【名古屋駅】ソリューション営業(大手メーカー向けに技術や人材の提案)福利厚生充実/転勤無し
- プロジェクトマネージャー品質管理エンジニア技術営業・FAE
- 愛知県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年01月16日
求人AIによる要約
【名古屋駅】ソリューション営業(大手メーカー向けに技術や人材の提案)福利厚生充実/転勤無し
大手メーカーの課題を解決するため、既存顧客を中心に技術やエンジニア人材の提案を行うソリューション営業を募集しています。クライアントのニーズに応じた提案をすることで、製造業やITシステムに携わる多様な課題に対応します。幅広い研修制度や教育補助制度を活用し、自身のスキルアップを図れる環境も整っています。転勤なしで、愛知県内のお客様と直接関わることができるため、地域密着型の働き方が可能です。
【おすすめポイント】
・既存顧客をメインに技術・人材提案を行う安定した営業職
・年間200講座以上の自由な研修受講が可能
・転勤なしで地域密着型の勤務スタイル
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
プロジェクトマネージャー
品質管理エンジニア
技術営業・FAE
【名古屋駅】ソリューション営業(大手メーカー向けに技術や人材の提案)福利厚生充実/転勤無し
【既存顧客メイン/東海エリアのモノづくりを技術・人材の両面でサポート!福利厚生や研修制度充実◎】
■概要
大手メーカー様の抱える課題解決に向けて、モノづくりやITシステムに関わる技術やエンジニア人材の提案をお任せします。
■業務詳細:
・既存顧客を中心に現在の課題をヒアリングし、課題に合わせた提案を行います。
・お客様の課題は人手不足や人材の技術力・スキル不足など多岐に渡るため、お客様のニーズに合わせた提案を行っていただきます。
・各プロジェクトの窓口対応も担うため、エンジニアチームとの連携やエンジニアとの個人面談等も行っていただきます。
・グループ会社と連携しながら顧客サポートを行うこともあります
※同社は評価検証領域を得意としており、開発設計を得意とするトーテックアメニティと共にトーテックALLで幅広い工程の顧客フォローが可能です。
<提案例>
・大手自動車メーカー(豊田市)の組込制御評価に人材不足
→情報系人材の提案や、請負案件の獲得など
・大手半導体メーカーの社内SE人材不足
→グループで連携し、開発から評価まで一連のプロジェクト獲得など
<担当エリア>
・名古屋・西三河エリアのお客様を担当いただきます。
<特徴>
・愛知県を中心とした東海地方で事業を展開しており、転勤はございません。
■研修制度
・土曜日無料研修:年間約200講座以上の中から自由に選んで学ぶことができます。技術系の研修だけでなく、ヒューマンスキル系の研修も数多く実施しています。
※任意参加のため、気になる講座を自由に受講いただけます
■教育制度
・教育補助費…年間5万円まで支給
※外部セミナーや、通信教育等に活用できます。技術系の専門書は1万円を超えることもありますが、書籍補助制度で気軽に自己啓発が可能です。
■トーテックグループについて
1971年設立、名古屋本社の老舗IT企業。公共、医療、民間企業と幅広い顧客へ<人財>と<技術力>を提供。黒字経営を維持している安定性も魅力。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・普通自動車運転免許
・大卒以上
■歓迎条件:
・営業職経験、技術職経験
※製品やtoB、toC問わず
本社
住所:愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー7F
勤務地最寄駅:JR線/名古屋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
470万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~280,000円
固定残業手当/月:50,000円~60,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
300,000円~340,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(基本給×4ヵ月~5ヵ月)
■手当:営業手当:25h分の見込み残業手当として支給(50,000円~60,000円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
完全週休2日制
年次有給休暇:20日(入社初年度は10日付与※入社時期により、例外有)
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者15000円、子5000円※扶養対象者分支給
住宅手当:単身者5000円、既婚者12000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・技術系や資格対策まで、オンラインや集合の研修が200講座(無料)
・資格受験料補助(資格試験の合格時受験料が全額補助)
・資格取得奨励金(5,000円~200,000円まで難易度に応じ支給)
<その他補足>
・健康経営優良法人2024-ホワイト500取得
・奨学金返済支援制度(年間60,000円)あり
・産休育休制度、研修制度、教育補助制度、資格取得支援制度、社内表彰制度、退職金制度など、多数あり。
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