品質保証エンジニア

品質管理エンジニア

生産管理・物流

【創業以来黒字経営】スマホなどに使用されるネオジム磁石の自社工場での品質保証・工程管理の業務を担当


具体的な仕事内容
【主な業務】
■統計的手法を活用するなどして工程データの解析
■品質改善に向けた4Mや、その他の必要な見直し
■次期製品へのフィードバック
■日本の本社と連携（電話やオンラインミーティング）
■クライアントへの細やかな対応
など

【POINT】
◎創業以来黒字経営の安定性＆将来性も安心！
中国工場で生産したネオジム磁石製品を国内の医療機器や半導体製造装置、モーターなどの大手メーカーへ販売しており、需要は拡大しています。

◎9割がオーダーメイド品！
汎用品がほとんどないのが当社の特長。
形状が同じでも磁力のグレードが異なるなど、実に多種多様。1カ月に500種類ほど製造しているため、幅広い知識を身につけられます。

◎イチから製造に携われる！
オーダーメイドが多い当社では、試作品を作ることもしばしば。現地にクライアントが来られることもあり、生産工程や工場全体を説明する場面も。幅広い領域に携わることができます。

◎心強い通訳が付いています！
品質保証・工程管理において大切なことは、現地スタッフの方とのコミュニケーション。
中国語での会話となりますが、きちんと通訳がいますのでご安心ください。

【入社後の流れ】
▼入社後
本社にて会社概要や当社の製品を学んでいただきます。
磁石の製造についての導入研修を実施。
磁石製造はニッチな業界。
そのため磁石について入社前に知らなくてもOK！丁寧に教えますのでご安心ください。
また、オンラインで、すでに常駐している社員とコミュニケーションをとっていただくことも。

▼就労ビザ取得後
現地で活躍している社員と連携して業務を進めていただきます。
全体をマスターするには約1～2年かかるもの。フォローしますのでご安心ください。

チーム組織構成
★体制強化のための募集です！
新製品開発、工場拡張などに伴う体制強化のために中国、日本ともに増員を進めています。

【語学力不問／学歴不問】機械部品・金属加工などのものづくりの現場で品質保証や工程管理経験のある方


【安心してご応募ください！】
磁石製造に関する専門知識や語学力は不問。
入社後は育成期間もあり、現地には通訳もいます。
これまでの経験を活かして安定した働き方ができます。

【必須要件】
■機械部品や金属加工など、ものづくりの現場で品質管理・品質保証・工程管理経験のある方

【歓迎要件】
◎工場での管理経験のある方
◎ISOの知識がある方
◎短期でも中国での活動経験がある方
◎海外での工場経験のある方

【求める人物像】
★チームワークを大切にできる方
★柔軟に挑戦してみたい方
★よりよいものを追求したい方
★物事に対し前向きに捉えられる方

※社会人経験10年以上・中国語スキルのある方歓迎！

【中国工場での駐在・日本に住んで出張で中国へ／選べる2通りの働き方】

＜1＞中国にある当社直営工場への常駐勤務の場合
■包頭市金蒙相模磁業有限公司（JSM）
内蒙古自治区包頭市稀土高新技術産業開発区稀土園区
［アクセス］
※中国での住居は当社が用意。送迎バスもありますのでご安心ください。

＜2＞本社勤務、出張ベースで直営工場での勤務の場合
■本社／神奈川県相模原市緑区橋本台3-12-18（峡の原工業団地）
★中国へ出張し3～4カ月の間工場で勤務し、日本と中国を行き来するスタイル
※受動喫煙対策：あり
※車通勤可

＼中国での生活について／
◎包頭市について
モンゴルの平原が広がる土地がそばにあり、活気ある新興工業地帯です。
夏は気温20度ぐらい、雪はあまり降りませんが冬は－20度ほど。冬が長めの地域のため暖房設備が整っており、家や会社の中では過ごしやすいのでご安心ください。

◎中国での暮らしは…？
普段の買い物などは住居近くで問題なく揃いますし、飲食店もあります。
北京からは新幹線で片道約4時間ほど。
また、中国の物価はおおむね「日本と同じくらい」と考えていただければ大丈夫です。

勤務地一覧（1件）を見る
本社/神奈川県相模原市緑区橋本台3-12-18[最寄り駅]

【中国での駐在勤務の場合】
■月給35万円以上＋中国駐在手当約16万円支給
※上記月給には固定残業代を含む。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月17万1000円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※給与は、あなたの経験・スキルに応じて決定します。

【出張ベースで直営工場での勤務の場合】
月給35万円～45万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月11万4000円～14万7000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■中国駐在手当　※駐在勤務の場合のみ
中国工場赴任後には、日本給与とは別に現地にて毎月8,000元（日本円で約16万円）を支給！
この手当で日々過ごしていただければ、自然と日本給与が貯金されていくので、豊かな暮らしも実現できますよ。（月給は日本円で日本の口座に支給）

賞与
年2回※会社業績による（昨年度実績：2カ月分）
※中国駐在勤務は賞与はありません。

昇給
年1回　※会社業績による

入社時の想定年収

年収682万円～900万円　※あなたの経験・スキルに応じて決定します。

■8:30～17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
（中国は日本との時差を考慮し、現地時間では8:00～17:00が目安となります）

【ワークライフバランスのとりやすい環境】
残業はほぼなし。生活リズムも整えやすく、メリハリのついた働き方を実現できます。
※中国の直営工場からは送迎バスがあるため、楽に通勤できるのもポイントです。

平均残業時間
月10時間未満　※ほぼ定時退社！

年間休日

127日※本社カレンダー／中国駐在時：117日

休日・休暇

■完全週休2日制
（土・日） ※会社カレンダーによる／その年の曜日配列によって年1日程度の出勤日追加の可能性あり

■祝日休み


■年末年始休暇
（7日間／2024年実績）

■夏季休暇
（7日間／2024年実績）

【中国での駐在勤務の場合】
■週休2日制（土日祝休み）※会社カレンダーによる
■春節
Ｌ中国の大型休暇の一つ。1月下旬から2月上旬にあり、約1週間の連続休暇となります。
※2026年は2月15日～2月23日。
■国慶節
Ｌ中国の最大の祝日と言われており、9月下旬～10月上旬から約1週間の連続休暇となります。
※2026年9月25日～10月7日。

【共通】
■有給休暇
（入社6カ月後に10日付与）

【補足】
入社後から中国勤務開始までは、本社カレンダーによる勤務となります。

各種制度
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■制服貸与あり
■退職金（勤続3年以上の方が対象）
■家財付き住居を会社が用意　※中国勤務時
■出張手当（日当、昼食代補助）※国内勤務時
■昼食費補助あり　※国内勤務時