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【京都伏見】管理職候補！電気制御設計＜半導体・電池・搬送装置＞ベテランさん歓迎◎新設部署の立ち上げ

～次期管理職として新設部署の立ち上げに関わる◎京都・滋賀に5つの工場を置き、大型設備も一貫した対応力が強み／転勤なし～

■ミッション：
当社は京都・滋賀を拠点に、半導体製造装置や液晶装置、各種自動機などの部品製造・組立を手がけるモノづくり企業です。
近年では、従来から部品製造・組立でお取引のある大手メーカー各社からの信頼を背景に、装置全体の設計から担う依頼も増加。そうしたニーズに応えるため、2年前に設計部門を新設しました。
今回は、同部門における体制強化の一環として、電気制御設計職を募集いたします。将来的には管理職としての活躍も期待しています。

■職務内容：
半導体製造装置やEV用蓄電池製造装置をはじめ、FPD製造装置・各種自動機の電気制御設計をお任せいたします。
＜具体的な業務＞
（1）顧客との打ち合わせ（類似品の図面からのカスタマイズ中心）
（2）基本設計・回路設計
（3）詳細設計・回路図作成
（4）プログラミング・制御設計
（5）試運転・調整・検証
（6）納品に伴う立ち上げ業務
※案件に応じて社内設計部、製造部、外注業者との連携を行っていただきます。
※案件にもよりますが、1案件2か月~3か月程度になります。
※顧客要望によっては出張が発生する可能性もございますが、基本的には当社工場内での作業が中心です。
＜案件実績＞
半導体洗浄装置関係、EV車のバッテリー製造装置、卵の選別装置、樹脂ケースの洗浄装置など様々な業界の装置を納品しています。

■配属組織：
＊設計部署：4名（機械設計のみ）
アットホームな社風で社内イベントも多く、バイクやゴルフなど趣味を通じて部署の垣根なく交流が活発です。

■キャリア：
2年前に新設した設計部署では、今後さらなる受注拡大に向けた組織強化を進めています。人員の増加に伴い、ゆくゆくはマネジメントや人員管理を行い、部署を牽引する管理職としてのキャリアをご用意しております。

■企業魅力：
◎京都・滋賀に5つの工場を展開し、地域密着で大型案件にも対応できる社内一貫体制が強み
◎大手メーカーをはじめ多くの主要企業と取引があり、景気変動に強い安定した経営基盤
◎製造・組立だけでなく、設計から一貫対応できる体制強化を行い、さらなる成長が期待されています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
何らかの産業機械の電気制御設計のご経験（シーケンサ及びPLCの設計経験）

■歓迎条件：
プロジェクトマネジメントのご経験（規模不問）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府京都市伏見区久我西出町8-18
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

＜予定年収＞
550万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円

＜月給＞
250,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
上記年収は、経験に応じて変動します。
■昇給：年1回
■賞与年2回（夏・冬）3カ月分（前年度実績）
※業績により決算賞与あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日

月2回土曜休み、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
※大型連休に合わせての有給取得なども可能です◎

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月1.3万円
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援

＜その他補足＞
■制服付与
■役職手当、出張手当、深夜手当、休日出勤手当
■奨学金返済支援制度
■男性の育休取得実績あり