生産技術エンジニア

生産管理・物流

設備エンジニア

【愛知県】生産技術｜車載部品や航空機関連◇ポテンシャル採用◇キャリアアップできる環境◎

～業界最大級テクノプロホールディングスの中核企業「テクノプロ・デザイン社」（取引顧客700社以上／在籍エンジニア7,000名以上／売上500億超）～
■業務内容：
自動車や航空機関連の生産技術業務をお任せします。
（1）プレス・溶接・切削・組付け等のものづくり工程における生産技術、生産準備（工程検討・工程計画、設備検討・設備計画、設備導入、設備トライ、不具合対策、工事立ち合い）
（2）各工程におけるSE検討（車両仕様・変化点の確認、設備・工程検討、デジタルデータを活用した課題整理、試作車評価の準備、社内外関係者との調整、問題解決の進捗管理）

■業務内容例：
・工程構想検討
・設備仕様書作成
・設備製作、工程検証
・業務標準化、海外拠点の立上げ支援

■豊富な研修制度：
自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担で利用可能です。
◇技術研修数：1,092研修
◇ヒューマン&ビジネス系研修：155研修
＜これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名＞
階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。
さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用できます。

■当社について：
当社は社会課題解決に向けて、メーカーやIT企業に対し設計・開発・生産技術の領域を中心に技術支援を行う企業です。日本の主要産業である自動車・航空・精密機器などの多様な分野で、プロジェクトを牽引するリーダーや技術を極めるスペシャリストとして活躍できます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
＜技術職未経験の方＞
・社会人経験5年以上で何らかの製品の製造経験
・もしくは理系（工業高校以上）卒業の方

＜技術職経験者の方＞
・社会人経験2年以上で製品や設備に関わる何らかの開発経験2年以上の方

■歓迎条件：
・自動車や航空機生産におけるライン計画・立上経験、設備不具合改善・対策の知識
・多軸加工機での加工検討や自動生産設備の知見

＜勤務地詳細＞
クライアント先
住所：愛知県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
有
希望を考慮します


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
420万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～510,000円

＜月給＞
240,000円～510,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定
■賞与：年2回※別途決算賞与を支給する場合あり
【年収例】
設計経験　5年以上：500万円～800万円
設計経験　10年以上：600万円～1,000万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※配属時はフレックス勤務を想定
※残業平均月20時間

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

※年2回土曜出勤あり
年末年始休暇、夏季休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇（6ヶ月勤務後、10日間付与）

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15万円/月（自動車／公共交通機関）
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：社員寮（単身・家族）月2～3万円＋光熱費を個人負担
社会保険：社会保険完備、労働組合あり
退職金制度：企業型確定拠出年金制度

＜定年＞
60歳
再雇用あり／70歳以上の現役エンジニアも在籍

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助（合格時受験料5割負担）
■通信教育補助（～1.5万円）
■社内外講習補助
■勉強会講師料補助
■図書購入補助（年間～5千円/人）
■自己啓発支援

＜その他補足＞
【各種手当】
赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、初期費(敷礼金)全額会社負担、借り上げ社宅、役職手当(当社規定による)
【その他】
退職金(確定拠出年金)制度、慶弔見舞金、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険、提携金融機関の住宅ローン金利優遇、コーポレート型ゴールドカード（年会費無料）
※「優良福利厚生法人（総合）」に認定されています。