半導体業界をひとでつなぐ

LAYLA-HR

日本電子株式会社

【昭島】電子顕微鏡等の生産管理(生産計画・進捗管理)◆第二新卒歓迎/トップ級シェア製品/年休129日

  • 生産管理・物流
  • 東京都
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2026年01月09日

求人AIによる要約

需要増加中の電子顕微鏡や質量分析計の生産管理ポジションです。生産計画の策定から進捗管理、在庫調整まで多岐にわたる業務を担当。未経験者も歓迎で、将来的にはチームリーダーとしてのキャリアアップも可能。充実した社内環境や手当があり、世界130ヵ国で使用されるトップシェア製品に携わる貴重なチャンスです。

【おすすめポイント】
・ネットワーク強化:各国のメンテナンス専門会社と連携し、顧客に質の高い技術サポートを提供。
・成長機会:未経験からでもスキルを身に付け、将来のリーダー候補として期待される環境。
・業界の最前線:科学技術を支える重要な装置に関わり、社会貢献度の高い仕事を実感できる。

この求人に応募する

※提供元サイトへリンクします 

OUTLINE

生産管理・物流

【昭島】電子顕微鏡等の生産管理(生産計画・進捗管理)◆第二新卒歓迎/トップ級シェア製品/年休129日

【需要増加中!世界シェアトップ級の製品◎業務未経験可!モノづくり工程の知見者歓迎/将来的なチームリーダー候補として期待/家族・住宅手当も充実】

◆職務概要
電子顕微鏡・質量分析計及び関連製品において、需要予測に基づき、生産計画の策定~受注管理、納期管理等あらゆる工程における生産管理(生産統制)をお任せします。

また、本ポジションでは、生産計画に対する進捗管理を行い、データ分析を通じて社内の指標と照らし合わせながら確認します。
もし遅れが生じた場合には、その要因を特定し、適切な指示を出すことが求められるため、全体を把握する力や課題解決能力が求められます。

◆職務詳細
営業要求から部材の入荷及び生産進捗進度・現品を管理し、多品種少量生産ラインの生産管理(生産統制)を行います。
・生産計画: 需要予測に基づく生産スケジュールの策定
・進捗管理: 各工程の進捗状況の確認
・出荷管理: 納期遵守のための調整
・在庫管理: 適正在庫量の維持と調整
・データ分析: 生産データの収集と分析

【使用ツール】
生産管理ツール: ERP
データ分析ツール: Excel

【他部門との連携】
営業部署: 需要予測に基づき、生産計画の策定、受注客先の引当管理及び出荷日程調整
資材部: 生産計画や発動した製品・ユニットにおいて、部材の手配進捗管理(納期情報共有、手配品の追上げ依頼)
生産部署: 生産計画や発動した製品・ユニットにおいて、生産計画と照らし合わせた工程の進捗管理
開発・技術部署: 開発計画の情報共有、特殊工事や試作工事の手配進捗と日程管理

◆当社の魅力:
当社の電子ビーム描画装置は世界トップシェアを誇ります。世界市場における強みは、各国にメンテナンス専門の協力会社があり、顧客へ細やかな技術サポートができることです。製品は世界130ヵ国の大学・企業で使用されており、科学技術や製造業の発展のみならず、製薬業界や化学業界などにも欠かせない装置であり、社会に重要なツールを開発するメーカーとしての地位を築いています。

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・製造業での業務経験をお持ちの方
(例:生産技術・製造系・開発&設計・物流・調達・営業など)

■歓迎条件
・生産管理関連の業務経験をお持ちの方
・ERPやMRP(資材所要量計画) の理解がある方
・部品表システムの理解

<職種未経験の方も歓迎>

<勤務地詳細>
本社・昭島製作所
住所:〒196-8558 東京都昭島市武蔵野3-1-2
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:<変更の範囲>将来的に国内・海外事業所への異動の可能性あり

<転勤>
当面なし
※転勤の可能性あり 国内拠点
※将来的に国内・海外事業所への異動の可能性あり

<オンライン面接>

<予定年収>
360万円~590万円

<賃金形態>
月給制
補足事項はありません。

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~327,000円

<月給>
200,000円~327,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。
■賞与:年2回
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
8:30~17:20 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数129日

土・日・祝日、特別休暇(年末年始、夏季休暇ほか)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇など

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定の通り支給
家族手当:主生計かつ税法上扶養家族がいる場合に支給
住宅手当:主生計又は非生計によって金額が異なります。
寮社宅:独身寮、各種社宅(会社規定による)
社会保険:補足事項はありません。
退職金制度:勤続2年以上が対象

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJTになります。先輩社員が業務について指導します。また業務についてのマニュアルもあるので安心して働くことが出来ます。

<その他補足>
■厚生施設:独身寮、各種社宅、社員食堂、スポーツホール、保養所、提携リゾート施設 他
■社内制度:社員預金、従業員持株会、各種財形貯蓄、ジョブリターン制度、育児・介護休業 他

COMPANY

会社名:日本電子株式会社
この求人に応募する

※提供元サイトへリンクします 

SEARCH