフィット・ステーションについて】
ショッピングやグルメ、映画料金、スポーツ観戦など140万件以上のさまざまなサービスをお得な料金で受けられる総合福利厚生サービスです。会員限定でのeスポーツ大会イベントもあります。
　
＜メニュー例＞
・映画：2,000円→1,500円
・カラオケ：室料30％オフ
・レストラン：会計最大10％オフ
・レンタカー：料金最大40％オフ
・動画配信サービス：月額利用料実質15％オフ
・スポーツ：サッカー観戦チケット2,000円オフ　…ほか多数！