【東京】光学コンポーネント事業◇技術系オープンポジション◇東証プライム上場※OC06
- プロセス技術研究者品質保証エンジニア生産技術エンジニア
- 東京都
- 年収700万~1000万円年収1000万円以上その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年01月13日
求人AIによる要約
光学分野での技術経験を活かし、半導体製造装置用光学製品の成長に貢献するチャンスです。新規加工技術や生産技術の確立、品質保証など多岐にわたる業務に携われ、技術判断やものづくりに深く関与することができます。専門知識を活かしながら、実装・量産を見据えた技術力を磨く絶好の環境が整っています。将来的にはスペシャリストや中核人材としてのキャリアの構築も可能です。年間休日125日で、ワークライフバランスも重視できる職場です。
【おすすめポイント】
・広範な業務に携わり専門性を活かせる
・技術判断に深く関与できる裁量の大きさ
・スペシャリストや中核人材としての成長機会
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OUTLINE
プロセス技術研究者
品質保証エンジニア
生産技術エンジニア
【東京】光学コンポーネント事業◇技術系オープンポジション◇東証プライム上場※OC06
~光学部品の製造領域での技術経験を活かせる/年間休日125日~
■募集の目的・背景:
当事業部では、今後の市場拡大が見込まれる半導体製造装置用光学製品分野への投資を強化し、非連続な成長を目指しています。
その実現に向け、開発力・生産力の強化が不可欠であることから、特定の職種に限定せず、光学分野におけるものづくりに強みを持つ技術者を幅広く募集することとしました。
これまでのご経験や専門領域を活かしながら、当社の中核事業の成長に貢献いただける方を求めています。
■仕事内容:
ご経験・ご志向に応じて、以下いずれかの業務をお任せします。
(選考を通じて適性を見極めたうえで、担当業務を決定します)
・新規加工技術開発、量産技術確立、および設備導入
・光学コンポーネントの生産技術開発(工程設計、条件出し、量産立ち上げ)
・品質技術/品質保証(工程品質設計、不良解析、歩留まり改善)
・プロセス改善・自動化(設備導入、治具設計、DXの活用)
・量産工程における課題に対する技術的な根本対策の立案・推進
・国内外の製造拠点との技術連携および技術指導
※ご経験によっては、複数領域を横断してご活躍いただく可能性もあります。
■ポジションの魅力:
当社の光学コンポーネント事業は、材料特性の理解、光学設計、加工プロセス設計、評価、量産までを社内で完結できる点が大きな特長です。そのため、「なぜこの設計・工程であるべきか」という技術判断に深く関与することができ、技術の背景まで理解した上で、ものづくりの意思決定に関わりたい方にとって、大きな裁量と成長機会のあるポジションです。入社後は、これまでのご経験・専門性を活かしつつ、新規加工技術開発および量産技術確立、製品立上げや量産工程の最適化などに携わっていただきます。
技術開発と量産現場の距離が近いため、机上検討に留まらない、実装・量産を見据えた技術力を磨くことが可能です。
将来的には、
・特定技術分野を極めるスペシャリスト
・設計と生産技術をつなぐ中核人材
など、ご志向に応じたキャリアパスを描くことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・光学部品の製造領域での技術経験
・生産技術/品質/プロセス開発いずれかの実務経験
■歓迎条件:
・光学レンズ、プリズム、フィルター、ミラー等の製造・評価経験
・加工技術開発経験
・工程能力改善、歩留改善の実績
・海外工場立上げ/量産移管経験
・装置メーカー・材料メーカーとの技術折衝経験
東京サイト八王子
住所:東京都八王子市石川町2970
勤務地最寄駅:JR八高線/北八王子駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
コニカミノルタとしては、原則として週3日以上の出社を基本方針としています。
本職場におけるリモートワークの実績は、週1~2回程度です(担当業務・業務状況による)。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
660万円~1,230万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~750,000円
<月給>
330,000円~750,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルを考慮の上、決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:10 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年間所定休日は125日(閏年は126日)
年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:※次世代育成手当として支給(支給条件あり)
寮社宅:独身寮
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む) など
※自己申告制度あり
<その他補足>
■制度:カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度、副業制度など
■施設:独身寮、体育館、グラウンドなど
■手当:裁量労働手当・外勤手当など
■退職金・年金制度:確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度(401k)での受け入れが可能です
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