CAD/EDAエンジニア

生産技術エンジニア

設備エンジニア

仕事内容


＜当社研修センターで基本から学べる！＞次世代自動車、航空機、ロボット、半導体などの大手メーカーでイチからスキルを身に付けよう！
具体的には

＜多彩なプロジェクト＞■自動車自動走行車や電気自動車、ハイブリッド車など次世代自動車技術の開発サポート！プロジェクトの日程調整やデータ入力、書類作成からスタートできます！■産業用ロボットAI技術を駆使した産業用ロボットの設計補助や設計検証を担当市場価値の高い専門知識が身に付きます！




配属先の編成
＜CADオペレーター、モデリング＞・自動車エンジン部品のCADオペレーター・プラント配管のCADオペレーター・空調機器のCADオペレーター・船舶部品の図面変更・部品表作成・半導体製造装置部品の図面変更・部品表作成・自動車用金型のモデリング・航空機部品のモデリング・遊戯機器のモデリング










＜機械設計補助＞・自動車用モータの設計補助・評価・自動車用トランスミッションの設計補助・二輪サスペンションの設計補助・評価・電気自動車用バッテリーの設計補助・評価・航空機部品の設計補助・防衛機器システムのハーネスレイアウト作成・産業用ロボットの設計補助・半導体露光装置の設計補助










・水処理プラントの設計データ整備・化学工場内の配管レイアウト作成・プラント配管レイアウト作成★イチからスキルが身に付く！一度CADスキルを身に付けたら、別のプロジェクトでも活かせます！手に職をつけたい方におすすめのスキルです！★CADツール例CATIA V5、NX、Creo、SolidWorks、iCAD、AutoCAD









将来のキャリアパス
【ステップアップ事例】★製造スタッフ　⇒　自動車ボデー部品の製図を担当。★販売スタッフ　⇒　自動車用金型のモデリングを担当。★営業　⇒　CADを使ったプラント配管のレイアウト作成を担当。

★未経験・第二新卒の方歓迎！経験やスキル・文理不問で、転職回数なども問いません。
★「CADを学びたい方」や「理工系卒の方」は、ぜひご応募を。コミュニケーション能力やポテンシャル重視の採用です！
★CADオペレーターや機械設計の実務経験がある方は歓迎します（経験年数不問）

【以下1つでも当てはまる方は大歓迎】
□大手メーカーでスキルを身に付けたい
□プライベートの時間も大切にしたい
□幅広いスキルを身に付けたい
□成長できる環境で長く働きたい

★北海道・東北・関東・北陸・東海・関西・九州で積極採用中！★勤務地は面接時にご相談ください★家賃、一部会社負担の寮・社宅あり【全国のプロジェクトを紹介！】北海道、青森、岩手、宮城、山形、福島、茨城、栃木、群馬、山梨、長野、東京、神奈川、埼玉、千葉、富山、石川、愛知、静岡、岐阜、三重、大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、岡山、広島、山口、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島【正社員（無期雇用派遣）エンジニアの採用】※当社の正社員として、顧客企業で働く勤務形態です

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道、青森県、岩手県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、岡山県、広島県、山口県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

月給22万円～55万円＋各種手当＋賞与年2回　※経験やスキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。※残業手当は別途100％支給します。※試用期間3カ月(試用期間は賞与査定期間の対象外)





モデル年収例



年収450万円

／
28歳


／月給28万円＋残業手当(15時間分)＋賞与年2回



年収766万円

／
39歳


／月給50万円＋残業手当(15時間分)＋賞与年2回



年収913万円

／
49歳


／月給60万円＋残業手当(15時間分)＋賞与年2回

9:00～18:00（休憩時間 12:00～13:00）※配属先により異なる※所定労働時間を超える労働の有無：有★残業月平均9.2時間※終業後は「映画や海外ドラマ、アニメを観る」「ペットの動物と遊ぶ」など、みんな思い思いに過ごしています！

★年間休日最大125日■完全週休2日制(土・日)■祝日■GW休暇■夏季休暇■年末年始休暇※上記は、配属先のカレンダーに準ずる■有給休暇(年間有給取得実績13.1日)■産前・産後休暇(取得実績あり)■育児休業(取得実績あり)■介護休業■特別休暇■慶弔休暇

【研修講座・資格取得支援】■2,000種以上の通信教育講座やeラーニング・通信教育講座(補助／月1万5千円)・技術系eラーニング■約300種以上の資格取得受験料補助および合格祝い金※合格祝い金最大7万円【福利厚生】社会保険加入(雇用・労災・健康・厚生年金)寮・社宅制度※プロジェクトにより転勤を必要とする場合・初期費用全額会社負担・社宅家賃5割～7割会社負担(初年度)・引越し費用一部会社負担・赴任時の移動旅費全額会社負担・家電・家具レンタルも可(有料)※当社規定による会員制福利厚生制度(ベネフィット・ステーション)保養・リゾート・レクリエーション施設提携スポーツクラブ利用補助