【京都】ソフトウェア開発 年休125日/ミドルシニア活躍/拡大期に参画/転勤なし
- 検査・計測装置組み込みソフトウェアエンジニア計測・解析エンジニア
- 京都府
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年01月06日
求人AIによる要約
自動化・省力化機械や照明機器のソフトウェア開発に携わるチャンスです。要件定義から製造まで一貫して行う体制の中、あなたのスキルを活かせる環境があります。年休125日、完全週休2日制で、残業は月20時間程度。ミドルシニア世代の活躍を歓迎し、コミュニケーションを大切にしたフラットな組織で、仲間と共に成長しながら柔軟に働ける魅力的な職場です。
【おすすめポイント】
・要件定義から製造まで一貫したソフトウェア開発
・年休125日&完全週休2日制で働きやすい環境
・幅広い年齢層の社員が活躍するフレンドリーな職場
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
検査・計測装置
組み込みソフトウェアエンジニア
計測・解析エンジニア
【京都】ソフトウェア開発 年休125日/ミドルシニア活躍/拡大期に参画/転勤なし
~売り上げ大幅に拡大中/ミドルシニア活躍/完全週休2日制/要件定義から携わる/残業20時間程度~
自動化・省力化機械または、照明機器などのソフトウェア開発をお任せします。同社では、要件定義から、製造まで一貫体制で行っているためスピーディーな対応で大手メーカーからの受注が相次いでいます。
■職務内容
・客先との構成の検討及び仕様提案
(営業担当と一緒に打ち合わせに参加します)
・C言語を用いた開発
■開発内容:
・自動化、省力化機械に搭載の機械への組み込みソフトウェア
・電車車両に搭載の照明機器への組み込みソフトウェア
<製品>
■プロトコル大枠
・各種センサ入力IoT 機器
・住宅用照明、制御器具
・特殊照明器具
・鉄道車両用 電子器具
・介護用 電子器具 制御ユニット
詳細
設備故障予知 IMU制御基板
ペルチェ素子制御基板
自動開閉窓(天窓等) 温度雨監視システム制御基板
宇宙大気計測可能超真空計
情報漏洩防止 USBセキュリティーシールド基板
ジャイロ、加速度センサ、振動計測ユニット
ワイヤレスBLE(Bluetooth Low Energy)通信 pH計制御ユニット
ワイヤレスマットセンサー制御基板
製品検査装置 検査結果データ遠隔サーバークラウド管理システム
姿勢バランス可視化機器
鉄道用制御基板
鉄道用照明
エントランス用照明器具
■FA機器大枠
・セキュリティ センサ機器 用検査装置
・光半導体、光センサ用 検査装置
・FA搬送システム
平行光LED特性検査治具
光学式反射型エンコーダー完成品検査機
液晶TVLEDバックライトマニュアル照度特性検査装置
フォトダイオード光量検査器
フォトインタラプタ検査装置 (CPU判定 PLC駆動制御)
光学式エンコーダ自動検査装置(CPU判定 PLC駆動制御)
CPUボード検査器&ソフト書き込み装置
ゲージリング切断装置
ゲージリング窓抜き装置
ゲージリング絞りプレス装置
電池缶自動整列機
■組織構成
・20代から60代までの社員が幅広く活躍しております。コミュニケーションを盛んにとっており、仲のいい環境です。
■働き方~同社では長く働いていただける環境が整っています~
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎です!~
■必須条件
・C言語でのソフトウェア開発経験をお持ちの方
<年齢制限>
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
本社
住所:京都府京都市下京区朱雀北ノ口町63
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
350万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~450,000円
<月給>
250,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■待遇、給与:経験、能力を考慮の上当社規定により決定します。
■賞与:あり※前年度実績による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:30 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均20時間
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■年間休日:2025年度の日数
■休暇:夏期、年末年始、年次有休
<各手当・制度補足>
通勤手当:■実費支給:上限50,000円
社会保険:■社会保険完備
<定年>
60歳
■再雇用:65歳まで
<教育制度・資格補助補足>
研修有
<その他補足>
■時間外手当 :全額支給
■役職手当
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇看護休暇
■育児短時間措置
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