【東京】DX/AI/XR技術等を活用した社内システムの企画立案・メンテナンス業務の改善・運用推進
- その他プロジェクトマネージャー生産管理・物流
- 東京都
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年01月23日
求人AIによる要約
AIを活用した社内システムの企画・運営推進業務に携わるチャンスです。マテハン装置の作業をAIで解析・シミュレーションし、安全性向上と効率化を図ります。高度な技術選定や仕様策定に関与でき、現場業務との融合を実感できる魅力があります。キャリア採用率100%で、多様な年齢層が活躍するチームで刺激を受けながら成長できます。
【おすすめポイント】
・AI技術を駆使した現場業務の改善に貢献
・事前にリスクを可視化し、トラブルを未然に防ぐ
・キャリア採用率100%で多様性のある職場環境
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OUTLINE
その他
プロジェクトマネージャー
生産管理・物流
【東京】DX/AI/XR技術等を活用した社内システムの企画立案・メンテナンス業務の改善・運用推進
~世界トップクラスマテハンメーカー/東証プライム上場/物流システムのリーディングカンパニー~
■業務内容:
マテハン装置の据付・メンテナンス時における作業判定(映像・画像)を、AI等で解析・シュミレーションを行うシステム構築ならびに、同様の仕様決定や提案に関する社内プロジェクト業務のマネージメント。
■やりがい・魅力:
・AI × 現場業務の融合
実際の作業映像・画像をAIで解析することで、作業の正確性や安全性を高めることができ、技術が現場に直結する実感があります。
・シミュレーションによる事前検証
作業の流れやリスクを事前に可視化・予測できることで、トラブルの未然防止や効率化に貢献できます。
・高度な技術選定・仕様策定
AIモデルの選定、カメラ・センサーの仕様、データ処理のフロー設計など、技術的な意思決定に関われるのは非常にやりがいがあります。
■組織構成:
・システム開発G 6名(小牧4名、大阪2名)
・20代1名 30代3名 40代1名 50代1名
・キャリア採用率100%
■配属事業部:
イントラロジスティクス(Intralogistics)
一般製造業・流通業向けシステム
eコマースを含む小売・卸、運輸・倉庫などの流通分野と、食品、薬品・化学、機械などの製造分野向けに事業を展開。自動倉庫をはじめとする各種保管システム、搬送システムや仕分け・ピッキングシステムなどを組み合わせ、お客さまごとに最適化した物流システムを提供します。IoTやAIなど先進技術を活用して「スマートロジスティクス」の実現をサポートします。
■働き方:
<出張>
1カ月に2回程度
<残業時間>
月平均20時間
■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎
・システム構築におけるプロジェクトマネージメントの経験がある方
・Python、JAVAによるプログラム作成が出来る方
・ビッグデータの分析経験がある方
・画像・映像処理に関する知識をお持ちの方
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・DX、AI業務の経験がある方。
・自社システムの開発経験のある方。
※歓迎条件は職務内容欄に記載しています。
■資格:
ITパスポート、情報セキュリティマネジメント、基本情報技術者、情報処理安全確保支援士、データベーススペシャリスト、ネットワークスケシャリスト、ITサービスマネージャ、システムアーキテクト、プロジェクトマネージャ等
イントラロジスティクス事業部
住所:東京都港区芝浦3-16-20 芝浦前川ビル1F
勤務地最寄駅:JR京浜東北線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
630万円~820万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~370,000円
<月給>
290,000円~370,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。
賞与あり 年2回(7月、12月)
2025度実績 年間8.08カ月
※入社1年目の賞与は支給制限があります。
■モデル年収【残業、諸手当含む】
27歳(独身) 700万円
35歳(配偶者有・子2人・係長) 890万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均20時間
年間有給休暇3日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土曜、日曜、祝日、冬・夏連続休暇、慶弔休暇、半日有給、リフレッシュ休暇、有給休暇(最高20日※初年度…1~6月入社10日、7~9月入社5日、10~12月入社3日/入社後1カ月は原則取得不可)
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(社内規程による)
家族手当:扶養する子一人につき10000円(社内規程による)
住宅手当:借家入居者に対して地域区分に応じての支給
寮社宅:転居を伴う転勤が発生した場合対象(社内規程による)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:2年以上在籍の場合のみ支給(社内規程による)
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率90%)
<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修・英会話研修・自己啓発通信教育
■一定の資格を取得後、申請すると奨励金がもらえる「技術技能資格取得奨励」をはじめ、様々な資格取得支援制度あり
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■住宅融資制度
■従業員持株会
■確定拠出年金(退職金制度の一部。掛け金は事業主負担)
■福利厚生サービス「カフェテリアプラン」
■制服貸与
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