生産技術エンジニア

生産管理・物流

設備エンジニア

【宮城】施設保全管理◆年休120日◆スタンダード上場／特殊鋼の耐熱鋼分野国内シェアトップクラス

～安定した事業基盤／ワークライフバランスが整う環境／完全週休2日制／福利厚生充実◎～
特殊鋼のエキスパートである当社にて、工場生産設備・ユーティリティの保全管理と改良／改善業務、設備更新検討時の工場支援をお任せいたします。（電気系）

■職務内容
・生産設備やユーティリティの電気に関わる保全管理
・保全計画策定と実行
・設備の更新や補修時のプランニングと工程管理
・設備の能力改善（生産性改善や範囲拡大）
・省エネ対応など、電気に関わる設備改良の実行　など

■この求人のオススメポイント
・年休120日、残業月20時間以下のワークライフバランスの良さ
・創業80周年を迎えた安定した企業基盤と国内シェアトップクラスの実績
・育児休暇や有給消化率の高さ、ガソリン代全額支給などの働きやすい環境
当社は、従業員の働きやすさに力を入れています。
有給消化日数13.8日と高い消化率を誇り、ガソリン代全額支給などの手厚い福利厚生も提供しています。

■当社について
創業80周年を迎えた特殊鋼のエキスパート企業であり、国内シェアトップクラスのエンジンバルブ用耐熱鋼・電磁ステンレス鋼に強みを持つスタンダード市場上場企業です。
自動車のエンジンや医療機器、時計など多岐にわたる用途に対応する鋼材を提供しており、高い参入障壁と広範な用途による安定性が強みです。東北大学との連携により、磁性材料などの物質材料研究で世界最高水準の評価を獲得しています。
主要取引先には株式会社デンソー、日立Astemo株式会社グループ各社、フジオーゼックス株式会社、株式会社NITTANグループ各社などがあり、安定した事業基盤を築いています。今後もさらなる成長と技術革新を目指し、特殊鋼の新たな可能性を切り開いていきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・工場生産設備等の電気に関わる保全管理経験、又は設備投資の経験（設備保全、設備投資、電気工事など）
・普通自動車第一種運転免許

■歓迎条件：
・電気設計、電気工事の経験
・メルセック（GX-WORKS）等のPLCプログラムの経験
・電気工事士

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：宮城県柴田郡村田町大字村田字西ケ丘23
勤務地最寄駅：JR東北本線／大河原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
村田ICから車で5分（仙台駅から車で約30分）
※車通勤可

＜転勤＞
当面なし

＜予定年収＞
440万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～360,000円

＜月給＞
270,000円～360,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績：4.54か月（過去実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:15～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月20時間以下

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季3日、年末年始5日（会社カレンダーに基づく）

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給／ガソリン代全額支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度

＜教育制度・資格補助補足＞
会社規定に基づく

＜その他補足＞
■従業員持株会
■財形貯蓄制度
■育児・介護休業（取得実績あり）
■家族手当補足：子育て支援手当
・扶養家族…月5千円（契約社員時／月3千円）
・扶養家族ではない場合…月3千円（契約社員時／月2千円）