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LAYLA-HR

パーソルクロステクノロジー株式会社

【国分寺】半導体製品のレイアウト設計・検証※多様なキャリアパス/納得感のある評価制度

  • ASIC/SoC設計FPGA設計デジタルIC設計
  • 東京都
  • 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2026年01月13日

求人AIによる要約

半導体業界での貴重なキャリアチャンスがここにあります。防衛機関向けの情報表示機器のハードウェア設計を取りまとめる役割を担い、設計担当や外注業者との連携を通じてプロジェクトを推進します。安定した経営基盤を誇る企業で、最先端の技術に触れられる機会が豊富です。充実した評価制度や多様なキャリアパスも魅力的。育成プログラムも充実しており、安心して働ける環境が整っています。

【おすすめポイント】
・安定経営と豊富な成長機会
・多様なキャリアパスとダイバーシティ推進
・充実した研修と評価制度

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OUTLINE

ASIC/SoC設計

FPGA設計

デジタルIC設計

【国分寺】半導体製品のレイアウト設計・検証※多様なキャリアパス/納得感のある評価制度

★元メーカー系のルーツを持ち社内蓄積ノウハウも◎請負比率4割超/幅広いキャリアパスが描ける環境★
★20代~60代まで幅広い世代の活躍を応援/外国籍人材も200名以上活躍中!ダイバーシティ推進◎★

■職務概要:
ハードウェア設計の取りまとめをお任せします。

【対象】
防衛機関の艦船に搭載する情報表示機器

【詳細】
機器のハードウェア開発に伴う取りまとめ役を担当いただきます。
基板設計やアートワーク設計、試作手配等を細かく担当するのではなく、設計担当や委託業者(アートワーク設計は外注)、関連部署とのコミュニケーションを通してプロジェクトを前に進めることをお願いします。

【回路種類】
デジタル回路、FPGA回路

【企業情報】
接合装置の開発を行う企業です。

■当社の魅力:
・安定した経営基盤        :1兆円規模パーソルグループ
・最先端×豊富な成長機会     :取引社数2500社/年間2万案件/大手メーカー就業比率85%/請負比率4割以上
・先端技術にチャレンジ可能    :官公庁の開発支援や大学、研究機関との共同研究案件(空飛ぶクルマ・ドローン・モビリティーワン・EVクレーン車開発等)
・尖った技術力 :商用車メーカーの開発部門からスタート。現在自社開発拠点全国6拠点展開(=オフサイト請負開発拠点)
・安心感のある仕組み       :キャリア面談を通じた配属プロセス・チーム配属によるフォロー体制有
・安心して働ける環境       :平均案件配属期間5~6年、平均残業時間19.3h/有給取得率80.3%/産休育休取得率100%(男性育休実績有)
・多様な研修・教育プログラム   :講師が話す670講座/一人学習260講座/各技術部・課内の勉強会500回
・実用性×個別性の高い支援制度:資格取得支援260資格 他

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
回路設計または電気設計のご経験をお持ちの方

<勤務地詳細>
顧客先(国分寺市)
住所:東京都国分寺市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
東京都国分寺市にある顧客先での常駐勤務となります。

<転勤>
当面なし
※初回配属時はご希望の勤務地や適性を十分に考慮した上で決定致します。
※基本的に関東エリアでの就業となります。


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

<予定年収>
500万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~450,000円

<月給>
250,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※専門性向上により上記想定年収以上の給与テーブルもあり
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■年収例(残業代30時間分含)
587万円/30歳、630万円/35歳、700万円/40歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
配属先に準じます。

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・土日祝・フレックス休日(3日)
・年末年始休暇
・年次有給休暇(初年度は入社月により1~10日を入社日に付与/翌年以降最大20日付与)
・慶弔休暇
・育児休暇※男性取得実績有
・介護休暇等

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限10万円)
寮社宅:単身寮(片道90分以上の方:当社規定による )
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳
継続雇用65歳まで

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■入社後当社研修施設にて技術研修を実施(目安として1~2か月間程度)
■配属後も各種勉強会や資格取得講座(TOEIC(R)テスト(R)、CAD利用技術者等)などを受講可能
■階層別研修の実施

<その他補足>
【福利厚生】
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金制度(退職金制度)
■社員持株制度(親会社)
■リモートワーク制度(条件あり/比率30.2%)
■複業(副業)制度(要申請/条件あり)
■単身寮(寮費補助/規定あり)
■資格取得助成金制度

COMPANY

会社名:パーソルクロステクノロジー株式会社
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