株式会社ダイヤモンドパーソネル
年休125日【設計エンジニア(機械・電気)】前給考慮／残業月14.7h
Smart Overview
【おすすめポイント】
・関連製品の多様な設計業務に携われる
・平均残業時間は月14.7時間、年休125日でワークライフバランス良好
・フレックス制やリモート勤務など働き方の選択肢が豊富
募集職種
CAD/EDAエンジニア
製品評価エンジニア
設備エンジニア
仕事内容
仕事内容
◆1人に業務が集中しないチーム制！◆家電から人工衛星、自動車機器、インフラ設備など、希望のキャリアやスキルに合わせた設計業務をお任せします！
具体的には
ご希望の勤務地・製品・ご経験に合わせ、自グループ製品の設計業務をお任せします！＼自分を大切にできる働き方を叶えよう！／◆チーム開発で業務量の管理・調整を徹底！◆平均残業は「月14.7h」で残業代は全額支給！◆年休125日で「9連休以上」の長期休暇も！◆有休取得率は「86.7％」で取りやすさ抜群！
最先端の技術や社会に欠かせない製品に携われる！
《携われる製品の一例》◆01｜自動車搭載製品の回路設計車載用電子制御機器の回路設計やパワートレイン系製品の開発量産化対応など◆02｜公共水処理プラントの電気設計上下水道プラントのシーケンス設計、またはPLCハードウェア設計
◆03｜ルームエアコン室内機の機械設計2D-CAD／3D-CADによる設計や試作現物の評価など◆04｜昇降機(エレベーターなど)の機械設計Auto-CADでの設計・図面作成や3D-CADでのモデリング▼POINT！「リモート併用勤務」や「フレックス制」など、柔軟な働き方も叶えられます！（就業先による）
配属先の編成
自グループの製品開発に携わるので、「案件の終了」や「欠員の補充」などによる異動・転勤がなく、同じ製品・就業環境で"気の知れたチームメンバー"と、幅広い設計の経験を積むことができます！安定してキャリアを築ける環境だからこそ、穏やかで、気さくなエンジニアが多いのは当社の魅力のひとつです！
入社後の流れ
当社に入社したエンジニアの"リアル"な仕事・環境の変化をご紹介します！◆遊戯機器の単調な電気設計に従事⇒他部門と連携し幅広い設計知識を磨ける！◆人手不足で、過度な残業が常態化⇒リモート併用勤務で残業も減りました！◆顧客の対応で、月に数度は休日出勤⇒9連休の長期休暇で家族と過ごせる！
求めている人材
★下記いずれかに当てはまる方
■機械設計もしくは電気設計の経験をお持ちの方
└設計の実務経験がある方は文系卒でも歓迎です！
■機械・電気に関する知見をお持ちの方
└学生時代やポリテクセンターなどで
機械・電気に関する学習をした方
＼ブランクがある方も歓迎です！／
一度は離れたけれど、やっぱりエンジニアを
諦めきれないという方も歓迎します！
《雇用形態について》
当社の正社員として親会社のプロジェクトを
含む就業先で働く常用型派遣となりますが
基本的に異動・転勤はなく、長期的に
同じ職場・チームで働くことができます！
勤務地
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、和歌山県、広島県、香川県、福岡県
給与
初年度の年収
初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。
諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。
初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
380万円～690万円
モデル年収例
年収470万円
／
27歳
経験2年
年収490万円
／
25歳
経験2年
年収530万円
／
33歳
経験2年
年収640万円
／
38歳
経験3年