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株式会社BREXA Technology

【未経験歓迎!/三重県亀山市】半導体用テープの品質保証・検査担当◆手厚い研修体制完備◎<東海>

  • 品質保証エンジニア品質管理エンジニア計測・解析エンジニア
  • 三重県
  • 年収300万~500万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2026年02月06日

求人AIによる要約

品質保証・検査担当として、半導体用テープの受入れおよび出荷前検査を行う業務です。未経験の方にも安心の手厚い研修制度があり、1週間から1ヶ月の技術研修を提供。定期的なキャリアサポートで、職場環境の改善に努めています。平均残業時間は20時間程度と働きやすく、賞与年2回や各種手当も充実。技術を磨きながらキャリアを築きたい方に最適な職場です。

【おすすめポイント】
・未経験者歓迎、充実した研修体制
・働きやすい労働環境(平均残業20時間)
・手厚い福利厚生(賞与・資格取得支援あり)

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OUTLINE

品質保証エンジニア

品質管理エンジニア

計測・解析エンジニア

【未経験歓迎!/三重県亀山市】半導体用テープの品質保証・検査担当◆手厚い研修体制完備◎<東海>

【職種未経験歓迎/メーカー転籍実績多数/大手メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎/福利厚生・バックアップ体制充実/キャリアチェンジしたい方歓迎】

■業務内容:
半導体用テープに関する品質保証・検査業務をお任せします。
・半導体用テープ製品の受入検査および出荷前検査の実施
・各種計測器(厚み測定器、引張試験機、外観検査装置 等)を用いた品質測定業務
・計測器の管理業務(定期点検、校正管理、使用履歴の管理)
・検査結果データの入力・管理(社内システム/Excel等)
・品質基準に基づく測定結果の確認および判定業務
・検査成績書の作成および内容確認、関係部署への提出
・不適合発生時の記録作成および是正対応の補助
・作業手順書・検査基準書に沿った検査業務の遵守
・品質保証部内での情報共有および業務改善への協力

■使用ツール:
MsOffice

■充実した教育制度/入社後のフォロー体制充実:
◇人事育成制度…これまでのご経験に応じた技術研修の実施や、ご入社後も様々な研修の受講が可能です。未経験の方であっても、1週間~1か月の受講可能。
◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。
◇人事考課制度…「頑張ったのに評価されない」を防ぎ、「頑張った内容を可視化し、ご自身のスキルをいつでも見れる」体制を構築しています。

■職場環境・魅力:
・平均残業時間:20時間程度
・別途、賞与年2回、各種手当(家族、赴任等)が支給
・充実の福利厚生
資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど

変更の範囲:会社の定める業務

学歴不問

<応募資格/応募条件>
【職種未経験歓迎/業種未経験歓迎】
■必須条件:
PCスキル

<勤務地詳細>
顧客先(三重県)
住所:三重県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■三重県亀山市の企業様にて就業予定です

<転勤>


<オンライン面接>

<予定年収>
370万円~390万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~235,000円

<月給>
225,000円~235,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※配属先・部署により異なる/上記勤務時間は配属予定の就業時間です。

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※休日・休暇は、プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる
◆特別休暇(慶弔その他)◆有給休暇(初年度10日)◆産前・産後休暇◆育児休業・子の育児目的休暇◆介護休業・介護休暇

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(車の場合、ガソリン代を支給)
家族手当:配偶者:13,000円/子:1人につき6,000円
住宅手当:社内規定により支給
寮社宅:借上寮制度※単身・家族で利用可
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
勉強会支援、実技研修等

<その他補足>
具体的には社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援など

COMPANY

会社名:株式会社BREXA Technology
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