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株式会社テクノプロ

【石川県金沢市】ソリューション営業◆顧客の課題解決方法を提案/日本最大手のエンジニア集団

  • プロジェクトマネージャー技術営業・FAE計測・解析エンジニア
  • 石川県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2026年02月17日

求人AIによる要約

半導体業界の最前線で活躍するソリューション営業ポジションを募集します。大手製造メーカーとの関係構築を通じて、顧客の設計開発や製造課題をヒアリングし、革新的な解決策を提案。最先端技術の中でAIやIoTを駆使し、業界の変革に貢献するチャンスです。また、社員の成長を重視し、研修制度や面談サポートが充実。顧客と共に未来を切り拓く重要な役割を担うこのポジションで、あなたの経験を活かしませんか。

【おすすめポイント】
・最先端技術を活用した課題解決に挑戦できる。
・顧客企業の成長を支援するコンサルティングスタイル。
・充実した研修制度で営業スキルの向上が図れる。

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※提供元サイトへリンクします 

OUTLINE

プロジェクトマネージャー

技術営業・FAE

計測・解析エンジニア

【石川県金沢市】ソリューション営業◆顧客の課題解決方法を提案/日本最大手のエンジニア集団

~業界最大級テクノプロホールディングスの中核企業「テクノプロ・デザイン社」(取引顧客700社以上/在籍エンジニア7,000名以上/売上500億超)~

■募集背景:
技術のスペシャリスト集団として「派遣・請負・受託」サービスを中心に事業を展開してきた当社は、AI、5G/6G、IoT、DXなど最先端技術を駆使し、顧客の潜在的な課題を抽出・提案できる集団へと進化を遂げています。
M&Aやアライアンスを通じてコンサルティングサービスやソリューションサービスを強化し、新たな価値を創造する仲間を募集しています。

■業務内容・チーム構成:
大手製造メーカーを中心とした顧客企業に対し、設計開発や製造における課題をヒアリングし、事業・組織・技術課題の解決に向けた提案活動を行います。
顧客内部のエンジニアとも協働し、顧客のニーズを深く理解したうえで、派遣・請負開発部門、コンサル部門、研修サービス部門、自社プロダクト開発部門などと連携し、最適なソリューションを提供します。

■業務の特徴:
・業界最大手企業として、多くのエンジニア、コンサルタント、ソリューション事業部を擁しているため、顧客が真に求めるサービス提案が可能です。
・「御用聞き」ではなく、顧客企業の事業発展を目指したコンサルティングに主眼を置いた営業活動が行えます。
・研修や1on1面談など、営業人員の成長を支援する体制が整っています。
・提案先企業に当社エンジニアが常駐しているため、提案の実現後にどのような効果が生まれたかを直接確認することができます。

■当求人の魅力:
日本におけるモノづくりは、IoT化やDXの推進により大きな変革期を迎えています。顧客からのニーズも急速に変化しており、最善の課題解決方法を提案するために、新たなIT分野への挑戦が求められています。この変革を成功させるためには、社員の成長が不可欠です。最先端技術領域でのエンジニアの活躍が、会社の成長へと直結します。
今回採用する営業ポジションは、会社の次なるステップへの牽引役となり、革新的な提案で顧客と会社の未来を築く重要な役割を担うポジションです。

変更の範囲:会社の定める業務

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験1年以上(営業経験は問いません)
・普通自動車免許

■歓迎条件:
・顧客折衝経験1年以上(営業/接客・販売/講師・インストラクター等)

<勤務地詳細>
金沢支店
住所:石川県金沢市本町2-15-1 ポルテ金沢
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■アクセス:
・JR金沢駅徒歩5分

<転勤>

希望を考慮します


<オンライン面接>

<予定年収>
400万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):223,000円~254,000円

<月給>
223,000円~254,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上限は参考数値。経験・経験や能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■賃金改定:年1回(業績評価あり)
■期末インセンティブを支給する場合あり(8月)
■主任クラスの場合は以下となります。
・月給(基本給):25.8万円~30.6万円
・理論年収:404万円~480万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日

※祝日のある週は土曜出勤の場合あり
■夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇
■年間休日とは別途に特別休暇4日あり

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助(合格時受験料5割負担)
■通信教育補助(~1.5万円)
■社内外講習補助
■勉強会講師料補助
■図書購入補助(年間~5千円/人)
■自己啓発支援

<その他補足>
■役職手当
■テレワーク手当
■引越費用・帰省旅費補助
■転勤赴任一時金
■健康保険組合
■慶弔見舞金
■ベネフィットワン(外部福利厚生サービス)
■総合福祉団体定期保険
■社外技術研修参加費
■財形貯蓄
■EAP(カウンセリング)サービス
■社内クラブサークル活動支援
■定年再雇用
■退職金(確定拠出)
■労働組合
■社内クラブサークル活動支援

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会社名:株式会社テクノプロ
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