CAD/EDAエンジニア

製品評価エンジニア

設備エンジニア

【長野】機構設計エンジニア◆タッチパネル製品の設計～評価／CAD活用／国内No.1技術に触れ成長

タッチパネル／機構設計／CAD操作／評価・試作／長野勤務／国内No.1技術／若手育成／製品完成を見届ける環境
スマートフォンやPOS端末などに使われる抵抗膜タッチパネルの開発に挑戦。設計から完成まで一連の工程に関わり、モノづくりの醍醐味を実感できます。技術を学びながら成長したい方に最適なポジションです。

■業務内容
タッチパネル製品の機構設計を中心に、試作・評価・量産プロセス開発まで幅広く担当します。具体的には、顧客仕様に基づく設計検討、CADを用いた図面作成、試作品の性能評価、改善提案、量産に向けた工程調整など。工場が隣接しているため、設計した製品の完成を目の前で確認でき、改善サイクルを迅速に回せる環境です。社内の製造部門や品質管理部門と連携しながら、課題を自ら考え解決する力が求められます。顧客ニーズに応えるカスタム開発も多く、コミュニケーション力や学習意欲を活かせます。素材やディスプレイ技術への興味、CAD操作経験があれば歓迎します。

■業務の魅力
国内No.1の抵抗膜タッチパネル技術に触れながら、設計から完成まで一連の工程に関与できます。自分の手掛けた製品が形となり、社会で使われる達成感を味わえる点が大きな魅力です。若手でも裁量を持ち、改善提案や新技術のキャッチアップに挑戦できます。

■働く環境
勤務地は長野県須坂市の技術開発センター。工場が同じ建屋にあり、設計と製造の距離が近いことでスピード感ある開発が可能です。

■働き方
・フレックスタイム制あり
・年間休日127日、完全週休2日制
・マイカー通勤可能、寮・社宅も検討可

■キャリアパス
入社後は設計・評価の基礎を身につけ、将来的にはカスタム開発やプロセス改善のリーダーとして活躍できます。専門性を深めたい方にとって、技術力を磨ける環境です。

■企業魅力
当社は電子コンポーネントメーカーとして、リレーやI/Oデバイス、無線・センサーなど幅広い製品を展開。国内外に製造・販売拠点を持ち、グローバルに事業を拡大しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・エンジニアとしての実務経験（分野不問）を有する方
・設計・評価・開発など、技術系業務に主体的に関与した経験のある方

■歓迎条件：
・素材系、ディスプレイ関連の技術・製品に関する知識、または強い関心をお持ちの方
・2D／3D CADの使用経験

＜勤務地詳細＞
技術開発センター
住所：長野県須坂市大字須坂1174
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～380,000円

＜月給＞
240,000円～380,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。
■昇給・昇格：あり
■賞与：年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:40～17:30
＜その他就業時間補足＞
※試用期間終了後にフレックスタイム制の適応可試用期間は標準的な勤務時間にて勤務いただきます。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

・有給休暇：入社月に4～20日付与（ただし、2/21以降に入社の場合は翌年度4/21に付与）
・夏季休暇、年末年始休暇、特別休日、慶弔休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇等

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：※福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳まで再雇用制度有

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修
カフェテリアプラン

＜その他補足＞
■家族手当：配偶者20,000円、その他4,500円(規定あり)
■マイカー通勤可能（駐車場代の自己負担は2,200円）(規定あり)
■育児休職制度、介護休職制度