【未経験歓迎/青森県鶴田町】品質保証エンジニアのサポート◆年休123日/残業月10H程/社宅あり
- 品質保証エンジニア品質管理エンジニア製品評価エンジニア
- 青森県
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年12月19日
求人AIによる要約
未経験者歓迎の品質保証エンジニアサポートポジションです。年休123日、月の残業はわずか10時間程度で、プライベートも充実。安定のアオイ電子グループに属し、社員寮や家族手当など手厚い福利厚生も魅力です。信頼性評価や品質管理に関わる業務で、ものづくりを支えるやりがいのある職務です。入社後は丁寧なOJT研修を通して専門知識を身につけることができ、着実なキャリアアップが可能です。
【おすすめポイント】
・年休123日、残業月10時間程度で働きやすい環境
・充実した福利厚生(社員寮、家族手当)
・独自の研修体制で専門知識を効率的に習得可能
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
品質保証エンジニア
品質管理エンジニア
製品評価エンジニア
【未経験歓迎/青森県鶴田町】品質保証エンジニアのサポート◆年休123日/残業月10H程/社宅あり
◆国内トップのアオイ電子グループ/未経験から手に職付けられる/転勤なし/社員寮や家族手当あり◆
■魅力ポイント:
・年休123日、残業も月10時間程度と非常に働きやすい環境です。
・転勤なし、社員寮や家族手当など福利厚生が充実しております。
・全体の工程に携わる為、広い専門スキルを身に着けることができキャリアアップが可能です。
■業務概要:
当ポジションでは新製品開発時の信頼性評価や品質管理システムの構築・維持向上のサポートを担当して頂きます。
■業務内容詳細:
品質保証エンジニアが担当する、以下の業務をサポートしていただきます。
◎品質トラブルが発生した際の調査や解決のサポート
◎改善策の提案や実施に向けたフォロー
◎お客様との品質に関するやり取りや窓口対応
一言で言うと、不良品が発生したら解決する、発生しないように考えるというお仕事です!
ものづくりを支える非常にやりがいのあるポジションになります。
※未経験の方は、まず簡単なサポート業務からスタートし、経験を積みながら専門知識を習得できます。将来的には総合職へのキャリアアップも可能です。
■研修体制:
入社後は導入研修を踏まえ、現場の先輩社員からOJTにて学んでいただきます。
都度、勉強会なども実施されており、学んでいける環境が整っております。
■組織体制:
品質保証部に配属予定です。
全体では80名程おりますが、当エンジニアは15名程度で幅広い年代で構成されております。
■商品について:
当社が製造する半導体は、皆様も使われているスマートフォンや自動車、家電やゲーム機などあらゆるものに利用されております。
お客様先も多岐にわたり、安定した基盤を築けております。
■当社の強み:
当社は半導体製造の後工程を専門とするOSAT会社で、業界の国内トップであるアオイ電子グループに所属しており、薄くて小さい半導体製品を作っているのが特徴です。当社で製造する半導体製品は世界で使用されているスマートフォンを始めとした様々な電化製品、自動車になどに搭載されています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
≪業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎≫
■必須要件:
・品質保証等にご興味をお持ちの方
\工業高校などで親和性の高い内容を学ばれてきた方歓迎です◎/
本社
住所:青森県北津軽郡鶴田町大字山道字小泉275
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
補足事項なし
300万円~400万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):187,500円~250,000円
<月給>
187,500円~250,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:あり
■賞与:年2回※昨年度実績:計4ヶ月分
■資格手当:あり(500円~7,000円/1資格)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:160時間00分
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:15~17:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
・残業:月平均10H~40H
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■年次有給休暇の平均取得日数は付与日数の70%超
■その他、慶弔、看護、介護などの有給休暇あり
■夏季休暇/年末年始休暇 ※会社カレンダーに準じます。
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給上限なし
家族手当:扶養親族1名につき8,000円
寮社宅:該当者のみ
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度65歳まで
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■職能別、階層別教育を行っています。
■会社が全額費用負担する外国人講師による英語講座を就業時間中に受講できます。
■会社で必要とする資格を取得する場合は受講費用を会社が全額負担します。
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■企業年金制度(確定給付型、確定拠出型)
■従業員持株会制度
■カフェテリアプラン制度
■従業員食堂・売店(食堂内に従業員専用フリーWi-Fi設置)
COMPANY
※提供元サイトへリンクします
当サイトの情報は、情報提供元から自動取得した内容を掲載しており、一部情報が最新でない可能性があります。最新の内容については、直接情報提供元でご確認ください。