【知立/刈谷】設備機械設計◆大手メーカーの開発パートナー◆原則転勤無/年休120日/
- CAD/EDAエンジニア生産技術エンジニア設備エンジニア
- 愛知県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年01月05日
求人AIによる要約
大手メーカーの開発パートナーとして、半導体製造装置やロボット周辺機器の設計に携わるチャンスです。使用ツールはAutoCADで、機械設計技術者として試作・評価も行います。チームでのシェアや上流工程への挑戦が可能で、長期的なキャリア形成が期待できます。年休120日、定年65歳、20時間程度の残業でワークライフバランスも良好。安心してスキルを磨ける環境です。
【おすすめポイント】
・大手機械メーカーとの強力なパートナーシップ
・上流工程に挑戦できる設計職
・年間休日120日で高いワークライフバランス
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OUTLINE
CAD/EDAエンジニア
生産技術エンジニア
設備エンジニア
【知立/刈谷】設備機械設計◆大手メーカーの開発パートナー◆原則転勤無/年休120日/
~ご経験を活かすフィールドあり!/年間休日120日・残業時間20時間程度/定年65歳・エンジニアとして60代まで活躍し続けられる環境~
■募集概要:
当社は昨今注目されている業務自動化に関わる工場設備の設計を行っています。
そんな当社にて、長くお取引させていただいてる大手機械メーカーへ行っていただきます。
ロボット周辺機器や半導体関連装置など、さまざまな開発プロジェクトであなたには【機械設計】の技術者として活躍していただきます。
■職務内容:
・対象製品:半導体製造装置、ロボット周辺機器
・使用ツール:AutoCAD
・メイン:半導体製造装置の設計
・サブ:試作・評価の実施、その他付随する事務作業等
■常駐先の就業環境:
・常駐先では30~60代の社員が活躍しています。
・メンバーと主に開発を進めていき、工作機械におけるプロジェクトの開発期間は、およそ2~3カ月が中心です。
・顧客先にて常駐いただく予定のため、基本的に転勤なしの環境です。
※知立と刈谷はご希望と適性に応じて配属が決定いたします。
・年2回9日ごとの連休あり
・祝日は出勤ですが、GWやお盆休みを連休にしています。
■ポジションの魅力:
・上流工程に挑戦できる設計職
・長期就業が可能
・チーム常駐で安心
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
~半導体装置・機器ローラー等の採用~
■必須要件:
・何かしら動く機械の機械設計経験者
■歓迎要件:
・機械設計、特に搬送設備や加工機械(工場で動いてる機器モーター、ローラー等)の設計経験者
#業種未経験歓迎#土日休み#日勤のみ
顧客先(知立・刈谷)
住所:愛知県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
知立/刈谷の顧客先に常駐いただきます。
<転勤>
無
顧客先にて永続常駐いただく予定です。
<オンライン面接>
可
450万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円
<月給>
250,000円~350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験や能力を十分考慮したうえで、給与額を決定します。
■昇給年1回
■賞与年3回(4月・7月・12 昨年度実績:2.4か月分+インセンティブ)
各種手当あり
残業が発生した場合は別途全額分支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・残業時間20時間程度
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
◎祝日は出勤ですが、GWやお盆休みを連休にしています
◎年3回9連休あり
■GW(9日)
■夏季休暇(9日)
■年末年始休暇(9日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■長期・連続休暇
<各手当・制度補足>
通勤手当:月2万1000円まで
家族手当:子ども1人につき月8000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
『機械設計技術者2級』:月5000円
『機械設計技術者1級』:月1万円
■資格取得支援制度(受験費用・参考書費用を負担)
<その他補足>
■出張手当
■役職手当
■商品券やギフトカード支給
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