【京都/転勤なし】自社半導体製品の営業アシスタント◆英語力活かす◆年休122日/賞与4か月分実績
- パワーデバイス技術営業・FAE生産管理・物流
- 京都府
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年01月16日
求人AIによる要約
半導体業界でのキャリアをスタートする絶好のチャンス!自社製品の営業アシスタントとして、グローバルな環境で英語力を活かしながら成長できます。上下関係がなく、先輩のサポートを受けながら基礎から学び、将来的には営業担当として信頼されるパートナーへとキャリアアップが可能です。年休122日、転勤なしの働きやすい職場環境が整っており、育児支援も充実。安心して働きやすい環境で新たな一歩を踏み出しましょう!
【おすすめポイント】
・英語を活かし、国際的な顧客と関わる機会が豊富。
・年間休日122日、転勤なしでワークライフバランスを重視。
・入社後は研修が充実し、段階的にスキルアップできる。
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OUTLINE
パワーデバイス
技術営業・FAE
生産管理・物流
【京都/転勤なし】自社半導体製品の営業アシスタント◆英語力活かす◆年休122日/賞与4か月分実績
◆賞与4か月分/年間休日122日/技術力の高さで信頼を勝ち取る安定企業でキャリアアップ◆
==求人のポイント==
【1】技術力の高さが評価され、多くの企業から信頼を得ている安定企業です。
【2】年間休日122日、半日からの有休取得も可能で、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境です。
【3】英語を活かし、世界中の顧客とつながるグローバルなポジションで活躍できます。
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■業務内容:
大手メーカーなどへの半導体製品の営業アシスタント業務を担当いただきます。英語を用いたメール対応や資料作成を通じ、世界中の顧客と当社の技術をつなぐ重要な役割を担っていただきます。先輩社員の補助からスタートし、見積書作成などの基礎業務を通じて製品知識を習得。将来的には営業担当の頼れるパートナーとして活躍できることを期待しています。
■業務詳細:
・既存顧客へのメールや電話対応(英語含む)、受発注データ入力
・海外拠点との納期調整補助、見積書や請求書など各種資料作成
・営業担当のサポート業務全般、納品後のフォローなど事務処理
■働きやすい環境:
年間休日122日、転勤なしなど、ワークライフバランスを整えられる職場です。半日からの有休取得も可能で、育児をしながら働く社員への支援も充実しており、仕事と生活の調和を大切にしています。
■当社の事業:
1968年設立の当社は、IoT、5G通信、電気自動車などの分野で高い省エネ性能が求められるパワー半導体を主力製品とするファウンドリ企業です。少量多品種生産に特化し、ジャパン・メイドの優れた品質をワールドワイドに提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・英語上級(TOEIC(R)テスト(R)テスト800点以上)スキルがあり、顧客対応や社内外との調整業務の経験(職種不問)
■歓迎条件:
・半導体や電子部品に興味があり、学ぶ意欲のある方
・営業事務・貿易事務・技術営業サポートなどの経験がある方
※入社時点で専門知識はなくても問題ありません。
<語学力>
必要条件:英語上級
京都営業部
住所:京都府京都市下京区中堂寺粟田町93番地 リサーチパーク4号館
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
JR山陰本線 丹波口駅 徒歩5分
<転勤>
無
350万円~480万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,700円~340,000円
<月給>
240,700円~340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上、最終決定します
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※計4か月分(過去実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始(8~9日程度)、GW
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月31,600円)
家族手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮(自己負担15,000円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
業務に必要な資格取得については全額費用負担
<その他補足>
■資格手当、役付手当
■家族手当・扶養手当:配偶者(源泉控除対象者)月額5,000円、子供(22歳まで)月額5,000円(一人当たり)
■育児休業・介護休業・看護休暇(取得実績あり)
■クラブ活動(ソフトボール、サッカー、バドミントン、陸上、他)
■単独での企業年金基金
■TOREX持株制度
■制服無償貸与
■フェニテック企業年金(確定給付型)制度
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