半導体業界をひとでつなぐ

LAYLA-HR

HRプロビジョン株式会社

【福岡県久留米市】自動車エンジン工場の設備導入◆大手自動車メーカー勤務◆福利厚生・研修制度充実

  • 生産技術エンジニア生産管理・物流設備エンジニア
  • 福岡県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2026年01月06日

求人AIによる要約

大手自動車メーカーにて、自動車エンジン工場の設備導入プロジェクトに参加するチャンス。具体的な業務内容には、自動化改善や生産技術の設備仕様計画、現場調査・課題抽出、自動化設備構築が含まれます。さらに、充実したEラーニング研修や資格手当制度があり、エンジニアファーストの文化があるため、個々の希望に応じたポジションへのアサインが可能です。新たな挑戦を求める方にとって、キャリア形成の理想的な環境が整っています。

【おすすめポイント】
・充実した研修制度と資格手当。
・エンジニアファーストの柔軟な職場環境。
・新しい挑戦を歓迎する社風。

この求人に応募する

※提供元サイトへリンクします 

OUTLINE

生産技術エンジニア

生産管理・物流

設備エンジニア

【福岡県久留米市】自動車エンジン工場の設備導入◆大手自動車メーカー勤務◆福利厚生・研修制度充実

◎Eラーニング研修が充実/資格に応じた手当制度もあります。
◎エンジニアファーストの考えを大切にしているため、希望案件にアサインし、ひとりひとりの希望に合ったポジションをご提案します。
◎自身の足りないスキルを振り返り、自社研修でスキルアップ/将来的なキャリアを形成したい方におすすめです。

■業務内容:
大手自動車メーカーにて、自動車エンジン工場の設備導入をお任せします。具体的には下記のような業務です。
・工場製造工程の自動化改善および作業負荷軽減活動
・生産技術視点での設備仕様計画の立案、進捗管理、帳票作成、関係部署との折衝
・現場調査、課題抽出、自動化設備構築、保守運用改善
・協働ロボット・自動搬送導入、PLC制御、画像カメラ・センサー活用による工程改善

■社風:
当社は2023年11月設立した新規企業であるため、柔軟に新しいことに挑戦いただけます。過去のご経験・スキルを活かしながら、裁量権を持って、新しい業務に挑戦したいという野心を持った方が集まっています。

■当社の特徴:
当社は、業界の未来を創造する総合人材サービス企業です。社名に込めた「プロポーザル(提案)」と「ビジョン(未来像)」の理念のもと、業界後発ながら革新的なアプローチと最先端技術の融合により、新たな価値創造に挑戦し続けます。業界後発であることを強みに変え、従来の常識にとらわれない新しい人材サービスの在り方を追求しています。
◇Mission:人材サービス業界の発展に寄与する。「こういったサービスがあればいいのに…」という声に応える。最先端技術と現在の業務の融合による課題解決。DX推進とAI活用による業界全体の発展支援。
◇Vision:企業と人が成長する機会を創出する。企業と人が得意分野で働ける機会の創造。業務量軽減や人材育成のサポート。マネージドサービスプロバイダーとしての長期的パートナーシップ。
◇Value:新しい未来に貢献する。DX化による業務プロセスフローの改善による企業の生産性向上への貢献。労働者派遣事業と職業紹介事業を通じた人材不足の解決。

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれか必須
・製造業務のご経験をお持ちの方
・自動化設備導入のご経験をお持ちの方
・PLC・ロボット制御のご経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・画像判定機器の評価・設定のご経験をお持ちの方

<勤務地詳細1>
顧客先(福岡県)
住所:福岡県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
福岡オフィス
住所:福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目11番5号  アサコ博多ビル10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
拠点は福岡オフィスとなり、勤務地は福岡県久留米市の配属先となります。

<転勤>

※ご希望により配属先決定(経験、スキルによる)

<オンライン面接>

<予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円~350,000円

<月給>
245,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※担当プロジェクトにより異なる(実働8時間/休憩1時間)■残業:月平均12時間

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

※祝日のある週は土曜出勤の場合あり
年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万まで(実費)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:家賃補助あり(※規定あり)
寮社宅:寮社宅制度
社会保険:補足事項なし
退職金制度:適用範囲あり

<定年>
65歳
定年再雇用あり

<教育制度・資格補助補足>
■社内研修
■通信教育補助
■社内外講習補助
■社外技術研修参加費
■自己啓発支援
■資格取得補助等

<その他補足>
■役職手当
■転勤赴任一時金
■帰省旅費補助
■引越費用補助
■慶弔見舞金制度

COMPANY

会社名:HRプロビジョン株式会社
この求人に応募する

※提供元サイトへリンクします 

SEARCH