プログラムマネージャー

プロジェクトマネージャー

品質管理エンジニア

【新橋】DXソリューション開発（PM/PL/PMO）◇客先常駐無し／要件定義～リリースまで/1000

～東証プライム上場／～すべてを突破する～TOPPA!!!/年休127日/連結売上1.4兆円/土日祝休み/就業環境◎～

■業務内容：
金融業界及び自治体向けの自社Webサービス開発、プライム案件の受託開発におけるプロジェクトマネージャーとして、要件定義から設計開発、テスト、リリースまで全工程を担い、システム開発を遂行します。
※客先常駐ではありません
※案件割合は、自社サービス：受託案件＝４：６程度ですが、ご本人の希望や志向を考慮しアサインします。

■業務詳細：
・顧客コミュニケーションを通して要望を引き出し、要件定義や設計での最適な提案を行います。テストやリリースの工程では品質や作業内容を顧客に伝え、合意形成と満足度向上を行います。
・外部ベンダーコントロールを通して開発内容や要求レベルを正確に伝達し、スケジュール管理、見積や成果物の精査を行います。
◎ご経験とTOPPANで得られるスキルやノウハウを活かし、メンバー育成や業務改善、品質向上にも期待します。
◎ AWS等のクラウドを活用したWebアプリケーションの開発案件が多数あります。
＜サービス事例＞
〇Speed Entry for Credit
https://solution.toppan.co.jp/toppan-edge/service/se_plusforcredit.html
〇継続的顧客管理（マネーローンダリング・FATF対応）サービス
https://solution.toppan.co.jp/toppan-edge/service/industry_001.html

◇同社は、アナログの時代から培ってきたデジタル・セキュア技術と幅広いノウハウにより、ペーパーレス申込サービスであるSpeedEntryや、RFIDを活用したトレーサビリティサービス等、業務負荷・運用コストの削減に貢献するだけでなくビジネスシーンのあり方を変えるソリューションを提供し、高く評価されております。

■TOPPANエッジ株式会社について：
「情報」を核とした「インフォメーションソリューション事業」「ハイブリッドBPO事業」「コミュニケーションメディア事業」「セキュアプロダクト事業」の4つの領域で事業活動を展開し、新たな事業・サービスの創出へも積極的に取り組んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上＜応募資格/応募条件＞■必須要件：・Webアプリケーションやネイティブアプリの開発におけるPM・PLのご経験■歓迎条件：・金融業界でのシステム開発経験 ・AWSを用いた開発、構築、運用等の経験 ・開発ベンダーの管理経験（進捗、品質、予算の管理）【求める人物像】○社内外の関係者と円滑にプロジェクトを進めるコミュニケーション能力　○主体性・積極性をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
TOPPANエッジ株式会社（汐留ビルディング）
住所：東京都港区東新橋1-9-1　 東京汐留ビルディング
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
2023年10月のHD化に伴い、入社後すぐにTOPPANエッジ株式会社へ出向となります（労働条件はTOPPAN株式会社から引き継ぐ）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
500万円～850万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：261,000円～349,000円
その他固定手当/月：5,000円～31,000円

＜月給＞
266,000円～380,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※選考評価、経験等に応じて総合的に判断し決定します
※諸手当は等級・勤務地によって変動します
◆営業・企画・開発部門において一定以上の等級のうち、労働時間について自己の裁量に委ねる部分が大きいと会社が認めた者は「企画or専門業務型裁量労働制）」が適用されます。（想定年収650～900万円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：20時間程度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

夏季3日、年末年始6日

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：お子様（扶養）お一人当たり月2万円（人数上限なし）
寮社宅：独身寮のみ
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・トッパンビジネススクール（自己啓発のための各種しくみとコンテンツ）
・海外トレーニー制度と海外留学制度（グローバル人財育成のための施策）

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度、社会保険、持株制度／補助金制度による従業員持株制度、厚生施設／独身寮、保養所、診療所、他　※社宅はございません。