検査・計測装置

生産技術エンジニア

設備エンジニア

【東北エリア】機械・電気エンジニア＜正社員雇用＞※IUターン歓迎#4

【グループ売上業界No.１／1万名を超える大企業／多数の案件から成長に適した案件をアサインします】

■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】
機械・電気エンジニアとして、スキルに合わせて業務をお任せいたします。
個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。

【仙台支店の案件事例】
下記以外にも幅広く案件のご用意がございます。
（1）岩手県奥州市／宮城県大和町　／ 機械設計エンジニア
（2）岩手県奥州市／宮城県大和町　／ 回路設計エンジニア
世界シェアトップの大手半導体製造装置メーカーでの機械設計、回路設計、試作及び実験・評価をお任せします。
コロナ禍でも好調な半導体に関わる案件です。少しでも近しいご経験がある方であれば、ぜひご応募ください。
（3）青森県六ケ所村　／ 国家プロジェクト　電気設備保守業務、設備関係書類作成業務
書類の整備や現場社員の業務確認など、オフィス業務を中心に担っていただきます。
電気設備に関する図面の確認、新しい仕様の検討なども携わって頂きます。

【企業説明動画】
会社紹介：https://youtu.be/-VNYM-jRZFo
インタビュー：https://youtu.be/zDdDBd7Up2Y

■魅力ポイント：
◇案件多数：大手企業を中心に800を超す取引先を有しております。要件定義から開発・運用まで幅広い案件がございます。
多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。
◇豊富なキャリアパス：将来は、【技術スペシャリスト】や【マネジメント】など、多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。
◇安心の教育制度：200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。

■スキルアップ制度：
・各種専門団体との連携（TOEIC(R)や技術関連の協会など）を主軸に、研修センターを全国に設置。
・全国各拠点での教育研修実施環境を整備しており、入門～上級まで将来を見据えた技術習得を支援します。
・Webでの学習コンテンツ（e-ラーニング、推奨資格の模擬試験の提供）、各種研修（階層別）、語学学習コンテンツ、マネジメント、ヒューマンスキル向上につながる内容もあります。
※社内承認を得た講座は全額会社負担！

変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
★ご経験を生かせる案件を探して希望に合ったキャリアが築けるようにご選考いたします。
■必須要件：
・機械設計、回路設計(アナログ、デジタル問わず)、に関わる業務のご経験(年数不問)

＜勤務地詳細＞
各クライアント先（東北エリア）
住所：宮城県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
ご本人の希望に最大限考慮し、決定します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～350,000円

＜月給＞
230,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は前職考慮のうえ決定します
※上記年収は想定残業時間込みの年収となります
■賃金改定：年1回
■賞与：年2回（6月・12月）※4か月分実績
■残業代：全額支給
【年収事例】
（例）450万円 入社5年目(月給28万円＋賞与)
（例）720万円 入社10年目(月給46万円＋賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間15時間程度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・週休2日制（土・日・祝）／夏季／年末年始／有給休暇／慶弔休暇／特別休暇／産前産後休業／育児休業／介護休業／入社時休暇／災害時休暇　あり
※参画プロジェクトにより異なる場合があります

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限150,000円
寮社宅：転居を伴う転勤の場合。
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度(選択制積立金)、再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社導入研修、資格試験受験対策研修、スキルアップ研修、トレンド技術研修、通信教育補助制度、リーダー研修、プロジェクトマネージャー研修等
※横浜・名古屋・大阪・福岡に研修施設を設けています。

＜その他補足＞
引越し費用補助、社内研修制度、帰省旅費補助、慶弔見舞金制度、産前産後休暇、定年再雇用制度、社会保険完備、グループ会社社員持株会制度