【磐田市】回路設計※幅広い世代活躍中◆センサ製品シェアトップクラス◆様々な業界と取引有
- センサーデバイスデバイス開発エンジニア計測・解析エンジニア
- 静岡県
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年02月06日
求人AIによる要約
光・磁気・圧力を利用したセンサの電子回路設計を担当し、多様な業界に貢献するチャンスです。営業と連携しながら顧客のニーズに応じた開発を行います。未経験でも、4~5年での知識習得が可能。小規模から大規模な案件まで幅広く経験できる環境で、個々のやりがいを感じられる仕事です。多様なプロジェクトに携わり、自社製品を通じて業界に信頼を築いていきましょう。
【おすすめポイント】
・幅広い業界に対応したセンサ開発で多様な経験が積める
・自社製品のハンドリングによりやりがいを実感
・短期間でのキャッチアップが可能な教育制度あり
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OUTLINE
センサーデバイス
デバイス開発エンジニア
計測・解析エンジニア
【磐田市】回路設計※幅広い世代活躍中◆センサ製品シェアトップクラス◆様々な業界と取引有
【浜松ホトニクス関連会社/光・磁気・圧力の各種センサを開発~製造まで一貫して行う企業/自動車業界向けにも搭載される製品担当/小規模の案件から大規模な案件まで幅広く携われる】
■業務内容:
光・磁気・圧力の各種センサに使用される電子回路部分の設計業務をご担当いただきます。当社の製品は半導体や自動車・工作機械、家電製品など幅広い業界向けに設計を行っています。
■業務詳細:
◇営業と同行してお客様のニーズをヒアリングし、ニーズに応える為の開発・設計業務をメインに担当していただきます。
◇基本的にはセンサの開発になりますが、それだけでなく自動車業界や工作機械向けには応用製品としてモジュール化して納品する事もあります。
◇単価は数十円~数万円、期間も半年間~1年間と幅広く行っています。
■入社後の流れ:
入社後の担当部署や担当製品に関してはご本人の希望・志向性、経験などを見て決定いたします。自社開発である磁気・圧力センサの部署になる可能性が高いです。製品知識については、未経験者であれば4~5年、設計経験者であれば1~2年でキャッチアップいただけるイメージです。
■組織構成:
設計部門は全体で50名ほどが在籍しており、今回配属予定の磁気・圧力センサの開発部署は16名が活躍しています。エレキ設計・メカ設計・ソフトウェア開発のそれぞれのメンバーでチームを組みながらプロジェクトにに取り組んでいただきます。
■業務の魅力:
顧客の細かいニーズに応えるために、自社製品開発を1製品1担当を基本的に担当できるためやりがいがあります。また、小規模の案件でも対応できることがお客様からの信頼を獲得しています。
■当社の特徴:
当社は、「センサにより実現できる機能」を提供している会社です。当社製品は、「産業機器」「医療」「自動車」「家電」等の様々な分野で利用されており、光や磁気、圧力を数値化する製品の開発や設計、生産を行うことで、私たちは事業領域を安定的に拡大してきました。この他に、国内外の要望に応えて「水位センサ」のような応用製品の設計や製造も行っています。当社製品は、データ収集を担うキーデバイスとして今後も需要が期待されており、今後も、独自の技術力と対応力を強化し続け、さらなる成長を遂げていきます。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
<業種業種未経験歓迎><第二新卒歓迎><幅広い世代活躍中>
■必須条件:
下記いずれか
・理工系学部、高専をご卒業されている方
・電気又は電子回路設計経験者(業界、製品不問)
本社
住所:静岡県磐田市宮本249-9
勤務地最寄駅:JR 東海道本線/豊田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
※車通勤可
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~297,000円
<月給>
200,000円~297,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績:4.8ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:2032時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数118日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:浜松ホトニクス独自の健康保険に加入
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■一般社員研修(初等、中等、高等)
■中小企業大学校にて宿泊研修
■各種企業向けセミナー
<その他補足>
■役職手当
■確定給付企業年金制度
■確定拠出年金制度
■従業員持株会
■社員食堂
■駐車場、駐輪場完備
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