信号処理エンジニア(アルゴリズム)◆配線のない”デジタル世界”を実現するスタートアップ/年休120日
- その他センサーデバイス計測・解析エンジニア
- 東京都
- 年収700万~1000万円年収1000万円以上その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年02月06日
求人AIによる要約
「配線のないデジタル世界」を築くスタートアップでの信号処理エンジニア(アルゴリズム)を募集。あなたの役割は、エッジコンピューティングや無線データを活用した新たなアルゴリズムの開発です。無線給電ソリューション「AirPlug」を通じて、給電効率の最適化や人検知・位置特定といった付加価値を提供。顧客と共に実証実験を行い、技術が社会に浸透する手応えを実感できる環境です。年休120日で、ワークライフバランスも充実。
【おすすめポイント】
・最先端の「配線のないデジタル世界」を支える技術開発に参加。
・顧客との直接的な関わりを持ち、実証実験をリード。
・開発環境はPythonやC++を用いたフレキシブルな設計。
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OUTLINE
その他
センサーデバイス
計測・解析エンジニア
信号処理エンジニア(アルゴリズム)◆配線のない”デジタル世界”を実現するスタートアップ/年休120日
■お任せするミッション:
「配線のないデジタル世界」を実現するキーテクノロジーを、データ活用で進化させる。当社が提供する空間伝送型ワイヤレス給電ソリューション「AirPlug」において、エッジコンピューティングや無線デバイスから得られるデータを活用し、給電効率の最適化や付加価値(人検知・位置特定等)を生み出すアルゴリズムの開発を一気通貫でお任せします。
単なるアルゴリズム構築に留まらず、顧客折衝からプロトタイピング、現場でのPoC(実証実験)まで、自らの技術が社会に実装される手応えを感じられるポジションです。
■業務内容:
【電波信号を用いたアルゴリズムの開発・実装・評価】
例)
◇Wi-Fi CSI(Channel State Information)を活用した非接触型の人検知・行動解析
◇電波強度や位相情報を活用した高精度な屋内測位アルゴリズムの構築
◇ワイヤレス給電の最適化制御(ビームフォーミング制御の高度化など)
【センサ信号を用いたアルゴリズムの開発・実装・評価】
例)
◇IoTセンサから取得する時系列データを用いた電力需要予測モデルの構築
◇人流データを用いた小売店舗での需要予測
【PoC(実証実験)のリード】
◇顧客環境での実験設計、環境構築、データ取得
◇解析結果に基づくアルゴリズムのチューニングおよび顧客への技術提案
■開発環境:
言語:Python、C/C++、Golang
ライブラリ/技術例:NumPy、SciPy、PyTorch/TensorFlow、Scikit-learn 等(用途に応じて選定)
OS:Linux
■当社について:
当社は、ワイヤレス給電によって配線のない”デジタル世界”を実現する、スタンフォード大学発のスタートアップ企業です。
当社の原点は、薬では解決できない病の治療・予防をめざすメディカルインプラントデバイス(スタンフォード大学での研究開発)です。
デバイスをヒトの体内で効果的に動かし続けるためには、体外から体内に安全に給電する技術を開発する必要がありました。
この開発で培った技術を、現在ファクトリーオートメーション(FA)、ビルマネジメント(BM)、メディカルデバイス(MD)の3領域にフォーカスし事業を展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇信号処理・無線・センシング領域に関する基礎的な知識
◇時系列データを用いたアルゴリズムの設計・評価・改善を行った実務経験
◇Pythonを用いたアルゴリズム実装・検証経験(1年以上)
◇実データを用いた評価・チューニングの経験
本社
住所:東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル13F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
700万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):433,475円~742,262円
固定残業手当/月:150,525円~257,738円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
584,000円~1,000,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※時差出勤可
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、慶弔休暇など
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援手当
<その他補足>
・交通費支給
・PC支給
・人間ドック補助
・インフルエンザ予防接種補助
・受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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