【宮崎/日南】宮崎勤務】設備設計・製作マネージャー◆製造技術部門の中核管理職/社宅検討可
- プロジェクトマネージャー生産技術エンジニア設備エンジニア
- 宮崎県
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2026年01月05日
求人AIによる要約
設備設計・製作マネージャーとして、自動化設備の設計・製作・改善を統括するポジションです。月産1,000万個以上を支える製造技術部門で、20名のチームをリードし、技術導入や部下育成を行います。裁量の大きい仕事であり、組織づくりにも関与するチャンスがあります。社宅の検討が可能であり、地方移住希望者にも柔軟に対応。充実した休日制度のもとで、将来は幹部候補としてのキャリアアップが期待できます。
【おすすめポイント】
・設備設計・製作の即戦力を求む、裁量の大きなマネジメントポジション
・しっかりとした休日制度と社宅検討で地方勤務志向に応える環境
・将来の幹部候補としての成長が見込まれるキャリアパスの提供
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OUTLINE
プロジェクトマネージャー
生産技術エンジニア
設備エンジニア
【宮崎/日南】宮崎勤務】設備設計・製作マネージャー◆製造技術部門の中核管理職/社宅検討可
【宮崎勤務/設備設計・製作/管理職ポジション/製造技術部門の中核を担う管理職/設備設計・改善に裁量/地方移住ニーズにも対応】
設備設計・製作の実務とマネジメントの両面で即戦力として活躍いただける方を歓迎します。社宅検討可など、地方移住を希望される方にも柔軟に対応可能です。
■業務内容
月産1,000万個超のリレー製造を支える自動化設備の設計・製作・改善を統括する製造技術部門にて、マネージャーとしてご活躍いただきます。新製品対応設備の設計・製作、既存設備の改善、海外工場支援、顧客対応(設備起因の品質不具合)などを担い、社内外と連携しながら、納期管理や技術導入、部下育成を含めて20名規模のチームを率いていただきます。設備設計におけるCAD使用経験や設計思想の理解を活かし、複数案件を同時に管理・推進できる方を歓迎します。
■業務の魅力
FCLグループ全体の設備設計・製作を統括する部門であり、国内外の製造拠点に関わる裁量ある業務に携われます。製造技術部門の再編に伴い、組織づくりにも関与できるポジションです。社宅検討可など、地方勤務を希望される方にも柔軟に対応しています。
■働く環境
製造技術部門は52名体制(2025年10月現在)。20代~50代まで幅広い世代が在籍しており、協力会社や海外拠点との連携も活発です。今後の組織改編により、設備設計・製作チームの体制強化を予定しています。
■働き方
宮崎県日南市勤務。社宅提供は必要に応じて検討可能。完全週休2日制(土日祝)で、年間休日も充実しています。
■キャリアパス
管理職としての即戦力を期待するポジションですが、将来的には製造技術部門の幹部候補としての活躍も可能です。設備設計・製作の知見とマネジメント力を活かし、組織の成長に貢献いただけます。
■雇用条件:
FCLコンポーネント株式会社での採用となりますが、宮崎FCLコンポーネント株式会社へ出向いただきます。
■宮崎FCLコンポーネント株式会社について:
リレーマザー工場として部品製造から製品組立まで一貫生産により、高信頼・高品質製品の提供を通して、お客様の商品価値向上に貢献しています。
当社で製造されるリレーは超小形で高密度実装対応。このこだわりが高いシェア率や満足度を生み出しています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
以下をすべて満たす方
・設備設計・製作における管理経験をお持ちの方(業者との納期調整能力も含む)
・複数案件を同時に進行・管理した経験をお持ちの方
・設備設計におけるスキルをお持ちの方(設計CADが使える方、設計思想が理解できる方)
※即戦力としてお迎えするため、管理職として活躍していた方
宮崎FCLコンポーネント株式会社
住所:宮崎県日南市大字東弁分乙1011番地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
650万円~850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):430,000円~560,000円
<月給>
430,000円~560,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。
【賞与】年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:25~17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:55分
時間外労働有無:有
年間有給休暇0日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、その他休暇あり
■完全週休2日制(基本は土日ですが会社年間カレンダーにて休日を設定)
※年に数日の土曜日および祝日の出勤の可能性あり
<各手当・制度補足>
通勤手当:2km以上距離に応じて支給
家族手当:※福利厚生その他欄参照
寮社宅:必要に応じて提供を検討
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度有
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
カフェテリアプラン
オンライン英会話受講補助
<その他補足>
■家族手当:配偶者20,000円 その他4,500円 ※但し5人まで(規定あり)
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