【滋賀/彦根】半導体製造装置の生産技術◆経験無い方でも丁寧な研修あり◎年休121日
- 生産技術エンジニア生産管理・物流製品評価エンジニア
- 滋賀県
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年01月27日
求人AIによる要約
経験不問で挑戦できる半導体製造装置の生産技術職です。充実した約1ヶ月の研修を経て、10万点のパーツを用いた高度な組立マニュアルの作成や、動線改善、3Dシミュレーションを駆使した生産効率向上を目指します。安心のフォロー体制と年2回の面談で、キャリア形成もサポート。勤務地はご希望に沿い、転勤の心配も少なく、長期的に安定した就業が可能です。
【おすすめポイント】
・未経験者も安心の丁寧な研修制度
・長期就業可能で転勤のリスクが低い
・充実したフォロー体制とキャリア形成支援
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OUTLINE
生産技術エンジニア
生産管理・物流
製品評価エンジニア
【滋賀/彦根】半導体製造装置の生産技術◆経験無い方でも丁寧な研修あり◎年休121日
製造未経験でも世界トップシェアの半導体製造装置を“つくる側”へ挑戦。10万点のパーツが生む複雑さを、改善提案・動線設計・3Dシミュレーションで解きほぐす生産技術ポジションです!
■業務内容:
世界トップシェアを誇る半導体装置メーカーでの生産技術職をお任せします。彦根工場での常駐勤務となりますので出張はありません。
ご入社後は約1ヶ月の研修(半導体の基礎知識から)からとなりますので、未経験の方も安心して半導体エンジニアとしてスタートいただけます。
<詳細>
・生産効率向上や安定化に向けた業務となります
・約10万点パーツからなる半導体製造装置の組立て作業者に向けた組立マニュアル動画の作成
・作業者たちが働きやすい動線づくりに向けた改善活動
・3Dシミュレーションを用いた改善提案
◎出張:無
■研修体制:まずは平均1ヶ月程度の中途社員研修があります。基礎を講師が1から指導し、課題に対し振り返りも行いますので、着実にスキルが身につけれます。
その後は徐々に業務の幅を広げていきます。さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています!
■評価制度:日々の業務を振り返る面談が年2回あります。等級ごとに求められる役割に対してどのような活躍ができたか振り返るとともにキャリアプランを上司と構築し、ご自身に合ったキャリア形成ができます!
■魅力ポイント:
・本人意向に背いた転勤・異動はなくひとつの勤務先で長期就業可能。会社命令での転勤(配属先変更)実績は全体の4%
・ご希望の勤務地を基に検討いたしますが、面接の中で幅広く勤務地や希望の業界、働き方について確認し、マッチする案件をご紹介。案件に対するエンジニアの稼働率は99%で、待機はほぼ発生せず待機中も給与満額支給
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎◎>
■必須要件:※以下いずれかに該当する方
・機械または電気系の学科卒者(実務経験不問)
・営業経験者
・製造業界経験者(組立、加工、オペレータ、保全メンテナンス、整備士など)
顧客先
住所:滋賀県彦根市
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
■最寄駅: 近江鉄道近江鉄道多賀線スクリーン駅 徒歩1分
マイカー通勤:相談可
<転勤>
当面なし
基本的にはひとつの職場で勤務いただく為、転勤は当面ございません。
<オンライン面接>
可
400万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~275,000円
<月給>
200,000円~275,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:20時間(繁忙期40時間程度)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■原則土日祝休み
■その他 有給休暇、GW、夏季、年末年始、特別休暇あり
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額負担(当社規定あり)
家族手当:第1子1.5万、第2子5千円 ※満18歳未満2子迄
住宅手当:転居が伴う場合に社内規定に準ずる
寮社宅:転居が伴う場合に社内規定に準ずる
社会保険:補足事項なし
退職金制度:正社員で勤続3年以上の場合に適用
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得奨励金制度あり
・通信教育受講料補助制度あり
<その他補足>
■昼食代補助制度
■財形貯蓄制度
■提携保養所やスポーツ施設を格安で利用可
■慶弔金制度
■住宅補助関連制度
寮 28歳まで:自己負担2万円/月 29~40歳:3万6千円~3千円/月を補助(年齢に応じた金額)
社宅 年齢不問:入社より3年間 家賃の50~20%補助(年数毎に減額)
住宅補助 39歳まで:3万5千円~3千円/月の手当補助(年齢に応じた手当)
家族帯同社宅 家賃+共益費の50%補助(適用年数規定有)
単身赴任 自己負担1万2千円/月
■転居時の引越費用負担
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